Jobbeschreibung
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Verantwortung für Pflege, Überwachung und Weiterentwicklung des QM-Systems nach DIN EN ISO/IEC 17025
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Planung und Koordination interner Audits sowie Begleitung externer Audits und Akkreditierungsverfahren
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Beratung der Geschäftsführung zu Qualitäts- und regulatorischen Anforderungen, insbesondere Trinkwasserverordnung und UBA-Vorgaben
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Sicherstellung qualitätsrelevanter Prozesse und Schnittstellen sowie Koordination von Schulungen und Kompetenznachweisen
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Unabhängiges QM-Reporting an die Geschäftsführung zu Qualität, Risiken und Handlungsbedarf
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Unterstützung bei Prozessoptimierung, Digitalisierung und gruppenweiter QM-Harmonisierung mit Perspektive auf die Leitung Gruppenqualitätsmanagement
Stellenanforderungen
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Qualifikation: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
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QM-Expertise: Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement akkreditierter Prüflabore, idealerweise mit Leitungs- oder Koordinationsverantwortung, sowie fundierte Kenntnisse der DIN EN ISO/IEC 17025 und Auditpraxis
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Fachkenntnisse: Kenntnisse der Trinkwasserverordnung, der Probennahme- und Laborprozesse sowie relevanter regulatorischer Anforderungen
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Prozess- und Projektmanagement: Erfahrung in der Integration von Managementsystemen, Prozessharmonisierung und bereichsübergreifenden Projekten
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Persönliche und digitale Kompetenzen: Analytische, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Integrität sowie sicherer Umgang mit MS Office, QM-Dokumentation und idealerweise LIMS; sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ein Mitglied der KEBOS Group
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Senior Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) in Feldafing Arbeitgeber: KEBOS Group
Als Arbeitgeber im Bereich der Trinkwasserprobenahme bieten wir Ihnen nicht nur eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Kundenorientierung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von regelmäßigen Schulungen und Weiterbildungsangeboten, um ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und sich beruflich weiterzuentwickeln. Zudem legen wir großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance und die Pflege eines respektvollen Miteinanders, was unser Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
