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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte grüne Oasen und arbeite mit Pflanzen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein junger, inklusiver Betrieb, der seit 2021 Jugendliche im Gartenbau ausbildet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Lerne und wachse in einer kreativen Umgebung, die Vielfalt schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse nötig – Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen!
- Andere Informationen: Starte sofort und bring deine Leidenschaft für die Natur ein!
Ab durch die Hecke! Du bist nicht hinter den Ohren grün, sondern am Daumen? Du packst die Dinge gerne bei der Wurzel? Du möchtest dein Wissen nicht nur nutzen, um Pflanzen wachsen zu lassen, sondern auch junge Menschen? Dann komm in unser Team!
Wir suchen: Gärtner – Fachrichtung Garten und Landschaftsbau (M/W/D) in Voll- oder Teilzeit - ab sofort.
Wir sind ein junger, inklusiver Garten- und Landschaftsbaubetrieb aus Schwarzach am Main, der seit 2021 Jugendlichen die Möglichkeit bietet, den Beruf des Landschaftsgärtners zu erlernen. Durch Wissensvermittlung und Begleitung schaffen wir.
Gärtner (m/w/d) - Fachrichtung Garten und Landschaftsbau***Quereinsteiger*innen Willkommen*** (Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau) Arbeitgeber: Keep GbR
Kontaktperson:
Keep GbR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gärtner (m/w/d) - Fachrichtung Garten und Landschaftsbau***Quereinsteiger*innen Willkommen*** (Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Garten- und Landschaftsbau tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen zum Thema Gartenbau. Dort kannst du nicht nur wertvolle Informationen sammeln, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich in sozialen Medien! Folge Unternehmen im Garten- und Landschaftsbau auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Oft teilen sie dort aktuelle Jobangebote und du kannst durch Interaktionen sichtbar werden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Pflanzen und Gartenarbeit! Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Kursen teilzunehmen, nutze diese Chance. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch deine Motivation und dein Engagement unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtner (m/w/d) - Fachrichtung Garten und Landschaftsbau***Quereinsteiger*innen Willkommen*** (Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne damit, mehr über den Garten- und Landschaftsbau-Betrieb in Schwarzach am Main zu erfahren. Besuche die Website des Unternehmens, um Informationen über deren Philosophie, Projekte und das Team zu sammeln.
Betone deine Motivation: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Stelle als Gärtner interessierst. Hebe hervor, dass Quereinsteiger willkommen sind und erkläre, was dich an der Arbeit mit Pflanzen und der Ausbildung junger Menschen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Falls du bereits Erfahrungen im Gartenbau oder in verwandten Bereichen hast, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Auch praktische Fähigkeiten oder ehrenamtliche Tätigkeiten im Freien können von Vorteil sein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Bewerbungsschreiben gut strukturiert und ansprechend formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keep GbR vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Pflanzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Pflanzen und Gartenarbeit zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Kenntnisse hast, die du in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Sei offen für Quereinsteigerfragen
Da das Unternehmen Quereinsteiger*innen willkommen heißt, sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deinen bisherigen Werdegang beziehen. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen dir helfen können, in der neuen Rolle erfolgreich zu sein.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Ausbildungsprogrammen sind besonders relevant.
✨Präsentiere Teamfähigkeit
In einem inklusiven Team ist Zusammenarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du junge Menschen unterstützen kannst.
