Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und gewinne neue Kunden in deinem Verkaufsgebiet.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Umwelttechnik mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Umwelttechnik und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Interesse an Umwelttechnologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie sind eigenverantwortlich für die Kundenbetreuung und Neukundengewinnung in Ihrem Verkaufsgebiet zuständig. In Zusammenarbeit mit unserem Team im Backoffice betreuen Sie bestehende Kunden und akquirieren Neukunden.
Sie sind der erste Ansprechpartner (m / w / d) für Ihre Kunden, beraten sie hinsichtlich Auswahl mit Blick auf die optimale Anwendung unserer Produkte und führen Produktdemonstrationen sowie Schulungen beim Kunden durch.
Sie sind verantwortlich für die Standbetreuung auf Messen.
Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst Umwelttechnik Arbeitgeber: KEG Kanalreinigungstechnik GmbH
Kontaktperson:
KEG Kanalreinigungstechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst Umwelttechnik
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen oder in deinem Verkaufsgebiet – zeige Interesse und stelle Fragen, um ihre Bedürfnisse besser zu verstehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Produktdemonstrationen vor. Übe deine Präsentation, damit du selbstbewusst und kompetent auftrittst. Zeige den Kunden, wie unsere Produkte ihre Probleme lösen können – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Knüpfe Kontakte zu anderen Vertriebsmitarbeitern und Branchenkollegen. Sie können dir wertvolle Tipps geben und vielleicht sogar neue Kundenkontakte vermitteln.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst Umwelttechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb und die Umwelttechnik zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns als Team besonders.
Kundenorientierung betonen: Da du der erste Ansprechpartner für unsere Kunden bist, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie du auf Kundenbedürfnisse eingehst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden betreut oder Neukunden gewonnen hast.
Teamarbeit hervorheben: Wir arbeiten eng im Backoffice zusammen, also zeig uns, dass du ein Teamplayer bist! Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Besondere Fähigkeiten anführen: Wenn du Erfahrung in Produktdemonstrationen oder Schulungen hast, vergiss nicht, das zu erwähnen! Diese Fähigkeiten sind für die Position wichtig und zeigen, dass du die Produkte gut präsentieren kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEG Kanalreinigungstechnik GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Du solltest in der Lage sein, deren Vorteile und Anwendungen zu erklären, um während des Interviews kompetent und überzeugend aufzutreten.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden betreut und Neukunden gewonnen hast. Zeige, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast und wie du diese erfolgreich angesprochen hast.
✨Präsentationsfähigkeiten üben
Da Produktdemonstrationen Teil deiner Aufgaben sind, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du ein Produkt anschaulich und ansprechend vorstellen kannst, um das Interesse der Kunden zu wecken.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.