In der Lahntalklinik in Bad Ems ist zum nächst möglichem Zeitpunkt eine Stelle Stationsärztin oder Stationsarzt (m/w/d) in der EG I für Ärztinnen und Ärzte bzw. EGII für Fachärztinnen und Fachärzte in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Mit fünf eigenen Kliniken für Rehabilitation und Anschlussheilbehandlung an attraktiven Standorten in zwei Bundesländern zählt die Deutsche Rentenversicherung Rheinland zu den marktführenden Gesundheitsdienstleistern. Wir definieren die Qualitätsstandards in allen Hauptindikationen mit über 1.000 Betten in den Bereichen Medizin, Therapie sowie Pflege und sichern deren Einhaltung, auch in unseren zahlreichen Vertragskliniken. Die ganzheitliche Begleitung unserer Patientinnen und Patienten vor ihrem Aufenthalt in unseren Einrichtungen, während der akuten Phase der Gesundung und nach der Entlassung auf dem Weg, dauerhaft gesund zu bleiben, liegt uns dabei ganz besonders am Herzen! Die nach QMS‑Reha zertifizierte Lahntalklinik in BadEms mit 200 Betten ist spezialisiert auf die Behandlung von Erkrankungen des Bewegungsapparates, insbesondere nach Hüft‑ und Kniegelenkersatzoperationen, Wirbelsäulenoperationen und Verschleißerkrankungen des Bewegungsapparates. Auch internistische Begleiterkrankungen werden behandelt.
Ihre Tätigkeitsfelder:
- Organisation der medizinischen Rehabilitandenversorgung
- Durchführung der ärztlichen Aufnahme‑, Zwischen‑ und Abschlussuntersuchungen
- Erstellen des Therapieplans und Überwachen des Therapieverlaufs
- Erstellen des Reha‑Entlassungsberichts
- Koordination der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen Pflege- und Therapieabteilungen
- Durchführung der Diagnostik und Therapie entsprechend der fachlichen Qualifikation
- Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Konzepten für Diagnostik und Therapie
Unsere Erwartungen an Sie:
- Approbation als Arzt/Ärztin
Darüber hinaus wünschenswerte Qualifikationen und Erfahrung:
- Sozialmedizinisches Interesse und Engagement
- Kooperative Zusammenarbeit im ärztlichen Team und mit der Therapie und Pflege
- Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Berufserfahrung auf orthopädischem oder unfallchirurgischem Fachgebiet ist von Vorteil
- Freundliches und Serviceorientiertes Auftreten
Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit.
Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Verbandsmitglieder der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen.
Zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Qualifizierte Einarbeitung und gute Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Weiterbildungsbefugnis für Physikalische und Rehabilitative Medizin (30 Monate), in der Orthopädie (1 Jahr), Röntgendiagnostik Skelett (1 Jahr), Sozialmedizin (6 Monate).
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, durch Beitritt zur Betriebssportgemeinschaft (1,90EUR pro Monat)
- Nutzung der Medizinischen Trainingstherapie (außerhalb Therapiezeiten)
- Kostenlose Parkplätze
- Kostengünstiges Personalessen aus eigener Küche und Herstellung (bis zu 3 Menüs zur Auswahl)
- Arbeitgeberzuschuss zum „Deutschland‑Ticket“
- Vergünstigte Mitgliedschaft „Urban Sport Club“
- Mitarbeitervergünstigungen über „Corporate Benefits“
Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung. Die berufliche Integration nach dem SGBIX wird ernst genommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für Fragen oder Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an: Herrn Dr. Marc Schöttler unter der Telefon-Nummer02603–976‑2600.
#J-18808-Ljbffr
Stationsarzt / Stationsärztin (m/w/d) in Voll - oder Teilzeit in Bad Ems Arbeitgeber: Kein Bock Zu Pendeln
Die Eppsteiner Apparatebau GmbH bietet als mittelständisches Unternehmen im Bereich der Laser-, Stanz- und Umformtechnik eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team. Mit 30 Tagen Urlaub, fairer Vergütung und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer direkten Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der Produktion, was die Gestaltung unserer Prozesse und die Optimierung des Vertriebs unterstützt.
