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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Teilprojekt- und Projektleitungsverantwortung in spannenden SAP-Projekten.
- Arbeitgeber: Kleines, agiles IT Beratungshaus mit über 35 Jahren Erfahrung im ERP-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und viele Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit einer lockeren Arbeitsatmosphäre und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Ausbildung, mindestens 2 Jahre Projekterfahrung mit SAP.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten möglich, Firmenwagen nach der Probezeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein kleines feines IT Beratungshaus und seit mehr als 35 Jahren rund um das Thema ERP unterwegs, jetzt seit fast 10 Jahren mit SAP ERP ECC 6.0 und seit Verfügbarkeit mit S/4HANA. Unser engagiertes Team aus SAP-Consultants und Entwicklern freut sich immer über Zuwachs. Du möchtest in diesem agilen Team mit Can-Do-Mentalität arbeiten? Du arbeitest gerne selbstständig und eigenverantwortlich und legst Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung? Dann bist du bei uns richtig!
Was erwartet dich?
- Du kannst Teilprojektleitungsverantwortung übernehmen
- Du kannst auch Projektleitungsverantwortung übernehmen
- Du unterstützt im Presales-Prozess
- Du arbeitest in Implementierungs- und Betreuungsprojekten mit
- Du führst Workshops und Schulung bei unseren Kunden durch
- Du erstellst Konzeptionen für unsere Kunden
- Du bist für das Customizing der erarbeiteten Lösungen zuständig
- Du erarbeitest Vorgaben für die Entwicklung
- Du erstellst Projektdokumentationen
Was bieten wir dir?
- ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in der SAP-Beratung
- eine lockere, entspannte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien – weil Spaß und ein kollegialer Umgang mit viel Austausch und Hilfsbereitschaft untereinander elementare Bestandteile unserer Arbeitskultur sind
- die Möglichkeit der kontinuierlichen Weiterbildung und -entwicklung durch interne und externe Maßnahmen sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene
- ein attraktives Vergütungsmodell mit umfangreichen Zusatzleistungen
- betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Corporate Benefits, betriebliche Gesundheitsförderung, Team-Events und weitere
- 30 Tage Urlaub sowie ereignisabhängige zusätzliche Urlaubstage
- ein sehr flexibles Arbeitszeitmodell, beginne und beende deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen
- hybrides Arbeiten (mobiler Arbeitsplatz, Büroarbeitsplatz)
- Firmenwagen nach der Probezeit als Gehaltsbestandteil, frei konfigurierbar
Wir finden einen Weg zu- und miteinander, auch wenn du noch nicht in München wohnst. Wichtig ist, dass unsere Einstellungen zusammenpassen.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der BWL bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung
- Du bringst bereits mindestens zwei Jahre Projekterfahrung in der Betreuung oder Anwendung von SAP ERP bzw. SAP S/4HANA sowie in der Konzeption, Begleitung und Umsetzung von SAP-Projekten, vorzugsweise in der Prozessindustrie, mit
- Du kennst dich mit SAP FI und SAP CO aus, sei es als fortgeschrittener Key-User, Inhouse-Consultant oder du warst schon in einem Beratungshaus tätig
- Du verfügst über einen verhandlungssicheren sprachlichen Umgang in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch
- Du siehst „Teamarbeit“ nicht als Fremdwort, sondern als Bedürfnis
- Du zeichnest dich durch eine hohe Kundenorientierung mitsamt einem sicheren Auftreten vor Ort aus
- Du bringst eine Reisebereitschaft von ca. 20 - 30 % mit, denn deine Work-Life-Balance ist uns wichtig
Unser Jobangebot klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
SAP S/4HANA Consultant FI/CO (m/w/d) Arbeitgeber: KEK Anwendungssysteme GmbH
Kontaktperson:
KEK Anwendungssysteme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP S/4HANA Consultant FI/CO (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP-Consultants und Fachleuten zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen, die sich auf SAP S/4HANA konzentrieren, und teile dein Wissen oder stelle Fragen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische und fachliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, deine Erfahrungen mit SAP FI und CO klar und präzise zu kommunizieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kundenorientierung in Gesprächen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die belegen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Kundenbedürfnisse erfüllt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP S/4HANA Consultant FI/CO (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP S/4HANA Consultant FI/CO.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP S/4HANA Consultant FI/CO wichtig sind. Betone deine Projekterfahrung mit SAP ERP und S/4HANA sowie deine Kenntnisse in SAP FI und CO.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Hebe deine Teamfähigkeit, Kundenorientierung und deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEK Anwendungssysteme GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein kleines IT Beratungshaus handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zur agilen Teamdynamik und zur Can-Do-Mentalität passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in SAP FI/CO und S/4HANA demonstrieren. Sei bereit, diese in der Diskussion zu erläutern, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit hier großgeschrieben wird, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Kundenorientierung.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet kontinuierliche Weiterbildung an. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung zu zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
