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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Teilprojekt- und Projektleitungsverantwortung in spannenden SAP-Projekten.
- Arbeitgeber: Kleines, agiles IT Beratungshaus mit über 35 Jahren Erfahrung im ERP-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und viele Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit flachen Hierarchien und einer lockeren Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung sowie mindestens zwei Jahre Projekterfahrung.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten möglich und Firmenwagen nach der Probezeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ein kleines feines IT Beratungshaus und seit mehr als 35 Jahren rund um das Thema ERP unterwegs, jetzt seit fast 10 Jahren mit SAP ERP ECC 6.0 und seit Verfügbarkeit mit S/4HANA. Unser engagiertes Team aus SAP-Consultants und Entwicklern freut sich immer über Zuwachs. Du möchtest in diesem agilen Team mit Can-Do-Mentalität arbeiten? Du arbeitest gerne selbstständig und eigenverantwortlich und legst Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung? Dann bist du bei uns richtig!
Was erwartet dich?
- Du kannst Teilprojektleitungsverantwortung übernehmen
- Du kannst auch Projektleitungsverantwortung übernehmen
- Du unterstützt im Presales-Prozess
- Du arbeitest in Implementierungs- und Betreuungsprojekten mit
- Du führst Workshops und Schulung bei unseren Kunden durch
- Du erstellst Konzeptionen für unsere Kunden
- Du bist für das Customizing der erarbeiteten Lösungen zuständig
- Du erarbeitest Vorgaben für die Entwicklung
- Du erstellst Projektdokumentationen
Was bieten wir dir?
- ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in der SAP-Beratung
- eine lockere, entspannte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien – weil Spaß und ein kollegialer Umgang mit viel Austausch und Hilfsbereitschaft untereinander elementare Bestandteile unserer Arbeitskultur sind
- die Möglichkeit der kontinuierlichen Weiterbildung und -entwicklung durch interne und externe Maßnahmen sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene
- ein attraktives Vergütungsmodell mit umfangreichen Zusatzleistungen
- betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Corporate Benefits, betriebliche Gesundheitsförderung, Team-Events und weitere
- 30 Tage Urlaub sowie ereignisabhängige zusätzliche Urlaubstage
- ein sehr flexibles Arbeitszeitmodell, beginne und beende deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen
- hybrides Arbeiten (mobiler Arbeitsplatz, Büroarbeitsplatz)
- Firmenwagen nach der Probezeit als Gehaltsbestandteil, frei konfigurierbar
- Wir finden einen Weg zu- und miteinander, auch wenn du noch nicht in München wohnst. Wichtig ist, dass unsere Einstellungen zusammenpassen.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder BWL bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung
- Du bringst bereits mindestens zwei Jahre Projekterfahrung in der Betreuung oder Anwendung von SAP ERP bzw. SAP S/4HANA sowie in der Konzeption, Begleitung und Umsetzung von SAP-Projekten, vorzugsweise in der Prozessindustrie, mit
- Du kennst dich mit SAP MM aus, sei es als fortgeschrittener Key-User, Inhouse-Consultant oder du warst schon in einem Beratungshaus tätig
- Du verfügst über einen verhandlungssicheren sprachlichen Umgang in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch
- Du siehst „Teamarbeit“ nicht als Fremdwort, sondern als Bedürfnis
- Du zeichnest dich durch eine hohe Kundenorientierung mitsamt einem sicheren Auftreten vor Ort aus
- Du bringst eine Reisebereitschaft von ca. 20 - 30 % mit, denn deine Work-Life-Balance ist uns wichtig
Unser Jobangebot klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
SAP S/4HANA Consultant MM (m/w/d) Arbeitgeber: KEK Anwendungssysteme GmbH
Kontaktperson:
KEK Anwendungssysteme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP S/4HANA Consultant MM (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen SAP-Consultants und Fachleuten zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen, die sich auf SAP S/4HANA konzentrieren, und teile dein Wissen sowie deine Erfahrungen.
✨Tip Nummer 2
Besuche relevante Veranstaltungen und Messen, die sich mit SAP-Technologien beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Kollegen treffen, die dir wertvolle Kontakte vermitteln können.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der SAP-Welt auf dem Laufenden. Abonniere Fachzeitschriften, Blogs oder Podcasts, die sich mit SAP S/4HANA und MM beschäftigen. So kannst du in Gesprächen mit uns zeigen, dass du gut informiert bist und echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Fragen und Fallstudien vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine bisherigen Erfahrungen in Projekten darstellst und welche Lösungen du für spezifische Herausforderungen im SAP-Umfeld anbieten würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP S/4HANA Consultant MM (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als SAP S/4HANA Consultant MM gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Anforderungen der Position übereinstimmen. Betone deine Projekterfahrung mit SAP ERP und S/4HANA sowie deine Kenntnisse in SAP MM.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Gehe auf deine Teamfähigkeit, Kundenorientierung und deine Bereitschaft zur Weiterbildung ein. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEK Anwendungssysteme GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein kleines IT Beratungshaus handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zur Can-Do-Mentalität und der agilen Teamarbeit passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit SAP S/4HANA und MM demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Projekten gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit hier großgeschrieben wird, solltest du Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Rolle du dabei übernommen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen legt Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Stelle Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um dein Interesse an kontinuierlichem Lernen zu zeigen.
