Bilanzbuchhalter:in - Finance / Rechnungswesen / Personalwesen

Bilanzbuchhalter:in - Finance / Rechnungswesen / Personalwesen

Köln Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse und arbeite im internationalen Reporting.
  • Unternehmen: Internationales Dienstleistungsunternehmen mit über 80.000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Hybrid-Modell, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite in einem internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Bilanzbuchhalter-Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Für unseren Mandanten, ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen mit weltweit über 80.000 Mitarbeitenden, suchen wir Verstärkung im Bereich Bilanzbuchhaltung. Das Unternehmen gehört zu den etablierten Playern seiner Branche, wächst kontinuierlich und ist stark in Europa vernetzt. Durch die Anbindung an eine internationale Konzernstruktur arbeitest du in einem Umfeld mit klaren Prozessen, internationalem Reporting und hoher fachlicher Tiefe.

Aufgaben

  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
  • Mitarbeit im internationalen Reporting (u. a. an die Konzernzentrale)
  • Betreuung der Buchhaltung einzelner Einheiten
  • Kontenabstimmung und Klärung bilanzieller Fragestellungen
  • Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
  • Mitwirkung bei Projekten im Rechnungswesen

Profil

  • Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung
  • Gute Kenntnisse in HGB
  • Affinität zu ERP-Systemen
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise

Wir bieten

  • Internationales Umfeld mit Anbindung an Konzernstrukturen
  • Flexible Arbeitszeiten und Hybrid-Modell (bis zu 2 Tage Möglichkeit auf Homeoffice)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Team von 10 Kollegen
  • Hohe Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Bilanzbuchhalter:in - Finance / Rechnungswesen / Personalwesen Arbeitgeber: Keller Consulting - Finance & HR

Unser Mandant ist ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen, das seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Homeoffice und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Die enge Zusammenarbeit in einem engagierten Team von Fachleuten ermöglicht es dir, deine Fähigkeiten in der Bilanzbuchhaltung weiter auszubauen und gleichzeitig Teil eines global vernetzten Unternehmens zu sein.

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Kontaktdaten:

Keller Consulting - Finance & HR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bilanzbuchhalter:in - Finance / Rechnungswesen / Personalwesen erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Bilanzbuchhaltung! Sprich über Projekte oder Erfahrungen, die dir wichtig sind, und wie sie dich auf die Stelle vorbereitet haben. Das macht einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bilanzbuchhalter:in - Finance / Rechnungswesen / Personalwesen mit Bravour zu bestehen

Bilanzbuchhaltung
Monatsabschlüsse
Quartalsabschlüsse
Jahresabschlüsse
HGB Kenntnisse
Internationale Reporting
Kontenabstimmung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bilanzbuchhalter:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Hebe deine Qualifikationen hervor:Stell sicher, dass du deine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir wollen sehen, dass du die nötigen Kenntnisse in HGB hast und wie du diese in der Praxis angewendet hast.

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keller Consulting - Finance & HR vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstruktur

Informiere dich über die internationale Konzernstruktur des Unternehmens. Verstehe, wie die Bilanzbuchhaltung in das Gesamtbild passt und welche Rolle du dabei spielen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Monats-, Quartals- oder Jahresabschlüsse erstellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.

Kenntnisse in HGB betonen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Handelsgesetzbuch (HGB) während des Interviews hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis und deine Anwendung dieser Vorschriften betreffen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Stelle Fragen zu den Arbeitsweisen im Team und wie die Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern aussieht. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.