Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Finance-Team und übernehme Verantwortung für Abschlüsse nach HGB und IFRS.
- Unternehmen: Weltweit führender Anbieter von Premium-Rechenzentren mit internationalem Umfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit internationalen Karrieremöglichkeiten und viel Gestaltungsfreiheit.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende ERP-Transformationsprojekte und entwickle innovative Accounting-Prozesse.
- Qualifikationen: BWL-Studium, mehrjährige Erfahrung im Accounting und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Über uns
Für einen weltweit führenden Anbieter von Premium-Rechenzentren und Colocation-Lösungen suchen wir aktuell eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Finance. Das Unternehmen betreibt mehr als 40 Rechenzentren weltweit und ist Tochtergesellschaft eines internationalen Telekommunikationskonzerns. Krisensichere Branche, internationales Konzernumfeld und aktuell spannende ERP-Transformationsprojekte auf europäischer Ebene.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Finance- und Accounting-Teams
- Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, interne Revision und Konzern-Finance
- Reporting in das internationale Konzernumfeld sowie Sicherstellung konzernweiter Compliance-Vorgaben
- Aktive Teilprojektverantwortung bei der europaweiten ERP-Migration von INFOR SUN auf Oracle Fusion
- Key-User-Rolle, Testmanagement (UAT), Prozessdokumentation und Datenqualitätssicherung im Migrationsprojekt
- Weiterentwicklung und Automatisierung von Accounting-Prozessen mit modernen Technologien und KI-Tools
Profil
- BWL-Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finance, Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, idealerweise im internationalen Konzernumfeld
- Fundierte HGB- und IFRS-Kenntnisse sowie sehr gutes Verständnis der Anlagenbuchhaltung
- Führungserfahrung und Erfahrung in ERP-Transformationsprojekten
- Kenntnisse in INFOR SUN, Oracle Fusion und Coupa von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Attraktive Vergütung in einer krisensicheren Wachstumsbranche
- Möglichkeit auf mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung
- Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterbildung
- Kollegiales, dynamisches Team mit internationalen Karrieremöglichkeiten
- Gestaltungsfreiheit in einem spannenden Transformationsumfeld
Finance Team Lead – HGB & IFRS (m/w/d) Arbeitgeber: Keller Consulting - Finance & HR
Als weltweit führender Anbieter von Premium-Rechenzentren bietet unser Unternehmen nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch die Möglichkeit, in einer krisensicheren Branche zu arbeiten, die kontinuierliches Wachstum und spannende internationale Karrieremöglichkeiten fördert. Unsere dynamische und kollegiale Arbeitskultur ermöglicht es Ihnen, aktiv an innovativen ERP-Transformationsprojekten teilzunehmen und Ihre fachlichen sowie persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln, während Sie in einem internationalen Umfeld tätig sind.
Kontaktdaten:
Keller Consulting - Finance & HR Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Finance Team Lead – HGB & IFRS (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit dem Unternehmen und seinen Projekten vertraut. Wenn du über die ERP-Transformationen Bescheid weißt, kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das kommt immer gut an!
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Führungskompetenzen und dein Fachwissen im Accounting unter Beweis stellen. Zeig uns, was du drauf hast und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance Team Lead – HGB & IFRS (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen im Finance-Bereich hervorzuheben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keller Consulting - Finance & HR vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur des Unternehmens und dessen internationale Ausrichtung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in einem internationalen Konzernumfeld verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position fundierte HGB- und IFRS-Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deinen Umgang mit Teams zeigen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um die Zusammenarbeit zu fördern, besonders in Zeiten von Veränderungen wie ERP-Transformationsprojekten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung beziehen. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens und hilft dir, herauszufinden, ob es gut zu dir passt.
