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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Prüfung und Verbuchung von Rechnungen sowie Mitwirkung bei Abschlüssen.
- Arbeitgeber: Stabiles Unternehmen in einer wachsenden Branche mit einem kollegialen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub und hybrides Arbeiten.
- Andere Informationen: Moderne Tools und Prozesse für eine strukturierte Arbeitsweise.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Aufgaben und entwickle dich fachlich und persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Rechnungswesen und mehrjährige Berufserfahrung im Accounting.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen
- Überwachung von Zahlungsfristen sowie Sicherstellung steuerlicher Vorgaben
- Bearbeitung und Prüfung von Reisekostenabrechnungen
- Erstellung von Ausgangsrechnungen und Monitoring offener Posten
- Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Enge Zusammenarbeit mit Controlling, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
- Weiterentwicklung und Optimierung von Buchhaltungsprozessen (z. B. mit ERP-Systemen)
- Sicherstellung der Einhaltung handels- und steuerrechtlicher Vorschriften
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, idealerweise im Mittelstand
- Fundierte HGB-Kenntnisse und Abschlusssicherheit
- Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen (z. B. DATEV, Business Central o. Ä.)
- Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Strukturierte, eigenständige und präzise Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie hohe Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung in einer stabilen und wachsenden Branche
- 30 Tage Urlaub
- hybrides Arbeiten
- Spannende Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
- Moderne Tools und Prozesse
- Kollegiales, eingespieltes Team
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Senior Accountant (m/w/d) Arbeitgeber: Keller Consulting - Finance & HR
Kontaktperson:
Keller Consulting - Finance & HR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accountant (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und bleibe in Kontakt mit deinen Netzwerken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accountant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Accountant interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Accounting klar und deutlich darstellst. Zeig uns, wie deine Kenntnisse in HGB und deine Erfahrung mit ERP-Systemen dir helfen werden, bei uns erfolgreich zu sein.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So wird es uns leichter fallen, deine Stärken zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keller Consulting - Finance & HR vorbereitest
✨Verstehe die Aufgaben
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Senior Accountants vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu meistern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit HGB und ERP-Systemen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Teamfähigkeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Controlling und Steuerberatern wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch gut mit anderen kommunizieren kannst.