Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Optimierung unseres ERP-Systems sowie Schulung der Mitarbeiter.
- Unternehmen: Innovatives Technologieunternehmen mit internationaler Ausrichtung und über 120 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit offener Kommunikation und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Unternehmensprozesse aktiv mit und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
KELLER HCW, Mitglied der Division KELLER der französischen Unternehmensgruppe Legris Industries, wurde im Jahr 1894 gegründet und hat sich seither zu einem international tätigen Technologieunternehmen entwickelt. Mit 4 spezialisierten Geschäftsfeldern entwickeln und produziert das Unternehmen innovative Lösungen für industrielle Anwendungen.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Betreuung unseres ERP-Systems
- Koordination mit Software-Anbieter
- Steuerung und Abwicklung der Kommunikation zwischen Usern und Software-Anbieter
- Unterstützung der Fachabteilungen bei der Software-Anwendung
- Schulung von Mitarbeitern
- Analyse, Optimierung und Umsetzung von Unternehmensprozessen in das ERP-System
- Implementierung neuer Abläufe und Ausbau des Systems
- Erstellung von Auswertungen mit Hilfe von Analysen, Reports, Dashboards
- Ausbau der ERP-, CAD- und PDM-Integration
Ihr Profil:
- Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld eines Maschinen- u. Anlagenbauunternehmens
- Kenntnis von mindestens einem integrierten ERP-System und Erfahrung in der Systembetreuung
- Erfahrungen in der Umsetzung und Optimierung von Prozessen in Software-Systemen
- Datenbankkenntnisse MS SQL Server
- Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
- Gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise
In Ibbenbüren bieten wir Ihnen:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Hansefit-Kooperation, Physiotherapie und Massagen)
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
- Mitarbeiter-Benefit-Portal (ValueNet), Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss
- Strukturierte Einarbeitung, offene Türen und jederzeit hilfsbereite und engagierte Kolleg*Innen
Sie möchten wechseln? Dann bewerben Sie sich jetzt als ERP-Systemadministrator (m/w/d) in Ibbenbüren, indem Sie auf den Jetzt-online-bewerben-Button klicken.
IT-System-/ERP-Administrator (m/w) Arbeitgeber: KELLER HCW GmbH
KELLER HCW in Ibbenbüren ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits. Die offene Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch unter Kollegen, während strukturierte Einarbeitungsprozesse und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial entfalten kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-System-/ERP-Administrator (m/w) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-System-/ERP-Administrator (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als ERP-Systemadministrator passen.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KELLER HCW GmbH vorbereitet
✨Verstehe das ERP-System
Mach dich mit dem ERP-System AMS vertraut, das du betreuen wirst. Informiere dich über seine Funktionen und wie es in der Industrie eingesetzt wird. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Prozesse optimiert oder Software-Anwendungen unterstützt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit Nutzern und Software-Anbietern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Schulungen durchgeführt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Bereich ERP-Systeme.
