Stellvertreter:in Abteilungsleiter Produktion

Stellvertreter:in Abteilungsleiter Produktion

Winterthur Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
KELLER Pressure

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein Team, unterstütze den Abteilungsleiter und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit internationaler Reichweite und innovativen Produkten.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Einarbeitung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team und offene Unternehmenskultur warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Interesse an Führung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Pressure ist ein familiengeführtes, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz und Produktionsstandort in Winterthur. Weltweit tragen rund 500 Mitarbeitende zu unserem Geschäftserfolg bei. Seit 1974 entwickeln und produzieren wir ein umfangreiches Produktsortiment, das in nahezu allen industriellen Applikationen Anwendung findet – von der Wasser- und Umweltbranche über die Rohstoffförderung bis hin zur Luft- und Raumfahrt.

Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen und deine Entwicklungsmöglichkeiten erweitern? Als Stellvertreter:in des Abteilungsleiters erhältst du Einblick in Führungsaufgaben und die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams in der Endfertigung suchen wir eine:n Stellvertreter:in Abteilungsleiter Produktion.

Hauptaufgaben
  • Fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 10 Mitarbeitenden mit Unterstützung des Abteilungsleiters
  • Unterstützung des Abteilungsleiters im operativen Tagesgeschäft und bei organisatorischen Themen
  • Stellvertretung des Abteilungsleiters bei Abwesenheit
  • Mitverantwortung für die Sicherstellung von Qualität, Termintreue und effizienten Abläufen
  • Technische Unterstützung der Mitarbeitenden sowie Einarbeitung und Schulung
  • Mitarbeit bei LEAN und KVP-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen
  • Übernahme von Koordinations- und Führungsaufgaben bei Bedarf
  • Mitarbeit in der Produktion: Löten, Montage und Prüfen von Einzelstücken und kleineren Serien
Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in EFZ oder vergleichbare technische Ausbildung
  • Idealerweise Weiterbildung auf Stufe HF oder in Ausbildung dazu
  • Freude an der Technik, Physik und Mechanik
  • Interesse daran, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und den nächsten Schritt in Richtung Führung weiterzuentwickeln
  • Erste Erfahrungen in der fachlichen Unterstützung, Begleitung oder Schulung von Mitarbeitenden von Vorteil
  • Gutes handwerkliches Geschick und feinmotorische Fähigkeiten
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office), Knowhow von ERP-Systemen von Vorteil
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe
  • Hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • Teamfähige, verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit
Wir bieten
  • Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem engagierten Team
  • Umfängliche Einarbeitung und Produktschulung sowie langfristige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Innovative und wettbewerbsfähige Produkte
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitszeiten (ohne Schicht)
  • Ein attraktives und dynamisches Arbeitsumfeld in einer offenen Unternehmenskultur

Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Angaben zu deinen Lohnvorstellungen an die zuständige HR-Ansprechperson Tonoli. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Hinweis für Personalvermittler: Vorschläge von Personalvermittlern werden nur auf Anfrage angenommen.

KELLER Pressure

Kontaktdaten:

KELLER Pressure Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertreter:in Abteilungsleiter Produktion mit Bravour zu bestehen

Fachliche und personelle Führung
Operatives Tagesgeschäft
Qualitätssicherung
Termintreue
Effiziente Abläufe
Technische Unterstützung
Einarbeitung und Schulung