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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue eigenverantwortlich Kunden und optimiere ihre Social Media Ads.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen, das Handwerk in Deutschland stärkt und ein kollegiales Umfeld bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, eigenes MacBook & iPhone, Teamevents und zahlreiche Schulungen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten im Online Marketing und genieße eine tolle Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Begeisterung für Social Media und abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Marketing.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit Aufstiegsmöglichkeiten und Home Office einmal pro Woche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stärke mit uns das Handwerk in Deutschland!
Unser Vorteilspaket für Dich:
- Aufstiegsmöglichkeiten : Durch unser Wachstum kannst du bei uns innerhalb von 1-2 Jahren die nächste Karrierestufe erreichen
- Eigenes MacBook & iPhone
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial. Wir ziehen alle an einem Strang und motivieren uns gegenseitig. Voll klimatisiertes Büro, Nespresso Bar und Sofas im Workspace sorgen für ein gutes Arbeitsklima.
- Zahlreiche Schulungen: Bilde dich im Online Marketing weiter und verbessere deine Fähigkeiten in Facebook/Instagram Ads, Google Ads, TikTok Ads oder LinkedIn Ads
- Work-Life-Balance: deine Zeit kann flexibel genutzt werden
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir wachsen jedes Jahr und suchen motivierte Menschen, die mit uns gemeinsam noch größer werden.
- 1x pro Woche die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten
- Nettolohnoptimierungen: Inflationsausgleichprämie, bezahlte FITSEVENELEVEN Mitgliedschaft & Jobticket
- Teamevents: 2 x pro Jahr gestalten wir attraktive Teamevents oder Aktivitäten
- Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge nach bestandener Probezeit
Deine Tätigkeiten:
- Eigenverantwortliche Betreuung eines Kundenstammes
- Proaktive Kundenkommunikation per Telefon, E-Mail & Zoom
- Konzeption & Optimierung von Paid-Ads-Kampagnen auf Instagram, Facebook, LinkedIn & TikTok
- Beratung & Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke des Kunden
- Upsells bei Stammkunden
- Monitoring und Reporting der Kampagnenergebnisse
- Begleitung der Recruiting Kampagnen unserer Kunden
- Aufbereitung der Kundeninformationen & Koordination zum Designteam
Dein Profil:
- Zuverlässig & vertrauenswürdig
- Begeisterung und Affinität für Social Media und Werbekampagnen
- Berufserfahrung im direkten Kundenkontakt wünschenswert
- Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen oder Marketing Bereich
- Die Fähigkeit, deine Aufgaben sorgfältig und eigenständig umzusetzen
- Schnelle Auffassungsgabe und Disziplin
- Guter Umgang mit Leistungsdruck
- Lust auf einen Sales Anteil
- Vorkenntnisse in den Themen Online-Marketing sind von Vorteil, aber nicht notwendig
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Projektmanager im Social Recruiting (m/w/d) Arbeitgeber: Kellerdigital
Kontaktperson:
Kellerdigital HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager im Social Recruiting (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Bereich Social Recruiting oder Online-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Social Media Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenkommunikation vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Projekte und Erfolge von StudySmarter und bringe diese Informationen in dein Gespräch ein, um zu zeigen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager im Social Recruiting (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Arbeitsatmosphäre beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Bereich Social Media und Kundenkommunikation hervor. Beschreibe konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kampagnen konzipiert oder optimiert hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da starke kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf klar und präzise formulieren. Verwende eine freundliche und professionelle Sprache.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Position. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Rolle des Projektmanagers im Social Recruiting bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kellerdigital vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für Social Media
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen und Interessen im Bereich Social Media zu sprechen. Zeige, dass du die neuesten Trends kennst und wie du diese in Werbekampagnen umsetzen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da die Rolle viel Kundenkommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen.
✨Eigenverantwortung betonen
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit eigenständig Projekte oder Kampagnen betreut hast. Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit zeigen, sind hier besonders wertvoll.
✨Vorbereitung auf Paid-Ads-Kampagnen
Informiere dich über verschiedene Plattformen wie Facebook, Instagram, LinkedIn und TikTok. Sei bereit, über mögliche Strategien zur Optimierung von Paid-Ads-Kampagnen zu diskutieren und zeige dein Verständnis für das Monitoring und Reporting von Ergebnissen.
