Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Verpackungsbereich und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: Kellner & Kunz AG, ein internationales Handelsunternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Kinderbetreuung, Bike-Leasing und zahlreiche Teamevents.
- Weitere Informationen: Entwicklungschancen in einem wachsenden Unternehmen mit wertschätzender Kultur.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Logistik in einem modernen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Logistik, Führungsbereitschaft und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Kellner & Kunz ist ein international tätiges Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Wels. Mehr als 1.420 Mitarbeitende sorgen dafür, dass unsere Produkte in den Bereichen Befestigungstechnik, Werkzeuge und Hilfsstoffe zuverlässig und in hoher Qualität für Industrie- und Handwerkskunden bereitgestellt werden - eingebettet in ein dynamisches, techniknahes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungschancen.
Sie möchten Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit Ihrem Team für reibungslose Abläufe in unserer modernen und automatisierten Logistik im Verpackungsbereich sorgen? Dann freuen wir uns auf Sie - Einstieg sofort möglich!
Ihre Aufgaben im Überblick:
- Sie führen und koordinieren Ihr Team im Bereich Verpackung im 2-Schichtbetrieb (Mo-Fr, wochenweiser Wechsel).
- Sie planen den Personaleinsatz und stellen einen effizienten Ablauf sicher.
- Sie arbeiten operativ mit und sind erste Ansprechperson im Tagesgeschäft.
- Sie unterstützen bei der Einschulung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
- Sie sichern Qualität, Produktivität und die Einhaltung der Prozesse und optimieren Abläufe gemeinsam mit der Logistikleitung.
So sieht Ihr Profil aus:
- Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehre oder mittlere Reife) und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Mehrjährige Erfahrung in der Logistik/Produktion mit Bereitschaft zum 2-Schichtbetrieb.
- Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägter Teamgeist.
Worauf Sie zählen können:
- ein sicherer, regionaler Arbeitsplatz mit wertschätzenden familiären Strukturen.
- ausgezeichnet als familienfreundliches Unternehmen mit ganzjähriger betrieblicher Kinderbetreuung.
- Entwicklungs- und Karrierechancen in einem stetig wachsenden Unternehmen.
- Ausführliches Onboarding, Bike-Leasing, gemeinsam Sporteln, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterverpflegung, Teamevents.
Für diese spannende und abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum bieten wir Ihnen ein attraktives marktkonformes Gehalt (nach Qualifikation und Erfahrung) mit leistungsorientiertem variablen Anteil.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen: Birgit Hummer-Altmann Teamleitung Recruiting +43 7242 484 095.
Teamleitung Logistik Verpackung 2-Schicht-Betrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Kellner & Kunz AG
Die Kellner & Kunz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Wels ein dynamisches und techniknahes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem wertschätzenden, familiären Betriebsklima, profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, betrieblicher Kinderbetreuung und zahlreichen Mitarbeiterbenefits. Hier haben Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Optimierung unserer Logistikprozesse beizutragen, während Sie Teil eines stetig wachsenden Unternehmens sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Logistik Verpackung 2-Schicht-Betrieb (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Logistik Verpackung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Kellner & Kunz AG, ihre Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Optimierung der Abläufe im Verpackungsbereich beitragen können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Logistik und Teamführung in deiner Kommunikation zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Logistik Verpackung 2-Schicht-Betrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Teamleitung in der Logistik Verpackung bist.
Betone deine Führungskompetenzen:Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Führung klar darstellst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motivierst!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Portal bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kellner & Kunz AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über Kellner & Kunz und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Herausforderungen und Erwartungen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Da die Rolle operatives Arbeiten umfasst, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu zeigen, selbst mit anzupacken. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit proaktiv Lösungen gefunden hast und wie du dein Team unterstützt hast.
