Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzstrategie und steuere die Leistung in einem globalen Produktionsnetzwerk.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Fertigungsindustrie mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines innovativen Unternehmens und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Finanz- oder Controlling-Rolle in einem Produktionsumfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Als Finance & Controlling Lead für unsere Business Unit werden Sie mit dem BU-Leiter und dem Group CFO zusammenarbeiten, um die Leistung in einem globalen, standortübergreifenden Fertigungsnetzwerk zu steuern. Sie sind verantwortlich für den monatlichen Abschluss und die Planungsrhythmen, bauen robuste Kostenkontroll- und KPI-Systeme auf und leiten die Finanzteams der rechtlichen Einheiten der BU.
Diese Rolle kombiniert praktische Betriebscontrolling-Aufgaben mit strategischer Anleitung für Investitionen, Verrechnungspreise und M&A.
- Zusammenarbeit mit dem BU-Leiter und dem Group CFO zur Übersetzung der Strategie in finanzielle Ziele und Maßnahmen.
- Verantwortung für den monatlichen Abschluss, das Management-Reporting und die Abweichungsanalyse für die BU und ihre Einheiten.
- Einrichtung von Standardkosten-/Betriebscontrolling-Modellen, KPIs und Kostenkontrollmethoden.
- Governance von CAPEX: Erstellung von Geschäftsfällen, Priorisierung des Portfolios und Verfolgung von ROI und Projektvorteilen.
- Steuerung des Designs und der Einführung von Verrechnungspreisen in Zusammenarbeit mit Steuer- und lokalen Finanzteams.
- Harmonisierung und Digitalisierung von Buchhaltungs-/Controlling-Prozessen, -Tools und Stammdaten im gesamten Netzwerk.
- Leitung der Finanzen bei M&A, einschließlich Due Diligence, Deal-Unterstützung, Risikokontrollen und Post-Merger-Integration.
3+ Jahre Erfahrung in BU-/Werkfinanzen oder Controlling-Rollen in mehrstandortübergreifenden Produktionsumgebungen.
Nachgewiesene Expertise im Betriebscontrolling (Standardkosten, Produktkosten und Margin-/Abweichungsanalyse).
Starke SAP FI/CO-Erfahrung; fundiertes Verständnis des Monatsabschlusses, interner Kontrollen und Risikomanagementpraktiken.
Starke Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten; fließendes Englisch.
Chief Financial Officer (CFO) / Director Finance (m/w/d) Arbeitgeber: KellyOCG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und internationalen Umgebung zu arbeiten, in der Ihre Expertise im Finanzbereich geschätzt wird. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, das Ihre Leistungen honoriert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chief Financial Officer (CFO) / Director Finance (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als du denkst!
✨Sei bereit für das Vorstellungsgespräch!
Mach dich mit den häufigsten Fragen für CFO-Positionen vertraut und bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor. Zeig, wie du strategisch denkst und wie deine Erfahrungen zur Unternehmensstrategie passen.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du im Gespräch bist, lass deine Begeisterung für die Finanzwelt und die spezifische Rolle durchscheinen. Erkläre, warum du gerade bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest und wie du zur Vision beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich einen guten Eindruck hinterlässt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Financial Officer (CFO) / Director Finance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KellyOCG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des CFO-Profils vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben wie das monatliche Closing oder die Entwicklung von KPIs angewendet werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kostenkontrollmethoden implementiert oder M&A-Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern und zeigen, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch das Führen von Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Teammanagement zu sprechen. Betone, wie du Stakeholder effektiv einbindest und wie du dein Team motivierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte Fragen zu SAP FI/CO und anderen relevanten Finanztools. Stelle sicher, dass du die wichtigsten Funktionen und deine Erfahrungen damit klar und präzise erklären kannst, um deine technische Kompetenz zu demonstrieren.
