Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter
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Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter

Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter

Tübingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Kemmler Baustoffe GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Disposition von Transporten und optimiere logistische Prozesse.
  • Arbeitgeber: Kemmler Baustoffe ist ein führendes Unternehmen im modernen Bauen in Süddeutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem motivierten Team und entwickle dich persönlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen in Logistik oder Disposition.
  • Andere Informationen: Arbeitsort ist Tübingen, Einstieg ab sofort oder nach Vereinbarung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Kemmler Baustoffe GmbH ist Schrittmacher im modernen Bauen in Süddeutschland. Mehr als 1.500 Mitarbeiter erbringen an über 30 Standorten seit über 135 Jahren täglich Spitzenleistungen für unsere Kunden. Wir handeln mit Baustoffen und Fliesen für Profikunden wie auch für private Bauherren und stehen für nachhaltige Kundenbeziehungen sowie permanente Weiterentwicklung. Wir setzen in unserer Unternehmenskultur auf stetige Verbesserung, Eigeninitiative und kurze Entscheidungswege. Im Zuge des weiteren Wachstums und der Weiterentwicklung des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ambitionierten

Disponent / kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)

für unseren Standort in Tübingen.
Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft mit.

Ihre Aufgaben

  • Disposition von Transporten unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Qualität
  • Unterstützung bei personalverwandten Aufgaben (z.B. Stundenabrechnung)
  • Mitwirkung bei der Optimierung logistischer Prozesse

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition, Logistik oder Industrie
  • Erste Erfahrung in der Disposition oder Logistik wünschenswert
  • Organisationstalent mit strukturierter Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist

Unser Angebot

  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten Team
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Modernes Arbeitsumfeld und attraktive Vergütung
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Arbeitsort: Tübingen
  • Eintritt: Ab sofort oder nach Vereinbarung

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Wir freuen uns über Ihre Bewerbung – melden Sie sich gerne bei:Simon KönigSimon.Koenig@Kemmler.de07071 / 151-428 #J-18808-Ljbffr

Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter Arbeitgeber: Kemmler Baustoffe GmbH

Die Kemmler Baustoffe GmbH bietet Ihnen als Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter in Tübingen eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Team. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem modernen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche Entwicklung und bieten attraktive Vergütung sowie die Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken. Werden Sie Teil eines traditionsreichen Unternehmens, das seit über 135 Jahren für Spitzenleistungen im Bauwesen steht.
Kemmler Baustoffe GmbH

Kontaktperson:

Kemmler Baustoffe GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Kemmler Baustoffe GmbH und ihre Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Logistik oder Disposition zu nennen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits praktische Kenntnisse mitbringst.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Branche und das Unternehmen zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Optimierung logistischer Prozesse zu beantworten. Überlege dir im Voraus, wie du zur Effizienzsteigerung im Unternehmen beitragen könntest, und präsentiere deine Ideen im Gespräch.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter

Kaufmännische Kenntnisse
Erfahrung in der Disposition
Logistikverständnis
Organisationstalent
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Kostenbewusstsein
Termintreue
Optimierung logistischer Prozesse
Eigeninitiative
Flexibilität
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kemmler Baustoffe GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte des Unternehmens zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Disponent / kaufmännischer Mitarbeiter zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Logistik oder Disposition.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du zur Optimierung logistischer Prozesse beitragen kannst.

Korrekturlesen: Lies deine Bewerbung sorgfältig durch, um Rechtschreib- und Grammatikfehler zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kemmler Baustoffe GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Kemmler Baustoffe GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Logistik unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Logistik oder zu den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da Kommunikationsstärke und Teamgeist gefordert sind, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu kommunizieren. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

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