Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und das Marketing für innovative Medizintechniklösungen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen im Bereich Medizintechnik mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Hohe Verantwortung, Gestaltungsspielraum und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb medizinischer Produkte und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich Medical mit Hauptsitz im Mönchengladbacher Raum. Seit der Gründung vor über drei Jahrzehnten entwickelt und realisiert das Unternehmen innovative Hard- und Softwarelösungen für Krankenhäuser, Kliniken und medizinische Einrichtungen weltweit. Als spezialisierter Systemdienstleister bietet das Unternehmen ganzheitliche Lösungen – von der Planung über die Integration bis hin zur Inbetriebnahme.
Gesucht wird ein:
Leiter Vertrieb & Marketing (m/w/d)Als Leiter Vertrieb & Marketing (m/w/d) leiten Sie die Bereiche Vertrieb Deutschland & Export, Vertrieb OEM, sowie Service und Marketing. In Ihrer Funktion tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische Weiterentwicklung sowie die operative Steuerung dieser Bereiche. Sie verantworten den nationalen und internationalen Marktausbau über Direktvertrieb sowie international ein Netzwerk aus regionalen Hubs und Distributoren.
In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die Neuausrichtung und den Ausbau der Vertriebs-, Marketing- und Serviceorganisation. Ihr Fokus liegt dabei auf der Strukturierung, Professionalisierung und Skalierung aller kommerziellen Aktivitäten – mit dem Ziel, nachhaltiges Wachstum im In- und Ausland zu sichern.
Transformation & Organisationsentwicklung
- Analyse und Neustrukturierung von Vertriebs-, Marketing- und Serviceprozessen
- Aufbau klarer Verantwortlichkeiten, KPIs und Steuerungsmechanismen
- Weiterentwicklung der Organisation hin zu Performance- und Kundenorientierung
- Einführung effizienter Vertriebsstrukturen (Direktvertrieb, Distribution, KAM)
- Implementierung moderner Tools und Prozesse (z. B. CRM, Pipeline-Steuerung)
Strategische Aufgaben
- Zielgruppenanalyse und Marktpotenzialbewertung
- Aufbau und Pflege von Key Opinion Leader (KOL) Netzwerken
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien inkl. Pricing & Positionierung
- Wettbewerbsbeobachtung und Ableitung strategischer Maßnahmen
- Aufbau und Steuerung eines Key Account Managements
Deutschlandgeschäft (Fokusmarkt)
- Aktive Steuerung und Ausbau des Direktvertriebs in Deutschland
- Führung und Weiterentwicklung des Außendienstes (KPI-basiert)
- Aufbau eines CRM-Datenmanagements inkl. Lead-Nurturing
- Sicherstellung nachhaltiger Kundenbindung und -Zufriedenheit
- Partner- & Distributionsmanagement im internationalen Umfeld
Budgetierung & Reporting
- Planung und Erreichung von Umsatzzielen und KPIs (Leads, Abschlüsse, Demo-Quote)
- Monatliches Reporting an Geschäftsführung
- Umsatz- und Pipeline-Controlling mit CRM-Tools
Produkt- & Anwendungswissen
- Idealerweise fundierte Kenntnisse von medizinischen Einsatzfeldern
- Rückmeldung an F&E zu Kundenfeedback und Produktverbesserungen
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder naturwissenschaftliches Studium
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im nationalen und internationalen Vertrieb medizinischer Produkte
- Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung einer Vertriebsstrategie, mit sehr hoher Umsetzungskompetenz
- Fundierte Kenntnisse in Restrukturierung und Aufbau von Vertriebsorganisationen
- Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung, Motivation und Weiterentwicklung von Vertriebsteams
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke, auch auf C-Level
- Hohe Kundenorientierung und Verständnis für die Bedürfnisse verschiedener Kundensegmente
- Flexibilität und Reisebereitschaft (ca. 20-30%) für nationale und internationale Kundentermine und Messen
- Affinität zu Social Media und Erfahrung mit Awareness-orientiertem Marketing
- Gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
A. Enge Zusammenarbeit mit dem CEO und direkter Zugang zur Unternehmensleitung – verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
B. Die Möglichkeit, das Unternehmen gemeinsam mit einem engagierten und professionellen Managementteam strategisch weiterzuentwickeln und nachhaltig in die Zukunft zu führen.
C. Ein innovatives Medizintechnikunternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld mit internationaler Kundenbasis im Klinik- und Healthcare-Sektor.
D. Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und hohen Gestaltungsmöglichkeiten in einem mittelständisch geprägten Unternehmen.
Leiter Vertrieb & Marketing Arbeitgeber: kempers Recruiting & Consulting GmbH
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Leiter Vertrieb & Marketing, geprägt von einem dynamischen und innovativen Medizintechniksektor. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung teilzuhaben und ihre Ideen einzubringen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld, das auf moderne Technologien und nachhaltige Lösungen setzt.
Kontaktdaten:
kempers Recruiting & Consulting GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Vertrieb & Marketing erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Social Media nutzen!
Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn und Xing. Teile interessante Inhalte, kommentiere Beiträge und vernetze dich mit Entscheidungsträgern in der Medizintechnik. So bleibst du im Gedächtnis und kannst dich als Experte positionieren.
✨Direktbewerbung über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Vorbereitung ist alles!
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Vertrieb & Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Leiter Vertrieb & Marketing passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Medizintechnik zeigen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Marketing unter Beweis stellen. Zeige uns, wie du erfolgreich Strategien entwickelt und umgesetzt hast. Zahlen und Erfolge sprechen immer für sich!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei kempers Recruiting & Consulting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich Medizintechnik vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen, insbesondere in Bezug auf digitale Gesundheitslösungen und innovative Produkte, die das Unternehmen anbietet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Marketing unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt und umgesetzt hast, um nachhaltiges Wachstum zu fördern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Vertriebsteams zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeiter motiviert und weiterentwickelt hast, um die Unternehmensziele zu erreichen. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur strategisch denkt, sondern auch ein Teamplayer ist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Vision des Unternehmens teilst.
