Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und das Marketing für innovative Medizintechniklösungen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen im Bereich Medizintechnik mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Hohe Verantwortung, Gestaltungsspielraum und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb medizinischer Produkte und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich Medical mit Hauptsitz im Mönchengladbacher Raum. Seit der Gründung vor über drei Jahrzehnten entwickelt und realisiert das Unternehmen innovative Hard- und Softwarelösungen für Krankenhäuser, Kliniken und medizinische Einrichtungen weltweit. Als spezialisierter Systemdienstleister bietet das Unternehmen ganzheitliche Lösungen – von der Planung über die Integration bis hin zur Inbetriebnahme.
Gesucht wird ein:
Leiter Vertrieb & Marketing (m/w/d)Als Leiter Vertrieb & Marketing (m/w/d) leiten Sie die Bereiche Vertrieb Deutschland & Export, Vertrieb OEM, sowie Service und Marketing. In Ihrer Funktion tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische Weiterentwicklung sowie die operative Steuerung dieser Bereiche. Sie verantworten den nationalen und internationalen Marktausbau über Direktvertrieb sowie international ein Netzwerk aus regionalen Hubs und Distributoren.
In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die Neuausrichtung und den Ausbau der Vertriebs-, Marketing- und Serviceorganisation. Ihr Fokus liegt dabei auf der Strukturierung, Professionalisierung und Skalierung aller kommerziellen Aktivitäten – mit dem Ziel, nachhaltiges Wachstum im In- und Ausland zu sichern.
Transformation & Organisationsentwicklung
- Analyse und Neustrukturierung von Vertriebs-, Marketing- und Serviceprozessen
- Aufbau klarer Verantwortlichkeiten, KPIs und Steuerungsmechanismen
- Weiterentwicklung der Organisation hin zu Performance- und Kundenorientierung
- Einführung effizienter Vertriebsstrukturen (Direktvertrieb, Distribution, KAM)
- Implementierung moderner Tools und Prozesse (z. B. CRM, Pipeline-Steuerung)
Strategische Aufgaben
- Zielgruppenanalyse und Marktpotenzialbewertung
- Aufbau und Pflege von Key Opinion Leader (KOL) Netzwerken
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien inkl. Pricing & Positionierung
- Wettbewerbsbeobachtung und Ableitung strategischer Maßnahmen
- Aufbau und Steuerung eines Key Account Managements
Deutschlandgeschäft (Fokusmarkt)
- Aktive Steuerung und Ausbau des Direktvertriebs in Deutschland
- Führung und Weiterentwicklung des Außendienstes (KPI-basiert)
- Aufbau eines CRM-Datenmanagements inkl. Lead-Nurturing
- Sicherstellung nachhaltiger Kundenbindung und -Zufriedenheit
- Partner- & Distributionsmanagement im internationalen Umfeld
Budgetierung & Reporting
- Planung und Erreichung von Umsatzzielen und KPIs (Leads, Abschlüsse, Demo-Quote)
- Monatliches Reporting an Geschäftsführung
- Umsatz- und Pipeline-Controlling mit CRM-Tools
Produkt- & Anwendungswissen
- Idealerweise fundierte Kenntnisse von medizinischen Einsatzfeldern
- Rückmeldung an F&E zu Kundenfeedback und Produktverbesserungen
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder naturwissenschaftliches Studium
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im nationalen und internationalen Vertrieb medizinischer Produkte
- Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung einer Vertriebsstrategie, mit sehr hoher Umsetzungskompetenz
- Fundierte Kenntnisse in Restrukturierung und Aufbau von Vertriebsorganisationen
- Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung, Motivation und Weiterentwicklung von Vertriebsteams
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke, auch auf C-Level
- Hohe Kundenorientierung und Verständnis für die Bedürfnisse verschiedener Kundensegmente
- Flexibilität und Reisebereitschaft (ca. 20-30%) für nationale und internationale Kundentermine und Messen
- Affinität zu Social Media und Erfahrung mit Awareness-orientiertem Marketing
- Gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Enge Zusammenarbeit mit dem CEO und direkter Zugang zur Unternehmensleitung – verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
Die Möglichkeit, das Unternehmen gemeinsam mit einem engagierten und professionellen Managementteam strategisch weiterzuentwickeln und nachhaltig in die Zukunft zu führen.
Ein innovatives Medizintechnikunternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld mit internationaler Kundenbasis im Klinik- und Healthcare-Sektor sowie technologisch anspruchsvollen Lösungen für die digitale medizinische Bildgebung.
Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und hohen Gestaltungsmöglichkeiten in einem mittelständisch geprägten Unternehmen.
Leiter Vertrieb & Marketing Arbeitgeber: kempers Recruiting & Consulting GmbH
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Leiter Vertrieb & Marketing, geprägt von einem dynamischen und innovativen Medizintechniksektor. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung teilzuhaben und ihre Ideen einzubringen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld, das auf die Digitalisierung und Modernisierung des Gesundheitswesens fokussiert ist.
Kontaktdaten:
kempers Recruiting & Consulting GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Vertrieb & Marketing erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Social Media nutzen!
Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn und Xing. Teile deine Expertise, kommentiere relevante Beiträge und vernetze dich mit Entscheidungsträgern in der Medizintechnik. So bleibst du im Gedächtnis und kannst dich als Experte positionieren.
✨Direktbewerbung über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem können wir so schneller auf deine Bewerbung reagieren!
✨Vorbereitung ist alles!
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Vertrieb & Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Leiter Vertrieb & Marketing brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, wie du zur strategischen Weiterentwicklung beitragen kannst.
Klar und präzise!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine klare Kommunikation, die auch in der Vertriebswelt wichtig ist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei kempers Recruiting & Consulting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Medizintechnikbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du als Leiter Vertrieb & Marketing Verantwortung trägst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Teamführung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Unternehmen seine Marktstrategie anpassen möchte.
