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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Vertriebsteam und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: KENT, ein führendes Unternehmen im Bereich chemisch-technische PREMIUM Produkte.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechtes Gehalt, Firmenwagen, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit kostenlosen Infrastrukturdienstleistungen und KENT-Produkten zu Vorzugspreisen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs in einer dynamischen Branche mit viel Innovationspotenzial.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Direktvertrieb, strategisches Denken und Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft des Vertriebs mit uns! Du hast die Leidenschaft, ein internationales Vertriebsteam zu führen, Märkte zu entwickeln und innovative Vertriebsstrategien umzusetzen? Du kennst sowohl das Direkt- als auch das Distributionsgeschäft und bist bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei KENT suchen wir eine dynamische, zielorientierte Führungspersönlichkeit, die unseren Vertrieb in Europa zukunftsfähig macht und weiter ausbaut.
Das erwartet dich:
- Gesamtverantwortung für unseren europäischen Vertrieb – inklusive Inside Sales, Account- und Key Account Management
- Entwicklung und Umsetzung einer modernen, hybriden Vertriebsstrategie (Direct & Indirect Sales)
- Führung und Motivation eines leistungsstarken, internationalen Teams, das sich mit dir gemeinsam weiterentwickelt
- Zielorientierte Steuerung von Umsatz-, Wachstums- und Budgetzielen
- Strategische Betreuung und Gewinnung von Key Accounts und neuen Märkten
- Verhandlungen auf Top-Management-Level mit unseren Kunden und Partnern
- Impulsgeber für neue Vertriebsmethoden, Pricing-Strategien und die Marktpositionierung
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktentwicklung, Supply Chain und unseren Distributoren
- Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten
- Reporting und Präsentation von Ergebnissen auf Geschäftsleitungsebene
- Gestaltung und Moderation von Sales- und Management-Meetings – auch auf C-Level
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Direktvertrieb, beispielsweise in dem Bereich Callcenter oder in der Versicherungsbranche
- Eine ausgewogene Mischung aus strategischem Denken und Hands-on-Mentalität
- Nachweisbare Erfolge in der Führung und Motivation von Vertriebsteams
- Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Expertise
- Ausgeprägte Kundenorientierung, Verhandlungssicherheit und eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit
- Belastbarkeit, Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im internationalen Vertrieb sowie im Key Account Management
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an regelmäßigen Reisen sowie eine entsprechend hohe Reisebereitschaft
- Sicher im Umgang mit CRM-Systemen und den gängigen MS Office-Anwendungen
Unser Angebot für dich:
- Zukunftsbranche mit viel Innovationspotenzial und spannenden Herausforderungen
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einer zentralen Führungsrolle
- Ein marktgerechtes Vergütungspaket, das auch einen Firmenwagen zur privaten Nutzung umfasst
- Individuelle Weiterbildungsangebote für deine persönliche und berufliche Entwicklung
- 30 Urlaubstage bei einer 40-Stunden-Woche
- Eine moderne Arbeitsumgebung mit kostenlosen Infrastrukturdienstleistungen (Parkplatz, Getränke, Snacks)
- KENT-Produkte zum Vorzugspreis
Über uns:
KENT ist Spezialist für chemisch-technische PREMIUM Produkte im Bereich Kleben, Reinigen und Beschichten. Unsere hochwirksamen Lösungen sind darauf ausgerichtet, den Arbeitsalltag unserer Kunden zu optimieren und erstklassige Ergebnisse zu gewährleisten. Mit einem engagierten Team von über 300 Experten und einer bewährten Erfolgsgeschichte streben wir kontinuierlich danach, die Branche zu führen und unsere Kunden mit unserem umfassenden Produktportfolio zu begeistern.
Sie interessieren sich für unser Stellenangebot und verfügen über die notwendigen Qualifikationen? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch und möglichem Eintrittstermin.
Senior Director of Sales (m/w/d) - Europe Arbeitgeber: KENT Europe
Kontaktperson:
KENT Europe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Director of Sales (m/w/d) - Europe
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen und seiner Kultur vertraut, bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Vision des Unternehmens interessiert bist.
✨Präsentation deiner Erfolge
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Wir wollen sehen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um Ziele zu erreichen.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeig uns deine Persönlichkeit und wie du als Führungskraft agierst. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Zahlen im Blick hat, sondern auch das Team motivieren kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Director of Sales (m/w/d) - Europe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen im Vertrieb.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb und wie du Teams motiviert hast. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KENT Europe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über KENT und deren Produkte. Verstehe, wie sie sich im Markt positionieren und welche Herausforderungen sie haben. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, zur Unternehmensstrategie beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Teamführung unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motiviert hast und welche Strategien du angewendet hast, um Ziele zu erreichen. Das wird zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Erwartungen an die Rolle des Senior Director of Sales. Das zeigt dein Engagement und dein strategisches Denken.