Bezirksleiter Apotheke (m/w/d) im Außendienst, Raum Hamburg Süd

Bezirksleiter Apotheke (m/w/d) im Außendienst, Raum Hamburg Süd

Rommerskirchen Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Kenvue

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte dein Vertriebsgebiet und treibe das Wachstum unserer Marken im Apothekenmarkt voran.
  • Unternehmen: Kenvue, ein innovatives Unternehmen mit ikonischen Marken und einer offenen Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Dynamisches internationales Arbeitsumfeld mit klaren Entwicklungsperspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsentscheidungen von Millionen und entwickle dich zum geschätzten Partner im Apothekenumfeld.
  • Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung, idealerweise im Apothekenumfeld oder FMCG/Retail.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Was wir tun

Bei Kenvue erkennen wir die außergewöhnliche Kraft der täglichen Pflege. Aufbauend auf über einem Jahrhundert Tradition und verwurzelt in der Wissenschaft, sind wir das Haus der ikonischen Marken - darunter DOLORMIN, AVEENO, IMMODIUM, MICROLAX, NICORETTE und LIVOCAB, die Sie bereits kennen und lieben. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft; Fürsorge ist unser Talent.

Wer wir sind

Unser globales Team besteht aus ~ 22.000 brillanten Mitarbeitern mit einer Arbeitsplatzkultur, in der jede Stimme zählt und jeder Beitrag geschätzt wird. Wir sind leidenschaftlich an Erkenntnissen interessiert, Innovation und dem Engagement, unseren Kunden die besten Produkte zu liefern. Mit Fachwissen und Einfühlungsvermögen bedeutet ein Kenvuer zu sein, die Macht zu haben, jeden Tag Millionen von Menschen zu beeinflussen. Wir stellen den Menschen an die erste Stelle, kümmern uns leidenschaftlich, gewinnen Vertrauen in der Wissenschaft und lösen Lösungen mit Mut – und haben brillante Möglichkeiten, die auf Sie warten! Gestalten Sie mit uns unsere Zukunft – und Ihre.

Du liebst Vertrieb, willst echten Impact im Gesundheitsmarkt haben und eigenverantwortlich dein Gebiet steuern? Dann könnte diese Rolle genau die richtige für dich sein.

Als Bezirksleiter (m/w/d) Apotheke Hamburg Süd BEWEGST DU:

  • Du verantwortest eigenständig dein Vertriebsgebiet und treibst messbar Wachstum bei Umsatz und Marktanteil voran.
  • Du nutzt Daten und moderne Tools, um Potenziale zu identifizieren und gezielt auszubauen.
  • Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und entwickelst dich zum geschätzten Partner im Apothekenumfeld.
  • Du setzt unsere ikonischen Marken Dolormin, Imodium und Aveeno sichtbar und erfolgreich im Store um (Verfügbarkeit, Sichtbarkeit, Promotion).
  • Du gestaltest aktiv das Wachstum unserer Marken im Apothekenmarkt und trägst dazu bei, Verbraucher:innen durch fundierte Beratung zu besseren Gesundheitsentscheidungen zu befähigen.
  • Eigenständige Vorbereitung von Verkaufsgesprächen basierend auf kategorie- und wissenschaftsbasierten Argumenten.
  • Erfolgreiches Instore Management, v.a. mit Fokus auf Verfügbarkeit, Sichtbarkeit, Promotion und Empfehlungen.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Erste Vertriebserfahrung – idealerweise im Apothekenumfeld oder FMCG / Retail.
  • Erfolgreich abgeschlossener Hochschulabschluss von Vorteil.
  • Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferenten-Ausbildung von Vorteil.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Leadership und einem agilen Mindset gepaart mit einer lösungs- sowie erfolgsorientierten Arbeitsweise.
  • Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick.
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten.
  • Du arbeitest datenbasiert und nutzt digitale Tools, um Kundenpotenziale gezielt zu identifizieren und auszubauen.
  • Fließendes Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.

WAS WIR DIR BIETEN:

  • Eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Du-Kultur.
  • Spannende und vielseitige Projekte in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld.
  • Moderne und flexible Arbeitsmodelle und karrierefördernde Maßnahmen im Einklang mit Familie und Beruf.
  • Klare Entwicklungsperspektiven im Vertrieb oder angrenzenden Funktionen (z. B. Marketing oder Key Account Management).
  • Eine attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie einen Firmenwagen.
  • Attraktive Corporate Benefits wie einen Personalshop, Sport- und Gesundheitsangebote oder ein bezahltes Sabbatical.

Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der die Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden bei der Beschäftigungsauswahl ohne Rücksicht auf ethnische Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationale Herkunft oder den Status eines geschützten Veteranen in Betracht gezogen und werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.

Bezirksleiter Apotheke (m/w/d) im Außendienst, Raum Hamburg Süd Arbeitgeber: Kenvue

Kenvue ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einer Du-Kultur bietet. Mit spannenden Projekten in einem dynamischen, internationalen Umfeld und klaren Entwicklungsperspektiven im Vertrieb sowie attraktiven Sozialleistungen, einschließlich eines Firmenwagens und Corporate Benefits, fördert Kenvue das Wachstum seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, einen echten Einfluss im Gesundheitsmarkt zu haben.

Kenvue

Kontaktdaten:

Kenvue Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bezirksleiter Apotheke (m/w/d) im Außendienst, Raum Hamburg Süd erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Kenvue arbeiten oder im Apothekenumfeld tätig sind – sie können dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Kenvue und deren Produkte. Überlege dir, wie du deine Vertriebserfahrung und deine Leidenschaft für den Gesundheitsmarkt am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Außendienst anstrebst, zeige Initiative, indem du direkt Kontakt mit dem Team aufnimmst. Frag nach Möglichkeiten, wie du dich einbringen kannst – das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und Benefits, die dir helfen, die richtige Entscheidung zu treffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksleiter Apotheke (m/w/d) im Außendienst, Raum Hamburg Süd mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kenntnisse im Apothekenumfeld
FMCG / Retail Erfahrung
Hochschulabschluss
Pharmareferenten-Ausbildung
Eigeninitiative
Leadership

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Rolle als Bezirksleiter Apotheke geeignet bist und was du mitbringst.

Zeig deine Erfolge!:Hebe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hervor, die zeigen, wie du Umsatzwachstum oder Kundenbeziehungen erfolgreich gesteuert hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kenvue vorbereitet

Verstehe die Marke

Mach dich mit den ikonischen Marken von Kenvue vertraut, wie Dolormin und Aveeno. Zeige im Interview, dass du ihre Produkte kennst und verstehst, wie sie im Apothekenmarkt positioniert sind.

Datenbasiertes Denken

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit datenbasiertem Arbeiten zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Daten genutzt hast, um Verkaufsstrategien zu entwickeln oder Kundenbeziehungen zu verbessern.

Kundenbeziehungen aufbauen

Sei bereit, über deine Ansätze zur Pflege von Kundenbeziehungen zu sprechen. Erkläre, wie du Vertrauen aufbaust und langfristige Partnerschaften im Apothekenumfeld entwickelst.

Präsentationsfähigkeiten zeigen

Übe deine Präsentationsfähigkeiten, da diese für die Rolle entscheidend sind. Bereite eine kurze Präsentation über ein Produkt oder eine Verkaufsstrategie vor, um deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten zu demonstrieren.