Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum Berlin Ost (Nicorette, Aveeno, Dolormin)
Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum Berlin Ost (Nicorette, Aveeno, Dolormin)

Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum Berlin Ost (Nicorette, Aveeno, Dolormin)

Köln Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Kenvue

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Geschäftsplan und Kundenmanagement im Apothekenbereich.
  • Arbeitgeber: Kenvue, ein innovatives Unternehmen mit ikonischen Marken.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und beeinflusse Millionen von Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: 2 Jahre Vertriebserfahrung im Apothekenkanal und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit flachen Hierarchien und Du-Kultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Kenvue rekrutiert derzeit für: Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke Berlin Ost.

Was wir tun: Bei Kenvue (ehemals Johnson & Johnson) erkennen wir die außergewöhnliche Kraft der täglichen Pflege. Aufbauend auf über einem Jahrhundert Tradition und verwurzelt in der Wissenschaft, sind wir das Haus der ikonischen Marken - darunter DOLORMIN, AVEENO, IMMODIUM, MICROLAX, NICORETTE und LIVOCAB, die Sie bereits kennen und lieben. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft; Fürsorge ist unser Talent.

Wer wir sind: Unser globales Team besteht aus ~ 22.000 brillanten Mitarbeitern mit einer Arbeitsplatzkultur, in der jede Stimme zählt und jeder Beitrag geschätzt wird. Wir sind leidenschaftlich an Erkenntnissen interessiert, Innovation und dem Engagement, unseren Kunden die besten Produkte zu liefern. Mit Fachwissen und Einfühlungsvermögen bedeutet ein Kenvuer zu sein, die Macht zu haben, jeden Tag Millionen von Menschen zu beeinflussen. Wir stellen den Menschen an die erste Stelle, kümmern uns leidenschaftlich, gewinnen Vertrauen in der Wissenschaft und lösen Lösungen mit Mut - und haben brillante Möglichkeiten, die auf Sie warten. Gestalten Sie mit uns unsere Zukunft - und Ihre.

DAS BEWEGST DU:

  • Volle Verantwortung für die Umsetzung des Geschäftsplans für das jeweilige Gebiet in Bezug auf alle relevanten KPIs, einschließlich Marktanteil und Umsatz.
  • Proaktiver Einsatz der zur Verfügung gestellten Daten und Tools zur Gewinnung von Erkenntnissen, um den Umsatz zu steigern.
  • Erstklassiges Kundenmanagement und intensive Pflege von Kundenbeziehungen.
  • Eigenständige Vorbereitung von Verkaufsgesprächen basierend auf kategorie- und wissenschaftsbasierten Argumenten.
  • Erfolgreiches Instore Management, v.a. mit Fokus auf Verfügbarkeit, Sichtbarkeit, Promotion und Empfehlungen.
  • Kompetente und termingerechte Administration im Daily Business, intensive Nutzung der zur Verfügung gestellten technologischen Tools und Hilfsmittel.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Idealerweise 2 Jahre Vertriebserfahrung im deutschen Apothekenkanal mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Bereich rezeptfreier Arzneimittel (OTC) oder Hautpflegeprodukte.
  • Erfolgreich abgeschlossener Hochschulabschluss von Vorteil.
  • Erfolgreich abgeschlossene Pharmareferenten-Ausbildung von Vorteil.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Leadership und einem agilen Mindset gepaart mit einer lösungs- sowie erfolgsorientierten Arbeitsweise.
  • Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick.
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten.
  • Sicherer Umgang mit Daten und Technologien.
  • Fließendes Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.

WAS WIR DIR BIETEN:

  • Eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Du-Kultur.
  • Spannende und vielseitige Projekte in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld.
  • Moderne und flexible Arbeitsmodelle und karrierefördernde Maßnahmen im Einklang mit Familie und Beruf.
  • Individuelle persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Eine attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie einen Firmenwagen.
  • Attraktive Corporate Benefits wie einen Personalshop, Sport- und Gesundheitsangebote oder ein bezahltes Sabbatical.

Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der die Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden bei der Beschäftigungsauswahl ohne Rücksicht auf ethnische Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationale Herkunft oder den Status eines geschützten Veteranen in Betracht gezogen und werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.

Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum Berlin Ost (Nicorette, Aveeno, Dolormin) Arbeitgeber: Kenvue

Kenvue bietet eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einer Du-Kultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Ideen und Beiträge aktiv einzubringen. Mit modernen, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bietet darüber hinaus attraktive Sozialleistungen sowie spannende Projekte in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Als Bezirksleiter im Außendienst haben Sie die Möglichkeit, einen direkten Einfluss auf die Gesundheit und das Wohlbefinden von Millionen von Menschen zu nehmen und Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für Innovation und Kundenservice einsetzt.
Kenvue

Kontaktperson:

Kenvue HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum Berlin Ost (Nicorette, Aveeno, Dolormin)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über Kenvue und die Produkte, die du vertreten würdest. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen kennst, sondern auch die Markenliebe!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und die richtigen Informationen zu finden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das wird uns überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter (m/f/d) Apotheke im Außendienst, Raum Berlin Ost (Nicorette, Aveeno, Dolormin)

Vertriebserfahrung im Apothekenkanal
Kundenmanagement
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Eigeninitiative
Leadership
agiles Mindset
Organisationsgeschick
Technologischer Umgang
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Belastbarkeit
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über Kenvue und unsere Produkte. Wenn du weißt, wofür wir stehen und was wir tun, kannst du deine Bewerbung gezielt auf unsere Werte und Ziele ausrichten.

Betone deine Erfolge!: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfolge im Vertrieb hervor. Zeig uns, wie du mit deinen Fähigkeiten den Umsatz steigern und Kundenbeziehungen pflegen kannst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kenvue vorbereitest

Verstehe die Marke und Produkte

Mach dich mit den Marken von Kenvue vertraut, insbesondere mit Nicorette, Aveeno und Dolormin. Zeige im Interview, dass du die Produkte kennst und verstehst, wie sie den Kunden helfen können. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Umsatz gesteigert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Nutze Daten und Analysen

Da die Rolle einen proaktiven Einsatz von Daten erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Daten zur Entscheidungsfindung genutzt hast. Überlege dir, welche Tools du verwendet hast und wie diese dir geholfen haben, deine Ziele zu erreichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und überzeugend zu sprechen. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten, um deine Fähigkeiten in der Kommunikation zu unterstreichen.

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Standort: Köln
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