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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquisition und Beratung von Neukunden im Energiemanagement.
- Arbeitgeber: KEO ist Marktführer in der interoperablen Vernetzung im Energiemanagement.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Zuschüsse für klimaneutrale Mobilität und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung der Energiewende und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, erste B2B-Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Unbürokratische Strukturen und eine offene Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind Experten für Vernetzung im Energiemanagement. Mit unseren Lösungen auf EEBUS Basis verbinden wir alle energierelevanten Komponenten. Vom Netzbetreiber und dem Grid Connection Point via HEMS bis hin zu den Anwendungen im Gebäude (Wärmepumpe, Inverter, Speicher, Wallbox) – Cybersicherheit garantiert! KEO ist Marktführer und größter Knowhow-Träger für die Industrie in Fragen der interoperablen Vernetzung steuerbarer Anlagen im Energiemanagement und im intelligenten Messsystem.
Gemeinsam mit unseren Kunden und Partnern treiben wir den Aufbau einer ökologisch und ökonomisch sinnvollen Energieversorgung und damit den Erhalt unseres Planeten als lebenswerten Ort voran! Für diese Mission suchen wir einen weiteren (Junior) Sales Manager (m/w/d).
- Akquisition, Überzeugung und Beratung von potentiellen Neukunden in der Presales-Phase zu den KEO Software- und 360 Grad Lösungen
- Cross- und Up-Selling im Bestandskundenbereich
- Proaktive Generierung und Qualifizierung neuer Geschäftskontakte, Leads und Opportunities inkl. Kundenidentifikation & Segmentierung
- Umsetzen des Forecasts, der Vertriebsziele und Planung der Kundenentwicklung (gemeinsam mit der Vertriebsleitung)
- Kontinuierliche Analyse von Markt und Wettbewerb
- Durchführung von Kundenworkshops, um Bedürfnisse und Anforderungen besser zu verstehen und passende Lösungen zu erarbeiten
- Verantwortung für die Angebotserstellung und Vertragsverhandlung
- Nutzung von CRM-Tools und Vertriebssoftware zur Dokumentation sämtlicher Vertriebsaktivitäten
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Informationstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb von Software-Lösungen, idealerweise im Energiesektor
- Erfahrungen in der Kundenakquisition entlang der Customer Journey
- Lust auf die neue Energiewelt einzuarbeiten und mit frischem Geist Marktanforderungen für KEO zu übersetzen
- Eine hohe technische Begeisterung und IT-Affinität
Deine Eigenschaften & "Spirit":
- Spaß am Vertrieb und der Kooperation mit interessanten und namhaften Kunden
- Agilität & Dynamik: proaktives Selling
- Digitale Leidenschaft auf dem Weg zur Dekarbonisierung und Nachhaltigkeit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten - sowohl Face2Face als auch virtuell
- Einfühlungsvermögen und Überzeugungskraft in der Zusammenarbeit mit potenziellen Kunden
- Self Starter: Motivation, Zuversicht und Eigeninitiative bei neuen Herausforderungen
Wir bieten:
- Eine langfristige Entwicklungsperspektive in einem wachsenden und innovativen Unternehmen
- Eine erfüllende Aufgabe, mit der täglichen Arbeit die Digitalisierung der Energiewende europaweit voranzutreiben
- Kontinuierliche Management Unterstützung für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
- Begleitung in die neue Energiewelt
- Unbürokratische Strukturen, kurze Entscheidungswege und eine Open Door Policy
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des hybriden Home-Office
- Eine innovative Arbeitsatmosphäre in unserer Zentrale in direkter Rheinlage
- Zuschüsse zu einer klimaneutralen Mobilität (Jobticket, EV-Lademöglichkeit)
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- Nutzung von Corporate Benefits & FutureBens
- Bereitstellung einer Auslandsreisekrankenversicherung
Sales Manager/in (m/w/d) Arbeitgeber: KEO GmbH
Kontaktperson:
KEO GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Energiemanagement und der Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu potenziellen Kunden oder Partnern im Energiesektor zu knüpfen. Empfehlungen und persönliche Verbindungen können dir helfen, schneller Fuß zu fassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Kundenworkshops vor, indem du dir überlegst, welche Fragen du stellen kannst, um die Bedürfnisse der Kunden besser zu verstehen. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten und deine IT-Affinität zu demonstrieren. Zeige, dass du nicht nur im Vertrieb stark bist, sondern auch die Produkte und Lösungen, die du verkaufst, gut verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KEO und deren Lösungen im Energiemanagement. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im B2B-Vertrieb und deine technische Affinität, insbesondere im Energiesektor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Vertrieb und die Energiewende zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gut zu KEO passt und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEO GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den Energiesektor und die neuesten Trends in der Energiewende. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie KEO dazu beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden überzeugt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb zu demonstrieren.
✨Zeige deine technische Affinität
Da die Position einen hohen technischen Bezug hat, solltest du deine Begeisterung für IT und Softwarelösungen betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein technisches Verständnis und deine Erfahrungen mit CRM-Tools betreffen.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, sowohl deine Face-to-Face-Kommunikation als auch deine virtuellen Präsentationsfähigkeiten zu zeigen, da dies für die Rolle entscheidend ist.
