Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Vertriebsstrategien im Energiehandel.
- Arbeitgeber: Stadtwerke Rheine – ein moderner Infrastrukturdienstleister mit Verantwortung für die Region.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein Vermögensbeteiligungsmodell.
- Andere Informationen: Nutze die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem stabilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Energiehandels und setze neue Impulse.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Energievertrieb und ein kaufmännisches Studium sind wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Stadtwerke Rheine-Unternehmensgruppe ist ein moderner regionaler Infrastrukturdienstleister mit Verantwortung für die nachhaltige Versorgung und Lebensqualität der Menschen in der Region. Mit einem breiten Leistungsportfolio in den Bereichen Energie, Telekommunikation, Wärme, Wasser, Mobilität, öffentlicher Nahverkehr, Parken und Bäder gestaltet die Unternehmensgruppe aktiv die Zukunft der Stadt Rheine und ihrer Umgebung.
Der Bereich Energiehandel und Vertrieb befindet sich aktuell in einer Phase der gezielten Weiterentwicklung. Mit einem weiterhin hohen Marktanteil im eigenen Netzgebiet besteht eine starke Ausgangssituation, die es ermöglicht, bestehende Strukturen weiter zu festigen und gleichzeitig neue Potenziale im Wettbewerb zu erschließen.
Die Position bietet die Möglichkeit, einen zentralen Geschäftsbereich im Spannungsfeld von Markt, Risiko und Kundenanforderungen weiterzuentwickeln. Dabei stehen sowohl die strategische Ausrichtung als auch die operative Umsetzung im Fokus, wie bestehende Ansätze weiterzuentwickeln und neue Wege zu erschließen, das Portfolio zu diversifizieren – insbesondere vor dem Hintergrund sich wandelnder Kundenbedürfnisse und eines dynamischeren Marktumfelds.
In den internen Abläufen sollten Chancen genutzt werden, die Prozesse und das Vertriebscontrolling weiter zu professionalisieren und effizienter zu gestalten, etwa durch eine stärkere Systemintegration und die Weiterentwicklung bestehender Arbeitsweisen. Die gewachsene IT- und Systemlandschaft bildet hierfür eine belastbare Grundlage, die perspektivisch harmonisiert und noch besser verzahnt werden kann.
Für diese vertriebliche Schlüsselposition wird eine erfahrene Persönlichkeit der Branche mit Expertise in Vertrieb und Energiebeschaffung/-handel gesucht. Der:die neue Stelleninhaber:in soll hierfür neue Impulse liefern und repräsentiert den Bereich nach innen und außen sowie ist persönlicher Ansprechpartner sowohl für Gremien als auch für Gewerbekunden.
Ihre Aufgaben – ein Auszug:
- Fachliche und disziplinarische Führung des 15-köpfigen Teams sowie Weiterentwicklung einer heterogenen Mitarbeiterschaft (jung/alt, unterschiedlich geprägt)
- Initiierung und Begleitung von Veränderungsprozessen mit hoher sozialer Kompetenz
- Förderung einer leistungsorientierten und gleichzeitig wertschätzenden Kultur
- Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien im Rahmen des etablierten Risikomanagements
- Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie für Privat- und Geschäftskunden
- Definition klarer Markt- und Wettbewerbspositionierungen
- Erschließung neuer Kundengruppen und Identifikation neuer Geschäftsfelder und Dienstleistungen (z. B. energienahe Services & Contracting)
- Verantwortung für Energiehandel, Beschaffung, Portfoliomanagement und Vertrieb: Steuerung der externen Dienstleister
- Weiterentwicklung der Preis- und Produktlogik für Strom, Gas, Wasser und Wärme für Privat- und Gewerbekunden
- Weiterentwicklung eines modernen Vertriebscontrollings
- Weitere Professionalisierung und Digitalisierung der Vertriebsprozesse und der Kundenberatung
- Optimierung von Schnittstellen zu internen und externen Partnern
- Einführung klarer Steuerungskennzahlen und Reportingstrukturen
Ihr Profil – was wir uns wünschen:
- Abgeschlossenes, vorzugsweise kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Energievertrieb- und Handel
Die Top-3-Benefits:
- 30 Tage Urlaub + 24.12 und 31.12 sowie 4 Zusatztage
- Vermögensbeteiligungsmodell
- flexible Arbeitszeitmodelle
Sie haben den Willen, Dinge zu verändern, den Geschäftsbereich weiterzuentwickeln und durch neue Impulse zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt in unter 60 Sekunden und lassen Sie uns innerhalb eines Tages direkt sprechen.
Bereichsleitung Energiehandel & Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: KEPPLER.Personalberatung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
KEPPLER.Personalberatung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleitung Energiehandel & Vertrieb (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Stadtwerke Rheine und deren Projekte im Energiehandel. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch innovative Ideen mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Bereich! Sprich über deine Erfahrungen im Vertrieb und wie du neue Impulse setzen kannst. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Der Prozess ist schnell und unkompliziert. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Bereichsleitung Energiehandel & Vertrieb bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleitung Energiehandel & Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Klar und präzise!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine klare Kommunikation und wollen schnell verstehen, was du uns sagen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEPPLER.Personalberatung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadtwerke Rheine
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadtwerke Rheine-Unternehmensgruppe machen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die aktuelle Marktsituation an. So kannst du gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Vertrieb oder im Energiehandel gearbeitet hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie deine Fähigkeiten und Erfolge klar unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine fachliche und disziplinarische Führung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir, wie du ein heterogenes Team motiviert und weiterentwickelt hast. Das zeigt, dass du die soziale Kompetenz besitzt, die für diese Rolle wichtig ist.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Energiehandel und Vertrieb. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen, die dir helfen, dich besser in die Rolle hineinzuversetzen.