Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich erneuerbare Energien und forme die Zukunft der Energieversorgung.
- Unternehmen: Stadtwerke Rheine - ein innovativer regionaler Infrastrukturdienstleister.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Vermögensbeteiligung.
- Weitere Informationen: Führungspersönlichkeit gesucht, die Prozesse strukturiert und Menschen inspiriert.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ingenieurwissenschaftliches Studium und Erfahrung im Netzbetrieb erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Stadtwerke Rheine- Unternehmensgruppe ist ein moderner regionaler Infrastrukturdienstleister mit Verantwortung für die nachhaltige Versorgung und Lebensqualität der Menschen in der Region. Mit einem breiten Leistungsportfolio in den Bereichen Energie, Telekommunikation, Wärme, Wasser, Mobilität, öffentlicher Nahverkehr, Parken und Bäder gestaltet die Unternehmensgruppe aktiv die Zukunft der Stadt Rheine und ihrer Umgebung.
Vor dem Hintergrund der energiewirtschaftlichen Transformation und der steigenden technischen sowie regulatorischen Anforderungen wird eine zentrale Führungsposition im Bereich Elektrizitätsversorgung neu besetzt.
Darum diese Rolle: Die Position richtet sich an eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die Organisationen aktiv gestaltet, Menschen entwickelt und komplexe technische Strukturen in eine zukunftsfähige Form überführt. Es warten spannende Projekte auf Sie wie z.B. die Erneuerung eines Umspannwerks mit 2 Großtransformatoren, die Weiterentwicklung und Umsetzung der Zielnetzplanung, die netzdienliche Steuerung von Erzeugungs- und Verbrauchsanlagen mit dem Aufbau eines Niederspannungsleitsystems und die weitere Integration von EEG- und KWK-Anlagen.
Ihre Aufgaben - ein Auszug:
- Fachliche und disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und Kapazitätsplanung Ihrer 23 Mitarbeitenden inklusive Wissenstransfer
- Strukturierung von Prozessen und Verantwortlichkeiten, von klaren Entscheidungs- und Steuerungsstrukturen
- Digitalisierung und Entwicklung von Dokumentationsstrukturen
- Positionierung als starke:r interne:r Sparringspartner:in
- Steuerung der Bereiche E-Netze, Anlagen- und Betriebsführung, Schutz- und Leittechnik, erneuerbare Energien/Intelligente Netze mit Projektentwicklung & dezentrale Erzeugungsanlagen
- Weiterentwicklung der Zielnetzstrategie (MS/NS)
- Verantwortung für Asset Management (inkl. VDE/S 1000, Technische Führungskraft gem. VDE 0105-100)
Ihr Profil - was wir uns wünschen:
- Fundament: Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium - gerne der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Netzbetrieb / Energieversorgung, Netzschutz und Lastverteilung
- Wünschenswert wäre: Erfahrung in der Netzplanung und -betrieb, im Asset Management, im Regulierungsumfeld, Erfahrung in Investitions- und Infrastrukturprojekten
Die Top-3-Benefits:
- 30 Tage Urlaub + 24.12 und 31.12 sowie 4 Zusatztage
- Vermögensbeteiligungsmodell
- flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 6.00 Uhr und 19.00 Uhr
Kontakt: Sie kombinieren Durchsetzungsvermögen mit einem verbindenden, wertschätzenden Ansatz - Sie haben breite Schultern zu allen Seiten?
CTO (m/w/d) Erneuerbare Energien Arbeitgeber: KEPPLER.Personalberatung GmbH & Co. KG
Die Stadtwerke Rheine- Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine verantwortungsvolle Rolle in der nachhaltigen Energieversorgung spielt, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem Vermögensbeteiligungsmodell fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeitenden und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, aktiv an zukunftsweisenden Projekten im Bereich erneuerbare Energien mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das die Lebensqualität in der Region nachhaltig verbessert.
Kontaktdaten:
KEPPLER.Personalberatung GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CTO (m/w/d) Erneuerbare Energien erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich erneuerbare Energien verstehst und bereit bist, deinen Beitrag zu leisten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CTO (m/w/d) Erneuerbare Energien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Person für diese Rolle bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KEPPLER.Personalberatung GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Stadtwerke Rheine und ihre Rolle in der Energiewende. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich erneuerbare Energien verstehst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Netzplanung, im Asset Management oder in der Führung von Teams demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als CTO zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der strategischen Ausrichtung und den aktuellen Projekten interessiert bist. Fragen zur Digitalisierung oder zur Integration von erneuerbaren Energien können hier besonders relevant sein.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Entwicklung von Mitarbeitenden zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und komplexe technische Strukturen erfolgreich managst.
