Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und qualifiziere Talent Acquisition-Leiter in UK und USA.
- Unternehmen: KERCUS, ein dynamisches HR-Tech-Unternehmen mit schnellem Wachstum.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten von zu Hause, Reisemöglichkeiten und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Schnelles, dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und trage zum Wachstum im HR-Bereich bei.
- Qualifikationen: Proaktive Kommunikationsfähigkeiten und Interesse an Talentakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
KERCUS is seeking a proactive Sales Specialist to identify and qualify Talent Acquisition leaders in the UK and US.
The role focuses on multi-channel outreach, understanding recruiting needs, and setting up meetings for the Account Executives.
You will work remotely from the UK, travel when required to events, and contribute to high-velocity growth in a fast-moving HR tech environment.
#J-18808-Ljbffr
Remote B2B Talent Solutions SDR for UK/US Growth Arbeitgeber: KERCUS
AssessFirst ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Leistung geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie regelmäßigen Seminaren fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, remote in Europa zu arbeiten, ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Work-Life-Balance zu optimieren, während sie gleichzeitig Teil eines innovativen und wettbewerbsorientierten Teams sind.
