Auf einen Blick
- Aufgaben: Umfassende Pflege und Unterstützung von Patienten in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Kerima Fachpersonal GmbH - ein herzlicher Arbeitgeber im Pflegebereich.
- Vorteile: Bis zu 7.000€ Treueprämie, flexible Arbeitszeiten und Verpflegungsmehraufwand.
- Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen und Unterstützung bei Unterkunft und Anreise.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe echte Wertschätzung in deinem Job.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5300 - 7000 € pro Monat.
Die Kerima Fachpersonal GmbH ist ein deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Arbeitnehmervermittlung. Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege. Finden Sie in uns Ihren neuen Arbeitgeber mit Herz.
Was erwartet Sie?
- 7.000€ brutto Treueprämie.
- Gehalt ab 5.300€ brutto pro Monat.
- Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit.
- Einsatzzulage.
- Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28€ pro Arbeitstag (netto).
- Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste.
- Unterkunft sowie An- und Abreise, wird organisiert und bezahlt durch uns als Arbeitgeber.
- Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie.
- Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos.
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über eine Anerkennung als Gesundheits– und Krankenpfleger (m/w/d).
- Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit.
- Aktuelle Berufserfahrung in Krankenhäusern.
- Schicht- und Reisebereitschaft sind gewünscht.
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Empathie, sowie ein hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab.
Welche Tätigkeiten erwarten Sie?
- Umfassende Grund- und Behandlungspflege der Patienten.
- Pflegedokumentation von Pflegeprozessen.
- Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften.
- Medikation und Arztassistenz.
Unsere kompetenten und freundlichen Personalberater freuen sich, Sie persönlich kennenzulernen.
Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung freut sich: Herr Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 380 Fax: 0711 - 34 252 381 E-Mail: Bewerbung.wegele@kerima-gmbh.eu
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto Treueprämie Arbeitgeber: Kerima Fachpersonal GmbH
Die Kerima Fachpersonal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung mit bis zu 7.000€ brutto Treueprämie bietet, sondern auch ein unterstützendes und flexibles Arbeitsumfeld schafft. Mit einer starken Fokussierung auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die Organisation für eine umfassende Unterstützung bei Unterkunft und Anreise, was die Arbeit in der Pflege besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto Treueprämie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Personalberatern in Kontakt zu treten. Frag nach offenen Stellen und zeig dein Interesse an der Position als Gesundheits- und Krankenpfleger.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kerima Fachpersonal GmbH und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Kollegen, die bereits in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Jobsuche helfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto Treueprämie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Herausforderungen hast du gemeistert? Zeige uns, wie du Verantwortung übernimmst und empathisch mit Patienten umgehst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kerima Fachpersonal GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Kerima Fachpersonal GmbH und deren Werte einholen. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf Empathie und Teamarbeit.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Fragen zur flexiblen Dienstplangestaltung oder zur Unterstützung bei der Unterkunft sind besonders relevant.
✨Körperliche und emotionale Präsenz
Achte darauf, während des Interviews eine positive Körpersprache zu zeigen. Lächeln, Augenkontakt und eine offene Haltung können viel bewirken. Zeige auch deine Leidenschaft für die Pflege und dein Verantwortungsbewusstsein, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
