Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für ein außergewöhnliches Einkaufserlebnis für unsere Top-Kunden.
- Unternehmen: Prestigeträchtiges Luxusunternehmen mit Fokus auf Kundenservice und Verkaufsführung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Luxus und baue Beziehungen zu VIP-Kunden auf.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Einzelhandel und 2 Jahre in einer Führungsposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Overview
As Department Manager in Vienna, you drive brand engagement and loyalty among Top Clients and VIPs while ensuring store operations run smoothly.
You lead on the selling floor to deliver exceptional customer experiences and supervise staff to meet business goals.
You stay attuned to fashion trends and uphold brand standards, fostering a positive, high-performance work environment.
This role offers impact in a prestigious luxury house with a focus on premium client service and sales leadership.
- Verantwortungsbereiche
- Promote brand engagement and loyalty with Top Clients and VIPs to support store business goals
- Represent the company and ensure adherence to HQ procedures for store staff management and operations
- Demonstrate sales leadership on the selling floor and actively participate in VIP relationships (VIC/VIP)
- Supervise sales activities to ensure customer satisfaction and engagement
- Keep up-to-date with market and fashion trends
- Create and maintain a positive work environment
- Maintain the qualitative standards of the brand
- Zentrale Anforderungen
- At least 6 years of retail sales/store operations experience
- At least 2 years in supervisory/managerial role
- Significant experience in luxury goods or retail
- High sensitivity to customer experience and loyalty
- Excellent interpersonal and persuasive skills
- Strong precision and organizational abilities
- Adaptability, openness, risk-taking, dynamism, listening, curiosity
- High availability and responsiveness
- Product and fashion sensitivity
- Proficient in Word and Excel
- Ideally university graduate
- exceptional interpersonal skills
- persuasiveness
- adaptability
- Word
- Excel
- computer skills
SAINT LAURENT Department Manager Vienna W/M/D in Wien Arbeitgeber: Kering
Kering ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Kreativität und Exzellenz gefördert werden. Als Team Manager haben Sie die Möglichkeit, nicht nur Ihre Führungsfähigkeiten zu entwickeln, sondern auch aktiv zur Rekrutierung und Weiterbildung von Talenten beizutragen, während Sie in einem dynamischen Luxusumfeld arbeiten. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, was Kering zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAINT LAURENT Department Manager Vienna W/M/D in Wien erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Kering zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Kering, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Kering besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAINT LAURENT Department Manager Vienna W/M/D in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Kering das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Kering widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Kering verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kering vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Kering vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
