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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik durch innovative Prozessoptimierung und Implementierung.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Energieeffizienz mit über 1000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und internationale Projektmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte nachhaltige Lösungen für die Energiewende.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im Prozessdesign.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Gebäudetechnik der Zukunft! Mit mehr als 1000 Beschäftigten und Sitz in Plattling/Niederbayern leisten wir täglich unseren Beitrag zur Energiewende mit unseren energieeffizienten und innovativen Raumklima-Lösungen. Als starke Marke der MBT Climate zählen wir zu den führenden Anbietern von Wärmesystemen - von der Wärmepumpe über Heizkörper und Fußbodenheizung bis hin zur Wohnraumlüftung. Die Grundlage unserer Qualitätsprodukte sind qualifizierte Arbeitsplätze und die Menschen, die dahinterstehen.
Was erwartet Sie:
- Gestaltung, Optimierung und Implementierung der End‑to‑End‑Prozesse in Wareneingang, Ein-/Auslagerung, Kommissionierung, Transport, Versand, Einkauf, Disposition, Lager und Materialwirtschaft
- Enge Zusammenarbeit und Beratung der Fachbereiche - vom gemeinsamen Prozessdesign bis zur Rolle als Impulsgeber für neue Trends
- Definition, Standardisierung und Weiterentwicklung von End‑to‑End‑Prozessketten
- Aufnahme fachlicher Anforderungen und Übersetzung in klare technische Spezifikationen
- Unterstützung der Fachabteilungen am Standort und unserer internationalen Gesellschaften bei Systemfragen sowie Planung und Durchführung von Schulungen
- Koordination und aktive Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten - von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Realisierung bis hin zum Support
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer bestehenden ERP/Warenwirtschaftssysteme
Was erwarten wir:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium Wirtschaftswissenschaften oder Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung in Vertriebsprozessen, idealerweise in einem ERP‑Umfeld (z.B. Infor, SAP, MS Dynamics)
- Hohe IT‑Affinität sowie Erfahrung im Prozessdesign und in der Systemkonfiguration
- Teamorientierung und ein hohes Maß an Kommunikationsstärke
- Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was bieten wir:
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit guten Entwicklungschancen
- Unbefristeten Anstellungsvertrag
- Intensive und fundierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitsvorsorge, Betriebskantine
- 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
Sie erkennen sich hier wieder und haben Interesse an dieser Herausforderung bei uns? Unsere Personalreferentin Frau Marion Schabl steht Ihnen unter 09931‑501‑370 oder gerne für Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online‑Bewerbung!
IT-Prozessarchitekt Arbeitgeber: Kermi Raumklima
Kontaktperson:
Kermi Raumklima HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Prozessarchitekt
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst rüberkommst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als IT-Prozessarchitekt interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erhöhst deine Chancen, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Prozessarchitekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team als IT-Prozessarchitekt bist.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was du für uns tun kannst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Aufgaben und Erwartungen in der Stellenanzeige übereinstimmen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kermi Raumklima vorbereitest
✨Verstehe die Prozesse
Mach dich mit den End-to-End-Prozessen in der Logistik und Materialwirtschaft vertraut. Überlege dir, wie du diese Prozesse optimieren würdest und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Ideen zu untermauern.
✨Technische Kenntnisse zeigen
Stelle sicher, dass du über die gängigen ERP-Systeme wie Infor, SAP oder MS Dynamics Bescheid weißt. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Systemen zu beantworten und zeige, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamorientierung wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben, die deine Kommunikationsstärke und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zeigen. Zeige, wie du als Impulsgeber für neue Trends fungiert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Prozessoptimierung oder nach den nächsten Projekten, an denen das Team arbeitet.