IT-Prozessarchitekt – Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d)

IT-Prozessarchitekt – Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d)

Plattling Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und optimiere Vertriebsprozesse in einem innovativen Unternehmen.
  • Unternehmen: Führender Anbieter von energieeffizienten Raumklima-Lösungen mit über 1000 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungschancen und Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung in Vertriebsprozessen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Gebäudetechnik der Zukunft. Mit mehr als 1000 Beschäftigten und Sitz in Plattling/Niederbayern leisten wir täglich unseren Beitrag zur Energiewende mit unseren energieeffizienten und innovativen Raumklima-Lösungen. Als starke Marke der MBT Climate zählen wir zu den führenden Anbietern von Wärmesystemen - von der Wärmepumpe über Heizkörper und Fußbodenheizung bis hin zur Wohnraumlüftung. Die Grundlage unserer Qualitätsprodukte sind qualifizierte Arbeitsplätze und die Menschen, die dahinterstehen.

Was erwartet Sie:

  • Gestaltung, Optimierung und Implementierung der End-to-End-Prozesse im Bereich Vertrieb (z. B. Angebotsprozesse, Auftragsabwicklung, Preisfindung und Fakturierung)
  • Enge Zusammenarbeit und Beratung der Fachbereiche - vom gemeinsamen Prozessdesign bis zur Rolle als Impulsgeber für neue Trends
  • Definition, Standardisierung und Weiterentwicklung von End-to-End-Prozessketten
  • Aufnahme fachlicher Anforderungen und Übersetzung in klare technische Spezifikationen
  • Unterstützung der Fachabteilungen am Standort und unserer internationalen Gesellschaften bei Systemfragen sowie Planung und Durchführung von Schulungen
  • Koordination und aktive Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten - von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Realisierung bis hin zum Support
  • Betreuung und Weiterentwicklung unserer bestehenden ERP/Warenwirtschaftssysteme

Was erwarten wir:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium Wirtschaftswissenschaften oder Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung in Vertriebsprozessen, idealerweise in einem ERP-Umfeld (z. B. Infor, SAP, MS Dynamics)
  • Hohe IT‑Affinität sowie Erfahrung im Prozessdesign und in der Systemkonfiguration
  • Teamorientierung und ein hohes Maß an Kommunikationsstärke
  • Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was bieten wir:

  • Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit guten Entwicklungschancen
  • Unbefristeten Anstellungsvertrag
  • Intensive und fundierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitsvorsorge, Betriebskantine, Firmenevents, Fahrradleasing "JobRad"
  • 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

IT-Prozessarchitekt – Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Kermi Raumklima

Als Arbeitgeber in Plattling/Niederbayern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Gebäudetechnik der Zukunft mitzuwirken. Mit einem unbefristeten Anstellungsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und 30 Tagen Urlaub, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Kermi Raumklima Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Prozessarchitekt – Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Kermi Raumklima bewerben

Viele Unternehmen, wie Kermi Raumklima, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Prozessarchitekt – Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Prozessdesign
End-to-End-Prozesse
Anforderungsanalyse
Systemkonfiguration
ERP/Warenwirtschaftssysteme
Kommunikationsstärke
Teamorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Kermi Raumklima und die ausgeschriebene Position IT-Prozessarchitekt – Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kermi Raumklima vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Kermi Raumklima an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.