Projektmanager (m/w/d) im Übersetzungsbereich

Projektmanager (m/w/d) im Übersetzungsbereich

Leipzig Befristet 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere und koordiniere spannende Übersetzungsprojekte in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: KERN AG, ein führender Anbieter im globalen Sprachenmanagement.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Freiraum für Eigenverantwortung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und gestalte spannende Projekte mit.
  • Qualifikationen: C2-Deutschkenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Für unsere Filiale in Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Mitarbeiter/in mit Interesse an einer vielseitigen Position als Projektmanager/in in Vollzeit zunächst zeitlich befristet auf 24 Monate.

Ihre Aufgaben

  • Organisation, Koordination und reibungsloser Ablauf der Projekte in diversen Bereichen der sprachlichen Dienstleistungen, vor allem im Übersetzungs- und Dolmetschbereich.
  • Management aller erforderlichen Abläufe im Tagesgeschäft.
  • Vertragsprüfung und Projektverhandlung gemeinsam mit Kollegen und Kolleginnen aus Lieferantenmanagement, Vertrieb und sonstigen Bereichen.
  • Finanzielle Projektverantwortung.
  • Professioneller und informierter Ansprechpartner für Kunden, Übersetzer, Dolmetscher, Sprachentrainer und andere Dienstleister.

Ihre Vorteile

  • Attraktives und internationales Firmenumfeld mit offener und kommunikativer Unternehmenskultur.
  • Flache Hierarchien.
  • Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten mit Projektverantwortung.
  • Starkes Team mit viel Freiraum und kurzen Entscheidungswegen.
  • Zugang zu diversen Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Subventionierte oder kostenlose Business- oder Sprachkurse.
  • Flexible Arbeitszeiten im Team.
  • Regelung zum Mobilen Arbeiten („Home Office“).
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge.

Stellenanforderungen

  • Deutsch auf C2-Niveau und sehr gute Sprachkenntnisse in ein oder zwei anderen Sprachen.
  • Ausbildung als Fremdsprachenkorrespondent/in oder Hochschulabschluss als Diplomübersetzer/in.
  • Mögliche Erfahrungen im Projektmanagement oder im sonstigen kaufmännischen Bereich wären von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme und E-Mail sowie sicherer Umgang mit Computern.
  • Kenntnisse im Bereich von Translation-Memory-Systemen wären von Vorteil.
  • Teamarbeit und termingerechte Erledigung der Aufgaben.
  • Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
  • Eigeninitiative, Belastbarkeit, Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen.

Über uns

Die KERN AG ist ein führender Full-Service-Dienstleister im Bereich des globalen Sprachenmanagements mit über 60 Geschäftsstellen in Deutschland, Österreich, Frankreich, Großbritannien, Polen, den Niederlanden, den USA und China. Zu dem Portfolio der KERN AG gehören Übersetzen und Dolmetschen in allen Weltsprachen, Software- und Website-Lokalisierung, technische Redaktion und Dokumentation, Terminologie- und Translation-Memory-Management, Automatisierung sowie Prozessberatung. Die KERN AG agiert als zuverlässiger und innovativer Partner eines stetig wachsenden internationalen Kundenstamms aus Industrie und Wirtschaft.

Interessenten bitten wir um Bewerbung über unsere Webseite mit Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Lichtbild, Angabe der Gehaltsvorstellung und frühestmöglicher Eintrittstermin). Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Projektmanager (m/w/d) im Übersetzungsbereich Arbeitgeber: Kern Ag

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer neu geschaffenen Führungsfunktion mit echtem Gestaltungsspielraum zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem offenen und hilfsbereiten Miteinander, kurzen Entscheidungswegen und der Chance, Ihre Ideen in einem internationalen Umfeld einzubringen. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch abwechslungsreiche Tätigkeiten und gezielte Schulungsprogramme am Standort Konolfingen.

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Kontaktdaten:

Kern Ag Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager (m/w/d) im Übersetzungsbereich erhalten könntest

Nutze die Hochschul-Karrieremessen

Das ist unsere Chance, direkt mit Recruitern von verschiedenen Unternehmensberatungen in Kontakt zu treten. Schau dir die Messen an, die an deiner Uni stattfinden und bring dein bestes Lächeln mit – oft haben sie für befristete Stellen spezielle Programme oder Praktika in Planung!

Vernetze dich in spezifischen Online-Communities

Schau dir Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Foren für Unternehmensberatung an. Engagiere dich in Diskussionen, teile deine Gedanken zu aktuellen Trends und zeige, dass du ein aktives Mitglied der Beratungswelt bist. Oft erfährt man hier auch von befristeten Möglichkeiten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Kleinere Beratungsgespräche simulieren

Mach dir ein paar Gedanken, wie man typische Cases aus der Unternehmensberatung angehen kann. Übe diese mit Freunden oder Kommilitonen! Das kann dir das Vertrauen geben, bei echten Bewerbungsgesprächen zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.

Bewerbe dich über unsere Website!

Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell auf dem Tisch landet. Auf unserer Seite gibt es immer aktuelle Angebote und so verpasst du keine befristete Stelle, die perfekt zu dir passt. Also, lass uns gemeinsam die Beratungsszene rocken!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) im Übersetzungsbereich mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Organisation
Koordination
Vertragsprüfung
Projektverhandlung
finanzielle Projektverantwortung
Deutsch C2-Niveau

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Nutze in deinem CV konkrete Beispiele, wie du Probleme strukturiert angegangen bist und welche Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt, dass du das richtige Mindset für diese Branche hast.

Passe deinen Lebenslauf an!:Egal ob Praktikum oder befristete Anstellung, dein Lebenslauf sollte auf die spezifischen Anforderungen der Unternehmensberatung zugeschnitten sein. Hebe relevante Praktika, Projekte und Erfahrungen hervor, die deine Beratungsfähigkeiten und Teamarbeit zeigen.

Motivation in der Bewerbung!:Gerade bei einer befristeten Position ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du unbedingt bei Kern Ag arbeiten möchtest. Zeig, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen Mehrwert für das Team zu schaffen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist Kommunikation das A und O. Mach deutlich, wie du komplexe Informationen zusammenfassen und effektiv präsentieren kannst. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet, bei dem du deine Fähigkeiten verbessern konntest – das sollte unbedingt in deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kern Ag vorbereitet

Fokussiert auf Problemlösung

In der Unternehmensberatung dreht sich alles um das Lösen von Problemen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika zu nennen, wo du analytische Fähigkeiten und kreative Lösungsansätze unter Beweis gestellt hast. Denk an echte Fälle, die du durchleuchten könntest, um deine Denkweise zu verdeutlichen!

Teamwork und Kommunikation

Beratungsprojekte laufen oft im Team ab. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Wie hast du Konflikte gelöst oder Ideen effektiv kommuniziert? Hier kannst du während des Interviews deinen persönlichen Stil und wie du zur Team-Dynamik beiträgt, hervorheben.

Flexibel und lernbereit

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könnte dein zukünftiger Arbeitgeber auf der Suche nach jemandem sein, der sich schnell in neue Themen einarbeiten kann. Bereite dich darauf vor, zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Lernkurven gemeistert hast oder schnell neue Fähigkeiten erworben hast. Das zeigt dein Engagement und Potenzial für Wachstum.

Praktische Cases und Rollenspiele

Erwarte, dass du in deinem Interview an praktischen Fallstudien oder Rollenspielen teilnehmen musst. Übe diese Formate im Voraus. Überlege dir, wie du strukturiert an Fragestellungen herangehen kannst und wie du deine Ergebnisse überzeugend präsentieren würdest. Das wird dir helfen, in der Beratung den richtigen Eindruck zu hinterlassen!