Sales Manager Microsoft Solutions (w/m/d)

Unser Auftraggeber gehört zu Europas führenden Anbietern von branchenspezifischen IT-Lösungen. Das Unternehmen entwickelt, implementiert und betreut seit über 20 Jahren Businesslösungen, um die Geschäftsprozesse und IT-Strukturen zu modernisieren. Unser Kunde schafft mit innovativen Strategien, neuen Ideen und klugen Konzepten für Menschen den notwendigen Freiraum.

Aufgabengebiet

• Die Sales-Leads werden in der Regel direkt von Microsoft vorqualifiziert und bereitgestellt.
• Du führst überzeugende Erstgespräche und Präsentationen bei potenziellen Neukund:innen – und legst damit den Grundstein für komplexe ERP-Projekte.
• Du steuerst den gesamten Sales-Prozess: von der CRM-Anlage über die Angebotsphase bis hin zur internen und externen Orchestrierung aller relevanten Stakeholder.
• Du vernetzt dich eng mit Microsoft-Sales-Consultants und koordinierst das Zusammenspiel von Solution Architects, Projektleitung und Consulting-Team.
• Du begleitest große Millionenprojekte mit Ausdauer, bringst dich bei Bedarf aktiv ins Projekt ein und sorgst sowohl intern als auch extern für Begeisterung, Struktur und Orientierung.

Skill-Set

• Erfahrung im ERP-Sales – idealerweise mit Fokus auf Microsoft Dynamics 365 Finance & Supply Chain Management (FSCM) oder vergleichbare Erfahrung im Verkauf von SAP-Lösungen.
• Beziehungspflege mit dem Unternehmen Microsoft – du pflegst bestehende Kontakte bei Microsoft, baust Netzwerke auf und verstehst die Dynamik der Partnerschaft.
• Betriebswirtschaftlicher Background – z.B. durch ein Studium in BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sprachgewandt auf allen Ebenen – du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch, intern wie extern, schriftlich wie mündlich.

Worauf man sich freuen kann

• Firmenwagen inklusive, auch zur privaten Nutzung.
• JobRad – Mobilität geht auch nachhaltig.
• Flexibles Arbeiten – Du entscheidest selbst, wann, wo und wie du arbeitest, in Abstimmung mit Kund:innen und dem Team.
• Strukturiertes Onboarding & Buddy-System – Du wirst von Anfang an begleitet und lernst von den Besten im Team.
• Internationale Projekte & spannende Branchenvielfalt – Abwechslungsreiche Aufgaben in internationalen Projekten mit namhaften Kund:innen.
• Stabiles Wachstum & starke Teamkultur – Arbeiten in einem wirtschaftlich stabilen, international wachsenden Unternehmen mit einem tollen Team und flacher Hierarchie.

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 5000, Maximum 7000. Mindestgehalt EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Das mögliche Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 5000 und EUR 7000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Alexandra Köstler auf die Kontaktaufnahme.