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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Fertigungsprozesse und verbessere bestehende Abläufe.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen, familiengeführten Unternehmens mit Technologieführerschaft.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Trage zur Mobilität der Zukunft bei und entwickle deine Talente in einem agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Mechatronik oder Automatisierungstechnik und Erfahrung in Prozessentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Umfangreiches Onboarding und Zugang zu Gesundheitsprogrammen.
Senior Process Developer (w/m/d) Gestalten Sie die Produktion der Zukunft – effizient, nachhaltig und innovativ!
06.12.2024 Job-Nr.: 215136
Sie möchten am Puls der Zeit arbeiten und maßgeblich dafür verantwortlich sein, Projekte in allen Bereichen der Mobilität voranzutreiben? Unser Kunde hat es sich zum Ziel gesetzt, seinen Mitarbeitern ein Arbeitsumfeld zu bieten in dem sie ihre Talente, ihre Persönlichkeit und ihren Leistungswillen voll entfalten können. Werden Sie Teil eines dynamischen, familiengeführten Unternehmens, welches sich durch Technologieführerschaft auszeichnet!
Freistadt Umgebung
Produktionsplanung / Fertigungsplanung
Aufgabengebiet
- Konzipierung und Einführung neuer und zukunftsorientierter Fertigungsprozesse
- Kontinuierliche Verbesserung aktueller Produktionsabläufe zur Maximierung der Produktivität und Minimierung der Kosten
- Steuerung von Prüfungen und Tests, sowohl intern als auch extern, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen
- Entwicklung und Implementierung von Konzepten zur Überwachung und Sicherstellung der Prozessstabilität
- Durchführung methodischer Analysen sowie Dokumentation, Qualifizierung und Freigabe von Prozessen
Skill-Set
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni, FH) in Bereichen wie Mechatronik, Automatisierungstechnik, Prozesstechnik, o. Ä.
- Erfahrung in der Projektleitung/-abwicklung zur Prozessverbesserung und fundierte Kenntnisse in der Prozessentwicklung
- Non-Plus-Ultra: abgeschlossene Ausbildung als Six Sigma Black Belt
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Kommunikation in einem internationalen Umfeld
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Selbstorganisation und ausgeprägte Teamfähigkeit
Worauf man sich freuen kann
- Umfangreiches Onboarding inklusive Buddy-Programm und Kennenlernen der Geschäftsführung
- Ein agiles, modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Du-Kultur und genügend Raum für eigene Ideen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home Office Tagen nach Vereinbarung
- Staufreie Anreise und Parkmöglichkeiten mit kostenloser Ladestation für Elektroautos
- Zugang zur Kaffeebar, Kantine und sonnigen Dachterrassen
- Gesundheitsprogramme wie Betriebsarzt, Fitnessbereich und Sportbecken
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3000, Maximum 5000
Mindestgehalt
EUR 3000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3000 und EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Sophie Ecker auf die Kontaktaufnahme.
Senior Process Developer (w/m/d) Arbeitgeber: KERN engineering careers GmbH
Kontaktperson:
KERN engineering careers GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Process Developer (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Prozessentwicklung und Mobilität. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung von Produktionsabläufen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Wissen über Prozessoptimierung testen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Selbstorganisation in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du deine Aufgaben effizient organisiert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Process Developer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Prozessentwicklung und Projektleitung.
Hervorhebung relevanter Qualifikationen: Betone deine technische Ausbildung sowie deine Kenntnisse in Six Sigma und deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Diese Fähigkeiten sind für die Position entscheidend.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Verbesserung der Produktionsprozesse beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KERN engineering careers GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fertigungsprozessen, Automatisierungstechnik und Prozessentwicklung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Die Rolle erfordert Erfahrung in der Projektleitung zur Prozessverbesserung. Bereite dich darauf vor, über vergangene Projekte zu sprechen, bei denen du erfolgreich Prozesse optimiert hast. Betone deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Hebe deine Six Sigma Kenntnisse hervor
Falls du eine Six Sigma Black Belt-Zertifizierung hast, stelle sicher, dass du dies im Interview erwähnst. Diskutiere, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um die Qualität und Effizienz in Produktionsprozessen zu verbessern.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Zeige dein Interesse an dem Unternehmen und der Position, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen in der Produktion oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Zukunft des Unternehmens interessierst.
