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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and expand customer relationships while developing attractive offers with technical teams.
- Arbeitgeber: Join a leading global engineering firm focused on automation, electronics, and environmental technology.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a challenging role with career growth, independence, and a diverse company cafeteria.
- Warum dieser Job: Be part of innovative projects and contribute to sustainable processes in a renowned international company.
- Gewünschte Qualifikationen: Technical degree and 3+ years in technical sales or project management required.
- Andere Informationen: Fluent German and English needed; global travel flexibility is a must.
DU Senior Sales Manager (w/m/d)
Ihre Expertise im Vertrieb trifft auf Innovation und Technik! 03.03.2025 Job-Nr.: 215229 Jetzt Bewerben Unser Auftraggeber ist eines der weltweit führenden Engineering- und Anlagenbauunternehmen in seinem Segment. Die technologischen Stärken liegen im Bereich der Automation, Elektronik und Umwelttechnik sowie Leistungen für den gesamten Lebenszyklus der Anlagen seiner Kunden. Die Digitalisierung der Prozesse sowie die Transformation bis hin zu „Industrie 4.0“ sind weitere Schwerpunktsetzungen des Unternehmens, welches seine Projekte weltweit umsetzt. Linz Sales Technik Aufgabengebiet
- Betreuung und Ausbau des Kundenstamms durch gezielte Ansprache bestehender und neuer Kunden
- Entwicklung attraktiver Angebote in enger Zusammenarbeit mit Technik- und Projektteams
- Begleitung von Projekten von der Initiierungsphase bis zur Auftragsabwicklung
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Stärkung der Marktposition
- Unterstützung in der Marketingstrategie zur Erschließung neuer Geschäftsfelder und Erweiterung des Portfolios
- Präsentation innovativer Technologien auf Konferenzen und Messen zur Darstellung des Unternehmens als Technologieführer
Skill-Set
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) in Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau o.Ä.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb und/oder Projektmanagement im Anlagenbau
- Technisches Fachwissen gepaart mit ausgeprägtem kaufmännischen Verständnis
- Fähigkeit zur Entwicklung kundenorientierter Lösungen, technischer Angebote und Kostenkalkulationen
- Kenntnisse im Vertragsmanagement und Berufserfahrung sind von Vorteil
- Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hohe Flexibilität und Bereitschaft zu globaler Reisetätigkeit
Worauf man sich freuen kann
- Spannender und herausfordernder Aufgabenbereich in einem international renommierten Unternehmen
- Verantwortungsvolle Rolle mit der Möglichkeit, aktiv an nachhaltigen und zukunftsorientierten Prozessen mitzuwirken
- Führungskarriere möglich: Förderung deines Potenzials zur Führungskraft
- Hohe Eigenständigkeit und Eigenverantwortung
- Die Zuverlässigkeit und Stärke eines weltweit etablierten Konzerns
- In unserer firmeneigenen Kantine mit einer vielfältigen Auswahl an Gerichten kommt jeder Geschmack auf seine Kosten
Benefits Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3500, Maximum 550035005500Mindestgehalt Mindestgehalt
EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3500 und EUR 5500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Julia Prieschl auf die Kontaktaufnahme. Jetzt Bewerben
Senior Sales Manager (w/m/d) Arbeitgeber: KERN engineering careers GmbH
Kontaktperson:
KERN engineering careers GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Manager (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich mit den neuesten Trends in der Automatisierung und Umwelttechnik vertraut machen. Zeige, dass du die Branche verstehst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Projekte des Unternehmens! Wenn du bei deinem Gespräch spezifische Beispiele von Projekten oder Technologien erwähnen kannst, zeigt das dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft zu betonen! Da die Rolle globale Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Bereitschaft, international zu arbeiten, klar kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Sales Managers gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 3-jährige Erfahrung im technischen Vertrieb oder Projektmanagement. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Technisches Fachwissen betonen: Stelle sicher, dass du dein technisches Fachwissen in Bereichen wie Mechatronik, Elektrotechnik oder Maschinenbau klar darstellst. Dies ist entscheidend für die Position und sollte in deinem Anschreiben hervorgehoben werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Digitalisierung und den innovativen Prozessen des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KERN engineering careers GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Automatisierung, Elektronik und Umwelttechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst und wie du zur Digitalisierung und Industrie 4.0 beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im technischen Vertrieb oder Projektmanagement. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du kundenorientierte Lösungen entwickelt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, technische Konzepte klar und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen Innovation fördert und welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung es gibt, um zu zeigen, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
