Mechatroniker und Servicetechniker (m/w/d)
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Mechatroniker und Servicetechniker (m/w/d)

Mechatroniker und Servicetechniker (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe Montage- und Servicearbeiten an innovativen Kuvertiersystemen durch.
  • Arbeitgeber: Kern ist ein führender Schweizer Hersteller von Verpackungslösungen mit über 70 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, ~30 Tage Urlaub, Firmenfahrzeug, Notebook, Smartphone und JobRad.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Qualität und Flexibilität schätzt und sichere Arbeitsplätze bietet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbare technische Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Englischkenntnisse sind von Vorteil; professionelle Einarbeitung durch interne Schulungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

VOLLZEIT, UNBEFRISTET Kern ist ein Schweizer Hersteller und weltweiter Lieferant von Produkten, Lösungen und Dienstleistungen im Bereich Kuvertiersysteme und Verpackungslösungen. Die entsprechend auf Produkt und Kunde abgestimmte Software und Plattformen vervollständigen die Kern-Systemlandschaft. Kern steht seit über sieben Jahrzehnten für hohe Innovationskraft, Qualität, Flexibilität und Zuverlässigkeit. Faktoren, die vor allem eines bedeuten: ein Höchstmass an Sicherheit und Service. Servicetechniker / Mechatroniker (m/w/d) Planung und Durchführung von Monatage-, Inbetriebnahme- und Servicearbeiten (elektrisch und mechanisch Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Techniker (m/w) oder vergleichbare technische Qualifikation Flexibles, verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten Englischkenntnisse sind von Vorteil Unbefristeter Arbeitsvertrag ~30 Tage Urlaub p. a. ~ Firmenfahrzeug, Notebook & Smartphone (auch zur Privatnutzung) ~ JobRad ~ Professionelle und sorgfältige Einarbeitung durch diverse interne Schulungen

Mechatroniker und Servicetechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Kern GmbH

Kern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktive Benefits wie ein Firmenfahrzeug und JobRad bietet, sondern auch eine professionelle Einarbeitung und zahlreiche interne Schulungen zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Innovation aus, was die Arbeit als Mechatroniker und Servicetechniker in einem dynamischen Umfeld besonders lohnenswert macht.
K

Kontaktperson:

Kern GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mechatroniker und Servicetechniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Mechatronik und Servicetechnik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf diese Bereiche konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Mechatronik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzubilden. Das zeigt dein Engagement für die Branche.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Montage, Inbetriebnahme und im Service unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten sind wichtig. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker und Servicetechniker (m/w/d)

Mechatronikkenntnisse
Elektronikverständnis
Mechanische Fähigkeiten
Fehlerdiagnose
Montage- und Inbetriebnahmefähigkeiten
Selbstständiges Arbeiten
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Englischkenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Technisches Verständnis
Kundenorientierung
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kern als Unternehmen. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker sowie deine praktischen Fähigkeiten in der Montage und Inbetriebnahme.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen des Unternehmens passen. Vergiss nicht, deine Flexibilität und Selbstständigkeit zu betonen.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kern GmbH vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Mechatronik und Elektronik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit Montage- und Inbetriebnahmeprozessen zu beantworten.

Praktische Beispiele vorbereiten

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von Servicearbeiten demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Techniken du angewendet hast.

Englischkenntnisse betonen

Falls du Englischkenntnisse hast, erwähne diese im Gespräch. Da sie von Vorteil sind, kannst du auch Beispiele nennen, wo du Englisch in einem technischen Kontext verwendet hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Kern, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den internen Schulungen und der Einarbeitung, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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