Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Transformation und entwickle innovative KI-Lösungen für unser Unternehmen.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und freundschaftlicher Du-Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Home-Office, faire Gehälter und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einer atemberaubenden Lage im Alpenvorland mit vielen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und führe ein dynamisches IT-Team zu neuen Höhen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Digital Business und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Sie sind zuständig für die Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten digitalen Transformationsstrategie für das gesamte Unternehmen.
- In dieser Rolle übernehmen Sie die Führung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres IT‑Teams sowie die operative und strategische Steuerung aller IT‑Bereiche.
- Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehört die Identifikation, Bewertung und Priorisierung digitaler Initiativen zur nachhaltigen Optimierung von Prozessen und Strukturen.
- Sie verantworten die Umsetzung und Steuerung von IT‑ und Digitalisierungsprojekten und stellen dabei eine stabile, effiziente und sichere IT‑Systemlandschaft sicher.
- Einen besonderen Schwerpunkt bildet die Einführung und der produktive Einsatz KI‑basierter Lösungen zur Automatisierung von Prozessen, zur Datenanalyse und zur Entscheidungsunterstützung.
- Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit Konzern‑IT‑Funktionen zusammen und treiben den Ausbau der digitalen Kundenintegration sowie intelligenter Schnittstellen aktiv voran.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, im Bereich Digital Business oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden IT‑ oder Digitalisierungsfunktion bringen Sie mit, idealerweise aus dem industriellen Mittelstand und/oder einem Konzernumfeld.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT‑Infrastruktur, Applikationsmanagement, Cyber Security sowie in der Umsetzung digitaler Transformationsprojekte zeichnen Sie aus.
- Sie haben Erfahrung im Einsatz von KI‑Technologien und gleichzeitig die Motivation, dieses Zukunftsthema im Unternehmen weiter voranzutreiben.
- Eine ausgeprägte Führungs‑ und Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in der Steuerung interner IT‑Teams und externer Dienstleister zählen zu Ihren zentralen Kompetenzen.
- Abgerundet wird Ihr Profil durch ein hohes Prozessverständnis, einen strategischen Weitblick, eine ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität sowie sehr gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Gehalt & Vorsorge: Neben einem fairen Gehalt gibt es bei uns auch Urlaub- und Weihnachtsgeld, eine Betriebliche Altersvorsorge der Allianz, Vermögenswirksame Leistungen, Essenszuschuss und eine attraktive Spesenregelungen.
- Work-Life: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, keine Schicht- oder Nachtarbeit, Überstundenkonto, Sonderurlaub (Weihnachten, Silvester, bei privaten Anlässen), Home-Office-Möglichkeit (Verwaltung).
- Mobilität: Fahrtkostenzuschuss, Fahrradleasing, 4 Minuten zur Autobahn (Standort Eschenlohe), Parkplätze, Bahnhofsnähe, Duschen & Umkleiden für Sportler.
- Team: Flache Hierarchien, freundschaftliche Du-Kultur, Sommerfest & Weihnachtsfeier (zum Teil mit der gesamten Familie).
- Gesundheit: Hauseigene Kantine: morgens (Brotzeit), mittags (leckere, frisch zubereitete Mittagsgerichte oder eine große Schüssel Salat), nachmittags (Obst), Obst & Müsli gratis, ergonomische Arbeitsplätze mit einem großen oder zwei Bildschirmen.
- Weiteres: Unsere Lage im Alpenvorland sucht ihresgleichen mit ihrer Schönheit und Sportangeboten, Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), Shopping-Card Edenred-Programm.
Leiter Digitale Systeme & KI (m/w/d) Arbeitgeber: Kern Microtechnik
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf digitale Transformation und innovative KI-Lösungen setzt. Unsere flachen Hierarchien und die freundschaftliche Du-Kultur fördern eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit im Team. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einer hervorragenden Lage im malerischen Alpenvorland, die sowohl berufliche als auch persönliche Entfaltungsmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Digitale Systeme & KI (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben eine einfache und schnelle Möglichkeit, sich zu bewerben. Nutze unser Online-Portal, um deine Bewerbung einzureichen und Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Digitale Systeme & KI (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Qualifikationen. So zeigen wir, dass du die perfekte Wahl für die Position bist und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kern Microtechnik vorbereitet
✨Verstehe die digitale Transformationsstrategie
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der digitalen Transformation vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich einbringen kannst, um das Unternehmen voranzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich KI und digitale Systeme. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie zur Optimierung von Prozessen beigetragen haben.
✨Zeige deine Führungsstärke
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von IT-Teams zu sprechen. Betone, wie du Teammitglieder motivierst und förderst, um gemeinsam Ziele zu erreichen und Herausforderungen zu meistern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen, zu verstehen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Rolle du dabei spielen würdest.
