Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und steuere Fertigungsaufträge für innovative Produkte.
- Unternehmen: International tätiges Unternehmen mit Fokus auf Umwelt und Industrie.
- Vorteile: Langfristige Sicherheit, Entwicklungsperspektiven und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Verantwortung bei der Einführung eines neuen ERP-Systems und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und bewirke nachhaltige Veränderungen im Unternehmen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Produktionsplanung oder Arbeitsvorbereitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
In dieser Rolle besteht die Möglichkeit, sich zur Teamleitung weiterzuentwickeln. Du möchtest deine technische Expertise in einem international tätigen Unternehmen einsetzen, das mit innovativen Produkten einen aktiven Beitrag für Umwelt und Industrie leistet? In dieser Position hast du die Möglichkeit, Planungsabläufe zu gestalten und dabei nachhaltige Veränderung zu bewirken – für den Unternehmenserfolg und für eine bessere Zukunft!
Aufgabengebiet
- Planung und Steuerung von Fertigungsaufträgen unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Ressourcen und Lieferterminen
- Abstimmung der Produktionsplanung mit Verkauf, Produktion, Werkzeugbau und Qualitätssicherung
- Schnittstellenfunktion zwischen Verkauf und Produktion sowie enge Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung
- Mitarbeit in einem werksübergreifenden Planungsteam und regelmäßiger Austausch mit den Planungsverantwortlichen der verschiedenen Standorte und Werke
- Koordination und Optimierung von Produktionsabläufen und Anlagenkapazitäten
- Anlage und Pflege von Arbeitsplänen, Stücklisten und Fertigungsdaten im bestehenden ERP-System
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umstellung der bestehenden ERP-Systemlandschaft in die geplante SAP Immigration
- Begleitung der Einführung neuer Produkte und Werkzeuge sowie Unterstützung bei Produktionsanläufen
- Sicherstellung einer termingerechten und effizienten Produktionsabwicklung
Skill-Set
- Technische Ausbildung, idealerweise in Maschinenbau, Produktionstechnik, Kunststofftechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung oder direkte Schnittstelle zur Beschaffung
- Gute Kenntnisse in SAP bzw. ERP-Systemen; Erfahrung mit Systemumstellungen oder Migrationen ist von Vorteil
- Erfahrung im industriellen Umfeld und Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und Industrie 4.0
- Kenntnisse bzw. Berührungspunkte in den Bereichen Logistik, Materialwirtschaft und Beschaffung
- Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude daran, bestehende Prozesse zu hinterfragen, weiterzuentwickeln und aktiv mitzugestalten
Worauf man sich freuen kann
- Langfristige Sicherheit: Sehr gute Auftragslage und ein stabiler, zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Entwicklungsperspektive: Möglichkeit, sich bei entsprechender Erfahrung und Engagement perspektivisch zur Teamleitung weiterzuentwickeln
- Gestaltungsspielraum: Aktive Mitgestaltung der zukünftigen System- und Prozesslandschaft
- Digitalisierung mitgestalten: Verantwortung und Einfluss bei der Einführung und Weiterentwicklung des neuen ERP-Systems
- Viel Eigenverantwortung: Raum für eigene Ideen, Verbesserungen und die Umsetzung von Optimierungspotenzialen
- Sichtbarer Impact: Die Möglichkeit, Prozesse und Strukturen aktiv weiterzuentwickeln und dabei konkrete Veränderungen im Unternehmen zu bewirken
Mindestgehalt EUR brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Produktionsplaner Sonderkomponenten (w/m/d) Arbeitgeber: Kern & Partner Personalmanagement GmbH
Als innovatives Industrieunternehmen im Sondermaschinenbau bieten wir Ihnen als Technischer (Junior) Einkäufer (w/m/d) ein modernes Arbeitsumfeld, das durch Gesundheitsprogramme, Sportangebote und regelmäßige Team-Events geprägt ist. Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsangebote und schätzen eigenverantwortliches Arbeiten, sodass Ihre Ideen im Einkauf echte Wirkung entfalten können. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einer Kantine vor Ort, die Ihnen neue Energie für Ihre Aufgaben gibt.
Kontaktdaten:
Kern & Partner Personalmanagement GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produktionsplaner Sonderkomponenten (w/m/d) erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Kern & Partner Personalmanagement GmbH vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Kern & Partner Personalmanagement GmbH fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Kern & Partner Personalmanagement GmbH zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Kern & Partner Personalmanagement GmbH bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Kern & Partner Personalmanagement GmbH und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktionsplaner Sonderkomponenten (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Kern & Partner Personalmanagement GmbH interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kern & Partner Personalmanagement GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Kern & Partner Personalmanagement GmbH genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Kern & Partner Personalmanagement GmbH besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
