Head of Technical Consulting (w/m/d) in Salzburg

Head of Technical Consulting (w/m/d) Es ist einfach geil was aufzubauen, oder?

Hier wird eine Abteilung mit dir entstehen mit einer direkten Führungsspanne von geplanten 4-7 Mitarbeiter:innen! Das Developer Team entwickelt das Core-Produkt – Funktionen, die versioniert und für alle Kunden gleich ausgeliefert werden Ihr entwickelt die kundenindividuellen Erweiterungen und Integrationen außerhalb des Core-Codes Ihr unterstützt damit essentiell die Consulting Teams in ihrer Arbeit Aufgabengebiet

Führung und Teamaufbau Mitarbeitergespräche führen, individuelle Entwicklungsziele definieren Neues Team aus dem bestehenden Consulting Team und neuen Mitarbeiter:innen fachlich und organisatorisch zusammenführen sowie Strukturen und Prozesse für ein komplett neu entstehendes Team aufbauen Fachlich-technisch (Hands-on) Du konzipierst und implementierst kundenspezifische Anbindungen (SQL-Skripte, individuelle Logik), die nicht Teil des Core-Produkts sind, sondern gezielt auf die Systemlandschaft eines einzelnen Kunden zugeschnitten Du baust Integrationen zwischen mehreren Instanzen der Plattform, etwa bei Kunden mit mehreren Standorten oder Tochtergesellschaften, inklusive Datenkonsolidierung auf übergeordneter Ebene Du orchestrierst wiederkehrende Datenflüsse über eine Integrationsplattform (z.B. mit Transformations- und Mapping-Logik zwischen mehreren Quellsystemen), statt Einzelskripte isoliert zu pflegen Du entwickelst Integrationen zwischen der Plattform und Drittsystemen des Kunden – über APIs, Authentifizierung und Event-/Webhook-Mechanismen, damit Daten automatisiert und nahezu in Echtzeit synchronisiert werden Skill-Set

Deine

akademische Laufbahn

startete an der FH / Uni mit einem Studium in Informatik, Software Engineering, Wirtschaftsinformatik o.Ä. Du hast mindestens 7-10 Jahre REST-API-Erfahrung / Softwareentwickler Hintergrund (C# / .NET):

Authentifizierung aufsetzen, mit Webhooks arbeiten, Events verarbeiten – im Idealfall hattest du auch schon mal mit älteren SOAP-Schnittstellen zu tun Du

leitest bereits ein paar Jahre ein technisches Team , hast dieses eventuell aufgebaut, kannst Strukturen und Prozesse im Team etablieren und bist in der Lage in der Folge auch die Mitarbeiterentwicklung übernehmen Du hast bereits mit einer

Integrationsplattform

gearbeitet (z.B. Azure Logic Apps, Power Automate) Im Ideallfall hast du dich auch schon mit

KI Konzepten

auseinandergesetzt Überschaubare Reisebereitschaft: 10–15%, DACH/UK Worauf man sich freuen kann

Du bist von Anfang an Teil des

Consulting-Leadership-Kreises : Du redest und gestaltest von Anfang an mit! Du kannst dein Team noch aufbauen

aus bereits erfahrenen Consultants, die das Business schon kennen & neuen Mitarbeiter:innen und ihr könnt gemeinsam wachsen Du prägst mit, wie das Produkt weiterwächst

– wiederkehrende Kundenanforderungen, die du erkennst, gehen strukturiert ans Produktmanagement und fließen dauerhaft ins Produkt ein Weitere Rahmenbedingungen & Benefits: Du kannst auch in Ruhe aus dem

Home Office

arbeiten - nach Gefühl 2-3 Tage / Woche Teil deines Gehaltspaketes kann ein

Firmenwagen

sein Du wirst einen

variablen Vergütungsanteil

haben, welcher an Ziele gebunden ist (Beispiel:Wiederverwendungsgrad – wie viele der gebauten Lösungen/Module wiederverwendbar sind statt Einzelstücke bleiben) Gemeinsames Feiern, Loft-Büro, Sportevents, Parkplatz in der Innenstadt

sind hier selbstverständlich Mindestgehalt

EUR brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Verena Herrmann v.herrmann@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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