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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bring structure to our accounting process and analyze ERP solutions.
- Arbeitgeber: Join a dynamic software & consulting company with 60 passionate employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy remote work, flexible hours, and perks like team events and lunch subsidies.
- Warum dieser Job: Make a real impact by providing analytical insights for strategic decisions.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in Business, Finance, or related fields and experience in consulting.
- Andere Informationen: Directly report to C-level and be a key player in shaping the company's future.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Senior Controller (w/m/d)
Gefühle des einen belegen und des anderen widerlegen – nimmst du die Challenge an?
Status Quo:
- Software & Consulting Unternehmen mit 60 Mitarbeiter:innen
- Größter Pain-Point: Buchung & Abrechnung der Stunden der Consultants
- Kein Controllingsystem und C-Level macht das nebenbei mit
Hier kommst du ins Spiel: Sei der erste:die erste, die hier Struktur reinbringt!
Aufgabengebiet
- Du digitalisierst den Buchhaltungsprozess:
- Zukünftig müssen keine Ordner mehr zum Steuerberater gebracht werden
- Du hinterfragst die Kostenstellen: Welche machen Sinn?
- ERP statt DIY-CRM: Starte damit die ERP Anbieter zu analysieren und dann einzuführen inkl. Datenmigration in Zusammenarbeit mit einem Dienstleister
- Neues Controllingsystem:
- Projektcontrolling: Welche KPIs sind wichtig? Wie viele Stunden werden gearbeitet und wie ist das Verhältnis zur Verrechenbarkeit?
- Produktcontrolling: Wie oft ist die Software verkauft worden und welcher Umsatz wurde generiert? Du trennst die Liebhaberprojekte von den Rentablen.
- Teamwork mit Sales: Du baust die Verbindung zum Vertrieb auf und sorgst dafür, dass keine Stunde ungenutzt bleibt
Skill-Set
- Du hast einen Hochschulabschluss in BWL, VWL, Controlling, Finance & Accounting o.Ä.
- Du bist aktuell in der Dienstleistung oder Beratung ? Dann verstehst du die Idee des Projektcontrollings sofort
- Du kennst dich mit Finanz KPIs und deren Visualisierung aus
- Du brauchst kein IT-ler sein, traust dir dennoch eine ERP Einführung für das Controlling zu
Worauf man sich freuen kann
- Im Organigramm bist du direkt dem C-Level unterstellt und reportest auch an diese
- KPIs statt Bauchgefühl – du lieferst die analytischen Grundlagen für fundierte Entscheidungen
- Deine Expertise wird geschätzt, denn du trägst maßgeblich zur Steuerung des Unternehmens bei
- Natürlich kannst du auch aus dem Home Office arbeiten und Gleitzeit in Anspruch nehmen
- Weitere Benefits: Weiterbildungskostenübernahme, Teamevents, Zuschuss zum Mittagessen, etc.
Mindestgehalt
EUR brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Verena Herrmann auf die Kontaktaufnahme.
#J-18808-Ljbffr
Standorte
Senior Controller (w/m/d) Arbeitgeber: Kern & Partner Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
Kern & Partner Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Controller (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Controlling tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Herausforderungen und Erwartungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Controlling und ERP-Systeme. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Projektcontrolling und in der Kostenanalyse unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Herausforderung annehmen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du eng mit dem Vertrieb zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten hervorhebst. Überlege dir, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Controller (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Controlling und Projektmanagement hervor. Zeige auf, wie du ähnliche Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten und Kenntnisse über Finanz-KPIs klar kommunizierst. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Daten zur Entscheidungsfindung genutzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe darauf ein, wie du das Unternehmen unterstützen kannst, insbesondere bei der Einführung eines neuen Controllingsystems.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kern & Partner Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Herausforderungen
Mach dich mit den spezifischen Pain-Points des Unternehmens vertraut, insbesondere im Bereich Buchung und Abrechnung der Stunden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen erkennst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Controllingsystem implementiert oder Kostenstellen hinterfragt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du die Verbindung zwischen Controlling und Vertrieb stärken kannst.
✨Frage nach den KPIs
Bereite Fragen zu den wichtigsten KPIs vor, die das Unternehmen verfolgt. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, analytische Grundlagen für fundierte Entscheidungen zu liefern.
