Teamleiter (m/w/d) Area Sales Management

Teamleiter (m/w/d) Area Sales Management

Balingen Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Bereich Sales Management und erreiche gemeinsam Verkaufsziele.
  • Unternehmen: KERN & SOHN, ein traditionsreiches Unternehmen mit über 180 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsbonus und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familiengeführtes Unternehmen mit sicherem Standort und tollen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
  • Qualifikationen: Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich und mehrjährige Vertriebserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Die Marke KERN & SOHN steht für Präzision und Zuverlässigkeit im Bereich von elektronischen Waagen und Messtechnik. Über 180 Jahre Erfahrung, das umfangreiche Produktportfolio, die hochpräzisen Prüfdienstleistungen und der hohe Anspruch an Qualität machen KERN & SOHN zum attraktiven Partner seiner Kunden und einem Arbeitgeber mit Perspektive für Ihre Zukunft.

Aufgaben

  • Führung eines Teams im Bereich Area Sales Management
  • Erreichung der Planzahlen in Abstimmung mit der Vertriebsleitung
  • Organisation und Teilnahme an nationalen und internationalen Fachmessen
  • Planung und Durchführung von Kunden- und Produktschulungen (Vor-Ort oder Online)
  • Betreuung von Key-Account-Kunden
  • Erstellung von Statistiken nach Absprache mit der Vertriebsleitung

Qualifikation

  • Studium im kaufmännischen/technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung mit direkter Kundenverantwortung
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit, hohe soziale und interkulturelle Kompetenz
  • Kundenorientierte Denkweise
  • Reisebereitschaft (ca. 30 Tage im Jahr)
  • Fremdsprachenkenntnisse: Englisch verhandlungssicher, weitere Sprachen von Vorteil
  • Führungserfahrung wünschenswert

Benefits

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsbonus
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bahnstation in 5 min Entfernung
  • Gesundheitstag
  • Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass®
  • Flexible Urlaubsplanung
  • Kostenloses Mineralwasser/Kaffee
  • 1 gratis Team Lunch/Monat
  • Familiengeführtes Unternehmen
  • Standortsicherheit

INFOS

Infos erhalten Sie bei Stephan Ade, Vertriebsleiter, unter der Mobilnummer.

BEWERBUNG

Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH, Sophie Schubert · HR Recruiting, Ziegelei 17, 72336 Balingen-Frommern, Telefon.

Teamleiter (m/w/d) Area Sales Management Arbeitgeber: KERN & SOHN GmbH

KERN & SOHN ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 180 Jahren Erfahrung in der Messtechnik, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld in Balingen bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeitmodelle, gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein betrieblich gefördertes Fitness-Angebot. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während die Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Fachmessen spannende Perspektiven für den Teamleiter im Bereich Area Sales Management eröffnet.

K

Kontaktdaten:

KERN & SOHN GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) Area Sales Management erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse an der Marke KERN & SOHN und stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Vertriebserfahrung zu nennen, die deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Führungskompetenzen! Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Planzahlen zu erreichen. Das wird bei KERN & SOHN sicher gut ankommen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und seine Werte. So kannst du dich optimal vorbereiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Area Sales Management mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Vertriebserfahrung
Kommunikationsstärke
Soziale Kompetenz
Interkulturelle Kompetenz
Kundenorientierung
Planungsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Teamleiter im Area Sales Management passen.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KERN & SOHN GmbH vorbereitet

Verstehe die Marke KERN & SOHN

Mach dich mit der Geschichte und den Werten von KERN & SOHN vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Präzision und Zuverlässigkeit verstehst und wie diese Aspekte in deiner bisherigen Berufserfahrung eine Rolle gespielt haben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Planzahlen erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine interkulturelle Kompetenz und Kundenorientierung betreffen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei KERN & SOHN zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und dass du langfristig zum Unternehmen beitragen möchtest.