Stellvertretende Geräteleitung (MTR) (m/w/d) für unsere Schnittbild-Diagnostik
Stellvertretende Geräteleitung (MTR) (m/w/d) für unsere Schnittbild-Diagnostik

Stellvertretende Geräteleitung (MTR) (m/w/d) für unsere Schnittbild-Diagnostik

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere den reibungslosen Betrieb an modernen diagnostischen Geräten.
  • Arbeitgeber: Engagiertes Team in einem innovativen Gesundheitsunternehmen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Remote-Arbeit und individuelle Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und tollen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Diagnostik und arbeite mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene MTR-Ausbildung und Führungserfahrung von 2-5 Jahren.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gestalte die Zukunft der Diagnostik aktiv mit und werde Teil unseres engagierten Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Darauf kannst du dich freuen:

  • unbefristete Vollzeitstelle (38,5 Std./Woche) mit verkürztem Freitag
  • flexible Arbeitszeiten im Schichtsystem
  • standortübergreifende Zusammenarbeit und Einsatzmöglichkeit
  • 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
  • Einblicke in moderne Arbeitsformen - bei uns gehört Remote-Arbeit bereits zum Alltag.
  • individuelles und strukturiertes Onboarding für einen reibungslosen Start
  • Arbeiten mit modernster Technologie
  • dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und ein offener Austausch auf Augenhöhe
  • interessante und vielseitige Tätigkeiten
  • Fokus auf individueller Weiterbildung und -entwicklung
  • Zugang zu unserer internen Akademie
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • EGYM Wellpass für deine Gesundheit
  • monatlicher steuerfreier Sachbezug in Form einer aufladbaren Benefits-Card
  • Fahrradleasing für nachhaltige Mobilität
  • attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
  • Teamevents und Sommerfeste, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt.
  • gute Verkehrsanbindung für eine entspannte Anreise
  • Kaffee, Wasser und frisches Obst - natürlich kostenlos

Das zeichnet dich aus:

Wir suchen eine führungsstarke Persönlichkeit, die unser Team mit Leidenschaft und Engagement bereichert und sich kontinuierlich mit uns weiterentwickeln möchte. Du hast eine Ausbildung als MTR (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und bringst mehrjährige Berufserfahrung, sowie idealerweise 2-5 Jahre Führungserfahrung mit. Du hast fundierte Kenntnisse in der Bedienung und Handhabung moderner Geräte, insbesondere von SIEMENS-Systemen im Bereich der Computer- und Magnetresonanztomografie. Du überzeugst durch Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise. Mit Empathie, Teamgeist und Flexibilität unterstützt du die Geräteleitung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Gerätebereich.

Das erwartet dich:

  • Leitung und Koordination des reibungslosen Betriebsablaufs an den diagnostischen Geräten, insbesondere in der CT- und MRT-Diagnostik.
  • Sicherstellung der optimalen Nutzung und Verfügbarkeit aller Geräte sowie der Einhaltung von Qualitätsstandards.
  • Organisation und Koordination von Untersuchungsterminen in Abstimmung mit dem Team.
  • Ansprechpartner für technische und organisatorische Fragen rund um die Geräte und die Diagnostikprozesse.
  • Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Förderung der Weiterentwicklung des Teams.
  • Sicherstellung einer exzellenten Patientenversorgung und Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten.

Bewerben Tätigkeitsbereich: Gesundheits- und Sozialwesen, Karrierestufe: mit Berufserfahrung, Arbeitszeit: Vollzeit, Standorte: Ekenknick 3, 22523 Hamburg, Deutschland, Arbeitsverhältnis: Festanstellung, Kontaktperson: Ronja Ohlenmacher.

Stellvertretende Geräteleitung (MTR) (m/w/d) für unsere Schnittbild-Diagnostik Arbeitgeber: Kernspinzentrum Hamburg GbR

Als Arbeitgeber in der Gesundheits- und Sozialbranche bieten wir dir eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf individuelle Weiterbildung und Entwicklung setzt. Unsere moderne Technologie und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit schaffen ein attraktives Arbeitsklima, während Teamevents und eine offene Kommunikation den Zusammenhalt im Team stärken. Mit 30 Urlaubstagen, einem Zuschuss zum Deutschlandticket und weiteren Benefits sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und deine Karriere aktiv gestalten kannst.
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Kontaktperson:

Kernspinzentrum Hamburg GbR HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretende Geräteleitung (MTR) (m/w/d) für unsere Schnittbild-Diagnostik

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich direkt mit den Verantwortlichen. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt in die richtige Richtung machst. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Diagnostik gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Geräteleitung (MTR) (m/w/d) für unsere Schnittbild-Diagnostik

Führungskompetenz
Berufserfahrung als MTR
Kenntnisse in der Bedienung moderner Geräte
Erfahrung mit SIEMENS-Systemen
Organisationstalent
Verantwortungsbewusstsein
strukturierte Arbeitsweise
Empathie
Teamgeist
Flexibilität
Koordination von Betriebsabläufen
Einhaltung von Qualitätsstandards
Kommunikationsfähigkeit
Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Stelle als stellvertretende Geräteleitung passt.

Hebe deine Erfahrungen hervor: Du hast Erfahrung in der MTR? Super! Betone deine bisherigen Erfolge und wie du mit modernen Geräten gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, was du drauf hast und welche Qualifikationen du mitbringst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Diagnostik gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kernspinzentrum Hamburg GbR vorbereitest

Mach dich mit den Geräten vertraut

Informiere dich im Vorfeld über die modernen Geräte, insbesondere die SIEMENS-Systeme, die in der Schnittbild-Diagnostik verwendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie man sie optimal nutzt.

Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor

Da die Rolle eine führungsstarke Persönlichkeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Erkläre, wie du dein Team unterstützt und weiterentwickelt hast, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.

Zeige deine Teamfähigkeit

Betone im Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern und die Patientenversorgung zu verbessern.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsweise und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung oder zu den Teamevents, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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