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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere den reibungslosen Betrieb an modernen diagnostischen Geräten.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in einem dynamischen Gesundheitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und viele weitere Vorteile.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, individuelle Weiterbildung und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Diagnostik mit modernster Technologie und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene MTR-Ausbildung und idealerweise Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Stellvertretende Geräteleitung (MTR) (m/w/d) für unsere Schnittbild-Diagnostik. Gestalte die Zukunft der Diagnostik aktiv mit und werde Teil unseres engagierten Teams!
Das zeichnet dich aus:
- Du hast eine Ausbildung als MTR (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und bringst mehrjährige Berufserfahrung, sowie idealerweise 2-5 Jahre Führungserfahrung mit.
- Du hast fundierte Kenntnisse in der Bedienung und Handhabung moderner Geräte, insbesondere von SIEMENS-Systemen im Bereich der Computer- und Magnetresonanztomografie.
- Du überzeugst durch Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Mit Empathie, Teamgeist und Flexibilität unterstützt du die Geräteleitung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Gerätebereich.
Das erwartet dich:
- Leitung und Koordination des reibungslosen Betriebsablaufs an den diagnostischen Geräten, insbesondere in der CT- und MRT-Diagnostik.
- Sicherstellung der optimalen Nutzung und Verfügbarkeit aller Geräte sowie der Einhaltung von Qualitätsstandards.
- Organisation und Koordination von Untersuchungsterminen in Abstimmung mit dem Team.
- Ansprechpartner für technische und organisatorische Fragen rund um die Geräte und die Diagnostikprozesse.
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Förderung der Weiterentwicklung des Teams.
- Sicherstellung einer exzellenten Patientenversorgung und Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten.
Darauf kannst du dich freuen:
- Unbefristete Vollzeitstelle (38,5 Std./Woche) mit verkürztem Freitag.
- Flexible Arbeitszeiten im Schichtsystem.
- Standortübergreifende Zusammenarbeit und Einsatzmöglichkeit.
- 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Einblicke in moderne Arbeitsformen – bei uns gehört Remote-Arbeit bereits zum Alltag.
- Individuelles und strukturiertes Onboarding für einen reibungslosen Start.
- Arbeiten mit modernster Technologie.
- Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und ein offener Austausch auf Augenhöhe.
- Interessante und vielseitige Tätigkeiten.
- Fokus auf individueller Weiterbildung und -entwicklung.
- Zugang zu unserer internen Akademie.
- Zuschuss zum Deutschlandticket.
- EGYM Wellpass für deine Gesundheit.
- Monatlicher steuerfreier Sachbezug in Form einer aufladbaren Benefits-Card.
- Fahrradleasing für nachhaltige Mobilität.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
- Teamevents und Sommerfeste, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt.
- Gute Verkehrsanbindung für eine entspannte Anreise.
- Kaffee, Wasser und frisches Obst – natürlich kostenlos.
Medizinisch-Technischer Assistent (m/w/d) Arbeitgeber: Kernspinzentrum Hamburg
Kontaktperson:
Kernspinzentrum Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Medizinisch-Technischer Assistent (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen MTRs und Fachleuten zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das Organisationstalent und die Empathie, die für die Rolle wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich CT- und MRT-Diagnostik. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln. Halte dich über Trends auf dem Laufenden und bringe frische Ideen in dein Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medizinisch-Technischer Assistent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Ausbildung als MTR und deine Berufserfahrung hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten in der Bedienung moderner Geräte unter Beweis gestellt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kernspinzentrum Hamburg vorbereitest
✨Mach dich mit den Geräten vertraut
Stelle sicher, dass du die modernen Geräte, insbesondere die von SIEMENS, gut kennst. Informiere dich über deren Bedienung und Handhabung, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du das Team unterstützen und die Abläufe optimieren kannst.
✨Empathie und Teamgeist betonen
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch ein guter Teamplayer bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.