Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege unsere Bewohner:innen mit Herz und Engagement in einem tollen Team.
- Unternehmen: KerVita Senioren-Zentrum mit familiärer Atmosphäre und wertschätzendem Miteinander.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, Jubiläumszuschläge und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeitenden-Feiern und jährliche Mallorca-Reisen für das Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Senior:innen aktiv mit und bringe Freude in ihren Alltag.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4056 - 4500 € pro Monat.
Herzlich willkommen im KerVita Senioren-Zentrum "Am Nord-Ostsee-Kanal". Unsere Einrichtung wurde 2020 in Rendsburg errichtet und fokussiert sich auf eine stationäre Pflege von Senior:innen. In unseren vier Wohnbereichen bieten wir Platz für 120 Bewohner:innen. Diese werden von unserem bunt gemischten Team aus rund 50 Mitarbeitenden liebevoll gepflegt. Zudem haben wir einen geschützten Demenzbereich in unserem Haus. Wenn Sie auch Teil unseres Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich jetzt!
Dein Profil
- Die individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Bewohner:innen zu berücksichtigen und diese in den Pflegealltag zu integrieren
- Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits-und Krankenpfleger:in
- Ein kommunikationsfreudiges und sympathisches Auftreten
- Freude am Pflegen und Lust daran, unseren Bewohner:innen täglich ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern
- Lust, mit Ihren Ideen und Ihrem Fachwissen die Einrichtung mitzugestalten
- Offenheit, Leidenschaft für den Beruf, kreative Denkweisen sowie einen hohen Anspruch an die eigene Arbeit
- Sensibilität und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner:innen sowie deren Angehörigen
Das bieten wir
- Alles 5 Jahre Jubiläumszuschlag der sich jedes mal um 500€ erhöht (5. Jahr: 500€, 10.Jahr: 1000€, usw.)
- Corporate Benefits
- Eine feste Dienstplanung, die Ihrem Privatleben Freiraum lässt
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ein Gehalt ab 4.056€ brutto im Monat bei Vollzeit
- Einmal im Jahr Verlosung eines Mallorca-Urlaubs unter allen Mitarbeitenden
- Freistellung und Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen
- Führungskräfte, die Sie unterstützen
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Kostenlose Getränke
- Mallorca Reisen für vier Mitarbeitende pro Jahr
- Regelmäßige Mitarbeitenden-Feiern
- Vergünstigung fürs Essen
Deine Aufgaben
- Als persönliche Bezugsperson pflegen Sie unsere Bewohner:innen stets fürsorglich und aktivierend
- Mit Ihnen vervollständigt sich ein multiprofessionelles Team, welches sich regelmäßig abstimmt, um so die Pflege der Bewohner:innen individuell zu verbessern
- Sie sind der/die erste Ansprechpartner:in für Angehörige, zudem führen Sie sicher und kompetent fachliche Gespräche mit Ärztinnen und Ärzten unserer Bewohner:innen
- Sie steuern verantwortungsbewusst & fachkundig alle notwendigen Pflegeprozesse und dokumentieren diese digital
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht! Arbeitgeber: KerVita Senioren-Zentrum "Am Nord-Ostsee-Kanal"
Das KerVita Senioren-Zentrum "Am Nord-Ostsee-Kanal" in Rendsburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein attraktives Gehalt ab 4.056€ brutto bietet, sondern auch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsatmosphäre. Mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen, einem Jubiläumszuschlag und besonderen Mitarbeiterevents wie Mallorca-Reisen schaffen wir ein Umfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Pflege mitzuwirken und unseren Bewohner:innen täglich ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.
Kontaktdaten:
KerVita Senioren-Zentrum "Am Nord-Ostsee-Kanal" Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht! erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeige dein wahres Ich. Die Pflege ist ein Beruf, der Empathie und Menschlichkeit erfordert, also lass deine Leidenschaft für die Arbeit durchscheinen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über das KerVita Senioren-Zentrum und überlege dir, wie du mit deinen Ideen zur Verbesserung der Pflege beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen! Während des Gesprächs hast du die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Zeige Interesse an den Bedürfnissen der Bewohner:innen und wie du dazu beitragen kannst, ihr Leben zu bereichern.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Lass uns spüren, dass du ein Herz für unsere Bewohner:innen hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Klicke einfach auf "Jetzt Bewerben" und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KerVita Senioren-Zentrum "Am Nord-Ostsee-Kanal" vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über das KerVita Senioren-Zentrum zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es ein besonders einfühlsames Gespräch mit einem Angehörigen oder eine kreative Lösung für ein Pflegeproblem – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Team bei KerVita sehr wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Pflege der Bewohner:innen zu verbessern. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die individuellen Bedürfnisse der Bewohner:innen berücksichtigt. So kannst du auch herausfinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.
