Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege unsere Bewohner:innen mit Herz und Engagement in einem tollen Team.
- Unternehmen: KerVita Senioren-Zentrum mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Vorteile: Jubiläumszuschläge, Mallorca-Urlaubsverlosung und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und loyale Führung für eine positive Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Bewohner:innen aktiv mit und bringe Freude in ihren Alltag.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Herzlich willkommen im KerVita Senioren-Zentrum "Am Osterbekkanal"! Unsere Pflegeeinrichtung wurde im Jahr 2011 eröffnet und sorgt seitdem gemeinsam mit unserem engagierten 78-köpfigen Team für das Wohl unserer Bewohner:innen. In unserem Haus bieten wir 143 stationäre Pflegeplätze auf drei Wohnbereichen an. Einer dieser Bereiche ist speziell für unsere demenziell erkrankten Bewohner:innen geschützt, um eine besonders sichere und aufmerksame Betreuung zu gewährleisten.
Dein Profil
- Die individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Bewohner:innen zu berücksichtigen und diese in den Pflegealltag zu integrieren
- Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Ein kommunikationsfreudiges und sympathisches Auftreten
- Freude am Pflegen und Lust daran, unseren Bewohner:innen täglich ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern
- Lust, mit Ihren Ideen und Ihrem Fachwissen die Einrichtung mitzugestalten
- Offenheit, Leidenschaft für den Beruf, kreative Denkweisen sowie einen hohen Anspruch an die eigene Arbeit
- Sensibilität und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner:innen sowie deren Angehörigen
Das bieten wir
- Alles 5 Jahre Jubiläumszuschlag der sich jedes mal um 500€ erhöht (5. Jahr: 1000€, usw.)
- Einmal im Jahr Verlosung eines Mallorca-Urlaubs unter allen Mitarbeitenden
- Elterndienste sind ab 7 Uhr möglich
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung
- Gute Laune und Spaß an der Arbeit ist garantiert
- Intensive Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson
- Lichtdurchflutete Räume und ein toller Außenbereich wirken sich positiv auf unsere Bewohner:innen und Mitarbeitende aus
- Loyaler Führungsstil - Sie können sich jederzeit auf uns verlassen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Wertschätzende Unternehmenskultur
- Wir haben feste Dauernachtwachen - Sie arbeiten also primär im Früh- und Spätdienst
- Wir nehmen uns Zeit für die Pflege
Deine Aufgaben
- Als persönliche Bezugsperson pflegen Sie unsere Bewohner:innen stets fürsorglich und aktivierend
- Mit Ihnen vervollständigt sich ein multiprofessionelles Team, welches sich regelmäßig abstimmt, um so die Pflege der Bewohner:innen individuell zu verbessern
- Sie sind der/die erste Ansprechpartner:in für Angehörige, zudem führen Sie sicher und kompetent fachliche Gespräche mit Ärzt:innen unserer Bewohner:innen
- Sie steuern verantwortungsbewusst & fachkundig alle notwendigen Pflegeprozesse und dokumentieren diese digital
Bewirb dich jetzt!
Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis Arbeitgeber: KerVita Senioren-Zentrum "Am Osterbekkanal"
Das KerVita Senioren-Zentrum 'Am Osterbekkanal' ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine wertschätzende Unternehmenskultur bietet, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme. Unsere lichtdurchfluteten Räume und der schöne Außenbereich schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre, während der loyale Führungsstil und die feste Einarbeitung sicherstellen, dass sich jeder Mitarbeiter gut aufgehoben fühlt. Zudem fördern wir die individuelle Gestaltung des Pflegealltags und bieten attraktive Jubiläumszuschläge sowie jährliche Verlosungen von Urlauben, was das Arbeiten bei uns besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
KerVita Senioren-Zentrum "Am Osterbekkanal" Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Gruppen bei, die sich mit Pflege beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Tipps bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Senioren-Zentrum und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die mit Leidenschaft arbeiten!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In der Pflege geht es nicht nur um Fachwissen, sondern auch um Empathie und Kommunikation. Lass uns in deinem Gespräch spüren, wie wichtig dir das Wohl unserer Bewohner:innen ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) auf 450-Euro-Basis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner schriftlichen Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen mit Leidenschaft und einem echten Interesse an unseren Bewohner:innen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Hast du besondere Fähigkeiten oder Qualifikationen? Lass uns wissen, wie du die individuellen Wünsche unserer Bewohner:innen in den Alltag integrieren kannst.
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze dein Anschreiben, um deine Persönlichkeit und deine Ideen für die Einrichtung zu zeigen. Wir schätzen kreative Denkweisen und freuen uns über Vorschläge, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KerVita Senioren-Zentrum "Am Osterbekkanal" vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das KerVita Senioren-Zentrum 'Am Osterbekkanal' aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die speziellen Angebote für die Bewohner:innen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Werte der Einrichtung teilst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du besonders einfühlsam warst oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da ein kommunikationsfreudiges und sympathisches Auftreten gefordert ist, übe, wie du dich im Interview präsentierst. Achte darauf, klar und freundlich zu sprechen. Du könntest auch Fragen vorbereiten, um dein Interesse an den Bedürfnissen der Bewohner:innen und der Zusammenarbeit im Team zu zeigen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es eine gute Idee, im Interview danach zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Pflege beizutragen. Es zeigt auch dein Engagement für die Qualität der Betreuung der Bewohner:innen.
