Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Pflegeeinrichtung und gestalte die Zukunft der Bewohner:innen aktiv mit.
- Unternehmen: KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ – ein herzlicher Ort für Senioren.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiter:innenbenefits, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jahresgehalt von 72.000 €.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und zahlreiche Events!
- Warum dieser Job: Sei ein Vorbild und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung und hohe Sozialkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Das bieten wir
- Attraktive Mitarbeiter:innenbenefits
- Bei uns haben Sie alle Weiterbildungsmöglichkeiten, da wir viel in Sie investieren (inkl. Kostenübernahme + Freistellung)
- Direkte, offene und ehrliche Kommunikation
- Eigene Parkplätze
- Ein Jahresbruttogehalt von 72.000 €
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Firmenhandy und Firmenlaptop
- Intensive Einarbeitung und Anleitung
- Option auf Dienstwagen
- Prämienzahlung ab Ihrem 5. Jahr, welche mit Betriebszugehörigkeit steigt
- Sommerfest, Weihnachtsfeier, Weihnachtspaket und immer wieder kleine Events
- Süd- und Busbahnhof in der Nähe
- Wir haben einen eigenen Friseur im Haus
Ihr Profil
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Kenntnisse des regionalen Pflegemarktes und zielgerichtete Akquise zur Belegung der Einrichtung
- Mehrjährige Erfahrung in der verantwortlichen Leitung einer Pflegeeinrichtung
- Nachhaltige, wertschätzende und motivierende Mitarbeiter:innenführung
- Verantwortungsbewusstes Kostenmanagement und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
Zuständigkeiten
- Ebenfalls fallen die Bewohner:innenakquise und die Positionierung der Einrichtung am Markt in Ihren Aufgabenbereich
- Sie führen die Einrichtung im Einklang mit den Bedürfnissen der Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen, Interessent:innen und des Betreibenden
- Sie sind für fachliche, personelle und organisatorische Belange die Hauptansprechperson
- Sie stellen eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung sicher
- Sie verantworten die wirtschaftliche Führung der Einrichtung
Über uns
Herzlich willkommen im KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“! Unsere im Jahr 2014 eröffnete Einrichtung liegt südlich des Greifswalder Zentrums im Stadtteil Schönwalde. Unsere 119 Bewohner:innen finden hier auf 4 Wohnbereichen ein neues Zuhause. Einer dieser Wohnbereiche spezialisiert sich auf unsere demenziell erkrankten Bewohner:innen und bietet Platz für 19 Menschen. 56 Mitarbeitende in unserem Pflegeteam umsorgen diese Menschen rund um die Uhr mit viel Herz und Leidenschaft. Wir freuen uns, wenn auch Sie ein Teil von uns werden!
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Einrichtungsleitung (m/w/d) - Vorbild sein. Zukunft gestalten. Arbeitgeber: KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“
Das KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und einen Jubiläumszuschlag für langjährige Treue. Unsere offene Kommunikation und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, fördern eine positive Teamkultur, während regelmäßige Events und ein eigener Friseur im Haus das Arbeitsleben bereichern. Hier haben Sie die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten und aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner:innen beizutragen.
Kontaktdaten:
KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Einrichtungsleitung (m/w/d) - Vorbild sein. Zukunft gestalten. erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) - Vorbild sein. Zukunft gestalten. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KerVita Senioren-Zentrum „Boddensegler“ vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
