Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer sprachlichen Entwicklung und arbeite eng mit Eltern zusammen.
- Unternehmen: KESS - ein innovatives Team, das kindliche Entwicklung fördert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und ihren Familien.
- Qualifikationen: Abschluss in Logopädie oder Sprachtherapie, Empathie und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
KESS bedeutet kindliche Entwicklung und Sprache stärken. Unser gemeinsames Ziel ist es, Entwicklungsverzögerungen frühzeitig zu erkennen und deren Folgen durch gezielte Förderung zu vermindern. Dabei arbeiten wir Hand in Hand mit den Eltern und allen beteiligten Akteuren. Unsere Förderung richtet sich an Kinder mit komplexem Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zum Schuleintritt.
- Förderung von entwicklungsverzögerten und verhaltensauffälligen Kindern im ambulanten oder mobilen Setting
- selbstständige Planung, Durchführung und Dokumentation von Therapiestunden
- beratende und behandlungsbegleitende Elternarbeit
- Erstellen von Förder- und Behandlungsberichten
- enge Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Team
- Übernahme der Organisation und Planung im interdisziplinären Team
- Austausch und Kooperation mit allen beteiligten Akteuren im Umfeld des Kindes (Ärzte, Ämter, KiTas, Schulen)
Fundierte Ausbildung im Fachbereich Logopädie, Sprachtherapie. Berufserfahrung wünschenswert oder Sie bringen als Berufsanfänger ein hohes Interesse und Engagement mit. Sie sind empathisch, offen und arbeiten gerne im Team. Sie sind zuverlässig und können sich selbst gut organisieren. Interkulturelle Kompetenz. Freude an der Begleitung von Kindern und Eltern bei der Bewältigung von Entwicklungsschritten.
Logopäde oder Sprachtherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: KESS Frühförderstellen
KESS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Förderung kindlicher Entwicklung und Sprache einsetzt. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur fördert Teamarbeit und interdisziplinären Austausch, während wir unseren Mitarbeitern vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bieten. Durch die enge Zusammenarbeit mit Eltern und Fachleuten schaffen wir eine sinnstiftende Umgebung, in der Sie aktiv zur positiven Entwicklung von Kindern beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logopäde oder Sprachtherapeut (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der Logopädie zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit mit Kindern und Eltern überlegst. Zeige, dass du empathisch bist und ein echtes Interesse an der Entwicklung von Kindern hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf offene Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Logopädie ist die Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logopäde oder Sprachtherapeut (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Sprachtherapie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob du bereits Berufserfahrung hast oder als Berufsanfänger startest – teile uns mit, was du bisher gelernt hast. Konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder Praktika können uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KESS Frühförderstellen vorbereitet
✨Verstehe die Mission von KESS
Informiere dich gründlich über die Ziele und Werte von KESS. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der frühzeitigen Erkennung von Entwicklungsverzögerungen verstehst und wie wichtig die Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Akteuren ist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung oder deinem Studium, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Sprachtherapie und deine Empathie zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du Konflikte gelöst oder Ideen eingebracht hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise bei KESS zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell sieht, oder nach den Methoden, die sie verwenden.
