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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Lieferanten, führe Preisverhandlungen und analysiere Einkaufskennzahlen.
- Arbeitgeber: Führender Hersteller von Antriebskomponenten mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Incentives.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsangebote für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und gestalte aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder erste Praxiserfahrungen im Einkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Kessler + Co ist ein führender Hersteller von Antriebskomponenten und Steuerungssoftware für schwere Mobilfahrzeuge. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Planetenachsen, Getriebe, Radantriebe und elektrische Antriebssysteme für eine Vielzahl an unterschiedlichen Anwendungen, darunter Baumaschinen, Mobilkrane, Umschlaggeräte und Untertagefahrzeuge. Durch eine hochflexible Fertigung und Konstruktion finden wir für unsere international tätigen Kunden optimale Lösungen.
Wir suchen am Standort Abtsgmünd ab sofort einen Junior-Einkäufer (m/w/d).
Ihre Aufgaben- Sie identifizieren weltweit geeignete Lieferanten, holen Angebote ein und bewerten diese.
- Sie unterstützen bei Preis- und Vertragsverhandlungen mit internationalen Lieferanten.
- Sie führen Analysen zu Kennzahlen wie Einkaufsvolumen, Preisentwicklungen und Lieferantenperformance durch und leiten Handlungsempfehlungen ab.
- Sie wirken bei der Vorbereitung größerer Abschlüsse mit und stimmen sich eng mit internen Fachbereichen wie Entwicklung, Produktion und Qualität ab.
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder Betriebswirtschaft bzw. eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
- Sie besitzen vorzugsweise erste Praxiserfahrungen (z. B. Praktika oder Werkstudententätigkeit) im Einkauf, Supply Chain oder in der Datenanalyse.
- Sie verfügen über sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität und strukturierte Denkweise.
- Sie überzeugen durch Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten.
- Sie haben gute Excel-Kenntnisse und idealerweise erste Erfahrungen mit BI-Tools.
- Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
- Sie sind bereit zu reisen.
- Vergütung: Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, außertarifliche Sonderzahlungen.
- Zusatzleistungen: Job Rad, betriebliche Altersvorsorge, ein sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Incentives.
- Freizeit: 30 Tage tariflicher Urlaub zzgl. Arbeitszeitkonten und Sonderurlaub, Mitarbeiterevents.
- Weiterentwicklung: eine umfassende Einarbeitung, zukunftsorientiertes Umfeld, individuelle Weiterbildungsangebote.
- Gesundheit: Sportgruppen, Betriebsrestaurant mit frischen Speisen zu vergünstigten Preisen, betriebliche Sozialberatung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Herr Johannes Hänle
Personalabteilung
Kessler & Co GmbH & Co. KG
Hüttlinger Straße 18-20
D-73453 Abtsgmünd
T +49 (0) 73 66/81-825
E personal@kessler-co.com
JETZT BEWERBEN!
Junior-einkäufer (m/w/d) - abtsgmünd gesucht Arbeitgeber: Kessler & Co. GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
Kessler & Co. GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior-einkäufer (m/w/d) - abtsgmünd gesucht
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Kontakte herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior-einkäufer (m/w/d) - abtsgmünd gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Einkauf oder in der Datenanalyse hattest, dann bring diese unbedingt zur Sprache! Zeig uns, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Rolle des Junior-Einkäufers vorbereiten.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kessler & Co. GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Kessler + Co verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere im Bereich Antriebskomponenten und Steuerungssoftware. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in Excel und BI-Tools betonen
Da gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit BI-Tools gefordert sind, solltest du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen hervorheben. Bereite dich darauf vor, eventuell auch praktische Beispiele oder Anwendungen zu nennen, die du in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den flachen Hierarchien zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten es gibt.