Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Fahrzeugen, Analyse mit modernen Diagnosegeräten.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 65 Jahren Erfahrung in der Automobilbranche.
- Vorteile: Prämien für gute Leistungen, Unterstützung beim Führerschein, strukturierte Ausbildung.
- Weitere Informationen: Azubi-Camp zur Förderung von Sozialkompetenzen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Entwickle technische Fähigkeiten und arbeite in einem dynamischen Team mit Spaß und Verantwortung.
- Qualifikationen: Guter Hauptschulabschluss oder höher, technisches Verständnis, Kenntnisse in Mathe und Physik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Kestenholz Gruppe steht als traditionsverbundenes Familienunternehmen seit über 65 Jahren im Zeichen von Mercedes-Benz und bildet über 100 Lernende in verschiedenen Berufen zu Fachleuten aus.
Das Besondere an uns:
- Vorbildliche Noten in Schule und Betrieb belohnen wir mit gestaffelten Prämien.
- Wer den Führerschein machen will, bekommt von uns finanzielle Unterstützung.
- Ein strukturierter Ausbildungsplan und feste Ansprechpartner sind Bestandteil der gesamten Ausbildung.
- Im Azubi-Camp stehen deine Sozialkompetenzen im Mittelpunkt, bei dem durch gezielte Übungen und Aktivitäten deine Kommunikationsfähigkeiten geschärft, deine Teamarbeit gefördert sowie das eigenverantwortliche Handeln bestärkt werden und der Spaß kommt natürlich auch nicht zu kurz!
Das bieten Sie uns:
- Du hast einen guten Hauptschulabschluss, die mittlere Reife oder Abitur.
- Du verfügst über technisches Verständnis und besitzt gute Kenntnisse in Mathematik und Physik.
- Du hast ein sicheres Farbsehvermögen und arbeitest zuverlässig und verantwortungsvoll.
Das bieten wir Ihnen:
- Du wartest und reparierst mechanische, elektronische, hydraulische und pneumatische Systeme bzw. Anlagen von Personenkraftwagen.
- Mithilfe elektronischer bzw. computergestützter Mess- und Diagnosegeräte testest und analysierst du Kraftfahrzeugmechatroniker/innen mit dem Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik z.B. Antriebsaggregate (einschließlich Motormanagement- und Abgassystem), Dämpfungs- und Niveauregelungssysteme sowie Fahrerassistenzsysteme.
- Durch Vergleich der Messwerte mit den Sollwerten beurteilst Du, ob ein System perfekt funktioniert oder Du ggf. Einstellwerte änderst oder andere Fehler- bzw. Störungsursachen beheben musst.
- Du tauschst Verschleißteile sowie defekte elektrische und mechanische Bauteile aus, reparierst Antriebskomponenten sowie Karosseriesysteme und wechselst Schmierstoffe, Brems- und Hydraulikflüssigkeiten.
- Schließlich kontrollierst Du, ob die straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften eingehalten werden, und führst hierfür z.B. Probefahrten und Abgasmessungen durch.
- Du baust auch Zusatzeinrichtungen wie Navigationsgeräte oder Freisprechanlagen ein.
- Kfz-Mechatroniker/-innen mit dem Schwerpunkt Pkw oder Nfz können zudem im Bereich Elektromobilität tätig werden.
Interesse geweckt? Werden Sie schon bald Teil unserer Kestenholz Familie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/-in PKW (m/w/d),Freiburg 2025 Arbeitgeber: Kestenholz Deutschland
Die Kestenholz Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf eine über 65-jährige Tradition als Familienunternehmen zurückblickt, sondern auch aktiv in die Ausbildung seiner Mitarbeiter investiert. Mit einem strukturierten Ausbildungsplan, finanzieller Unterstützung für den Führerschein und einem Azubi-Camp, das soziale Kompetenzen fördert, bieten wir eine wertvolle und praxisnahe Ausbildung in Freiburg. Unsere Auszubildenden profitieren von einer positiven Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/-in PKW (m/w/d),Freiburg 2025 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und informiere dich über die Kestenholz Gruppe. Zeig dein Interesse, indem du uns direkt kontaktierst oder Fragen stellst!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Azubis oder Mitarbeitern der Kestenholz Gruppe. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps, wie du deine Bewerbung hervorheben kannst. Nutze soziale Medien, um in Kontakt zu treten!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Kfz-Mechatronik und über die Kestenholz Gruppe. Zeig, dass du motiviert bist und ein echtes Interesse an der Ausbildung hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen, die du brauchst, um dich erfolgreich zu bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserer Kestenholz Familie willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/-in PKW (m/w/d),Freiburg 2025 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Kfz-Mechatroniker/-in zu werden. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Schulnoten sind wichtig, aber nicht alles!:Wir schätzen gute Noten, aber auch dein technisches Verständnis und deine Leidenschaft für Autos zählen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Projekten, die deine Fähigkeiten zeigen!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der/die Richtige für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unserer Kestenholz Familie zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kestenholz Deutschland vorbereitet
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Kfz-Technik und sei bereit, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis von mechanischen und elektronischen Systemen testen.
✨Praktische Beispiele einbringen
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in Mathematik und Physik unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche Projekte du erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in der Ausbildung wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Kestenholz Gruppe und die Ausbildungsinhalte zu erfahren.
