Diagnosetechniker PKW (m/w/d)

Diagnosetechniker PKW (m/w/d)

Vollzeit 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe komplexe Fehlerdiagnosen und Reparaturen an Premium-Fahrzeugen durch.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 70 Jahren Tradition und Innovation.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Sonderkonditionen auf Fahrzeuge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und starke Teamkultur für eine positive Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Fahrzeugtechnologien.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung in Kfz-Elektrik oder Mechatronik, idealerweise mit Diagnosetechniker-Zertifizierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

Diagnosetechniker PKW (m/w/d) Inspirierende Aufgaben, Premium-Fahrzeuge und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf Sie!

Bad Säckingen Werkstattleitung Bad Säckingen Vollzeit So begeistern Sie das Team und unsere Kundschaft.

Ihr Aufgabengebiet Durchführung von komplexen und geführten Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen, elektronischen oder pneumatischen Systemen Wartungs- und Reparaturaufgaben an Fahrzeugen der Marken Mercedes-Benz und smart gemäß den Vorschriften und Richtlinien der Hersteller.

Arbeitsvorbereitung der Aufträge sowie deren Ausführung Kundenkontaktaufgaben Allgemeine fachliche und organisatorische Aufgaben etc.

Das bringen Sie mit ins Team Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Fachrichtung Kfz-Elektrik, Mechatronik, - Mechanik - PKW), idealerweise mit Zertifizierung zum*r Diagnosetechniker*in Erfahrung auf dem Gebiet der PKW-Technik - idealerweise Mercedes-Benz Ausgeprägte Kundenorientierung Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie eigenständiges Arbeiten Führerschein (Klasse B)

Gute

Aussichten: Ihre Zukunft bei Kestenholz.

Das macht uns aus: Seit über 70 Jahren verbinden wir erfolgreich Tradition mit innovativen Ideen.

Vertrauen, Wertschätzung gegenseitiger Respekt prägen unseren Alltag.

Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Stabilität und Zukunftssicherheit.

Offene

Kommunikation: Klare Worte sorgen für ein starkes Wir-Gefühl.

Allgemeine Vorteile Unsere Mitarbeitenden profitieren von zahlreichen Vorteilen - von Altersvorsorge bis Sonderurlaub.

Wertschätzung, die man spürt. 30 Tage Urlaub 1 Tag Sonderurlaub für runde Geburtstage ab dem 30.

Weihnachtsgeld Urlaubsgeld Tarifbindung Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen Profitieren rund ums Auto Ob privat oder beruflich - wer bei uns arbeitet, profitiert von attraktiven Konditionen rund ums Fahrzeug.

Sonderkonditionen auf Neu- und Gebrauchtwagen, Leasing, Originalteile, Zubehör, Werkstattarbeiten und Mietwagen Dienstwagen mit Privatnutzung für Führungskräfte und Verkaufsberater*innen Vermittlungsprämie Vergünstigungen im Alltag Auch die kleinen Dinge zählen.

Mit unseren Sonderkonditionen profitieren Sie zum Beispiel in Punkto Fitness.

Hansefit (aktuell für Standorte in Südbaden) Corporate Benefits Job Rad Das Plus an Bildung Wir fördern Weiterentwicklung – individuell und gezielt.

Wer lernen will, bekommt bei uns die Möglichkeit dazu.

Vollständige oder teilweise Kostenübernahme für berufsspezifische Weiterbildungen Führungskräfteentwicklung *Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.

Bitte nutzen Sie ausschließlich das Online-Formular der jeweiligen Stellenausschreibung.

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.

Michael Meyer HR-Spezialist | Kestenholz Management Gmb H +49 761 495 207 E-Mail schreiben

Diagnosetechniker PKW (m/w/d) Arbeitgeber: Kestenholz Deutschland

Als familiengeführtes Unternehmen in Weil am Rhein bieten wir Ihnen nicht nur ein familiäres Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für runde Geburtstage und attraktive Konditionen rund ums Auto. Unsere offene Kommunikation und die Möglichkeit zur individuellen Weiterbildung schaffen eine wertschätzende Atmosphäre, in der Sie sich persönlich und beruflich weiterentwickeln können.

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Kontaktdaten:

Kestenholz Deutschland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Diagnosetechniker PKW (m/w/d) erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Kestenholz Deutschland und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Kestenholz Deutschland interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Diagnosetechniker PKW (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fehlerdiagnose
Wartungs- und Reparaturkenntnisse
Kfz-Elektrik
Mechatronik
Mechanik
Kundenorientierung
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Kestenholz Deutschland unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Kestenholz Deutschland!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kestenholz Deutschland vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Kestenholz Deutschland beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!