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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen und motivieren Sie ein engagiertes Team in einer modernen Werkstatt.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 70 Jahren Tradition und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Sonderkonditionen auf Fahrzeuge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und starke Teamkultur für Ihre persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Automobilbranche in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Mercedes-Benz-Systemtechniker/Meister und mindestens fünf Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Inspirierende Aufgaben, Premium-Fahrzeuge und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf Sie! So begeistern Sie das Team und unsere Kundschaft.
Ihr Aufgabengebiet
- Als Mitglied des Managements führen, motivieren und fördern Sie ca. 10 Mitarbeitende und 4 Auszubildende.
- Sie steuern die Tätigkeit des gesamten Werkstattteams, sorgen für die premiumgerechte Ausführung von Werkstattaufträgen, erstklassige Qualitätsarbeit sowie ausgeprägte Kundenzufriedenheit.
- Sie stellen eine dauerhafte und optimale Auslastung der Werkstatt sicher.
- Sie sind verantwortlich für das Erreichen des vorgegebenen Budgets im Rahmen der beschlossenen operativen Planung (Kostenstelle).
- Sie sind für das KestenholzManagementSystem (KMS) und die Qualitätssicherung in seinem Bereich verantwortlich.
- Aktive Umsetzung des Leitbildes, der Standards und der Unternehmenspolitik.
- Sie repräsentieren das Unternehmen nach Innen und Außen.
- Sie verantworten die Realisierung der vom Hersteller vorgegebenen CSI-Ziele.
- Sie sind verantwortlich für die Organisation, Steuerung und Servicefähigkeit des gesamten Werkstattbereiches.
Das bringen Sie mit ins Team
- Ausbildung als Mercedes-Benz-Systemtechniker/Meister/Diagnostiker oder Gleichwertiges.
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Vorarbeiter in der Werkstatt.
- Fundierte Kenntnisse der Abläufe eines Autohauses.
- Sozial-, Fach- und Führungskompetenz.
- Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit.
- Professioneller Umgang mit Wissen und Informationen.
- Gutes Zeit- und Selbstmanagement.
- Fundierte Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen.
- Führerschein der Kategorie B.
Gute Aussichten: Ihre Zukunft bei Kestenholz
Das macht uns aus: Seit über 70 Jahren verbinden wir erfolgreich Tradition mit innovativen Ideen. Vertrauen, Wertschätzung und gegenseitiger Respekt prägen unseren Alltag. Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Stabilität und Zukunftssicherheit. Offene Kommunikation: Klare Worte sorgen für ein starkes Wir-Gefühl.
Allgemeine Vorteile
- 30 Tage Urlaub
- 1 Tag Sonderurlaub für runde Geburtstage ab dem 30.
- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld
- Tarifbindung
- Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen
Profitieren rund ums Auto
Ob privat oder beruflich - wer bei uns arbeitet, profitiert von attraktiven Konditionen rund ums Fahrzeug. Sonderkonditionen auf Neu- und Gebrauchtwagen, Leasing, Originalteile, Zubehör, Werkstattarbeiten und Mietwagen. Dienstwagen mit Privatnutzung für Führungskräfte und Verkaufsberater*innen. Vermittlungsprämie.
Vergünstigungen im Alltag
Auch die kleinen Dinge zählen. Mit unseren Sonderkonditionen profitieren Sie zum Beispiel in Punkto Fitness. Hansefit (aktuell für Standorte in Südbaden), Corporate Benefits, JobRad.
Das Plus an Bildung
Wir fördern Weiterentwicklung – individuell und gezielt. Wer lernen will, bekommt bei uns die Möglichkeit dazu. Vollständige oder teilweise Kostenübernahme für berufsspezifische Weiterbildungen, Führungskräfteentwicklung.
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Michael Meyer HR-Spezialist | Kestenholz Management GmbH 49 761 495 207
Werkstattleiter PKW (m/w/d), Bad Säckingen Arbeitgeber: Kestenholz Deutschland
Kontaktperson:
Kestenholz Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstattleiter PKW (m/w/d), Bad Säckingen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Autos und die Branche! Sprich über deine Erfahrungen und was dich an der Position als Werkstattleiter PKW begeistert. Das wird die Personalverantwortlichen überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen – das zeigt dein Interesse und Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstattleiter PKW (m/w/d), Bad Säckingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die unser Team bereichern.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir wollen wissen, was du drauf hast! Teile uns deine relevanten Erfahrungen und Erfolge mit, die dich für die Position als Werkstattleiter PKW qualifizieren. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kestenholz Deutschland vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Kestenholz ein familiengeführtes Unternehmen ist, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du Teamarbeit und offene Kommunikation schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du dein Team motiviert und die Qualität der Arbeit sichergestellt hast.
✨Kenntnisse über Premium-Fahrzeuge
Da du als Werkstattleiter PKW arbeiten wirst, solltest du dich mit den neuesten Technologien und Trends im Bereich Premium-Fahrzeuge auskennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein technisches Wissen testen.
✨Fragen zur Zukunft des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens, indem du Fragen stellst. Frage nach den Zielen für die Werkstatt und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Das zeigt dein Engagement und deine Weitsicht.