Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam in der DACH-Region mit administrativen Aufgaben und Kundenanfragen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen und multikulturellen Team.
- Vorteile: Marktkonformes Gehalt, 30 Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise in einem flexiblen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Vertrieb.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Schulausbildung und erste Erfahrung in einer administrativen Rolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unsere Omni Outdoor Sales-Organisation suchen wir einen Sales Support Administrator, der sowohl Verkaufs- als auch administrative Unterstützung für unser Verkaufsteam in der DACH-Region (Deutschland, Österreich und Schweiz) bietet. In dieser Rolle fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, dem Verkaufsteam und internen Abteilungen wie Finanzen, Supply Chain und Marketing. Sie stellen sicher, dass die Verkaufsprozesse reibungslos ablaufen, Kundendaten genau sind und kommerzielle Aktivitäten gut unterstützt werden.
Verantwortlichkeiten
- Bearbeitung von transaktionalen Kundenanfragen gemäß interner Standards
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Director, Channel Sales Manager, Key Account Managern und Account Managern
- Koordination und Verwaltung der Kundenkorrespondenz und Mailings
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Überprüfung von Kundenpräsentationen
- Durchführung von Markt- und Kundenanalysen, einschließlich EPOS-Datenanalysen
- Identifizierung von Möglichkeiten für überschüssigen und veralteten (E&O) Bestand
- Pflege und Aktualisierung von Kundenlisten und Produktstammdaten, einschließlich Ein- und Auslistungen
- Übertragung von Kundenlisten und Aktionspreisen in SAP und Kundenportale
- Vervollständigung von Listungs- und Artikeldatenblättern
- Verwaltung von Produktinformationen und visuellen Materialien aus der Keter-Datenbank zu Kundenportalen
- Unterstützung des Verkaufsteams bei der Vorbereitung und Aktualisierung von Sortimentsinformationen (AI) in Bezug auf die Supply Chain
- Koordination des Versands von Katalogen und POS-Materialien
- Verwaltung von Kundenmustern und Sicherstellung einer zeitgerechten Erfüllung in Zusammenarbeit mit dem Kundenservice
- Regelmäßige Kontrolle und Überprüfung von Kundenlisten und proaktive Kennzeichnung von Änderungen
- Vorbereitung von Angeboten basierend auf Preisberechnungen des Verkaufsteams und fungieren als zentrale administrative Schnittstelle für alle Angebote (ausgehend und Archivierung)
- Unterstützung von Ausschreibungsprozessen und Überwachung von Fristen
- Pflege von Kundestammdaten (Kontakte, Adressen, Telefonnummern, E-Mails)
- Unterstützung bei Verkaufsberichten, Dokumentationen und Konformitätszertifikaten (REACH, DOC, LLE usw.)
- Unterstützung bei der Bearbeitung von Prüfberichten, Audits und qualitätsbezogenen Themen im Zusammenhang mit Stücklisten
- Bearbeitung von Anfragen zum Verpackungsgesetz für Keter Deutschland und Luxemburg (z.B. Interseroh, ARA)
- Erstellung von Bestellungen (POs) und MIGO für verkaufsbezogene Rechnungen
- Proaktive Identifizierung und Kennzeichnung von verkaufsbezogenen Prozessproblemen
Anforderungen
- Abgeschlossene Sekundarschulausbildung
- Erste Erfahrung in einer administrativen Rolle, vorzugsweise zur Unterstützung von Vertrieb oder Kundenservice
- Starke administrative und Dateneingabefähigkeiten mit einem hohen Maß an Genauigkeit
- Fortgeschrittene Microsoft Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
- Gute SAP-Kenntnisse
- Fließendes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2) als Arbeitssprachen
- Strukturierte, analytische und detailorientierte Arbeitsweise
- Proaktive, praktische und selbstständige Arbeitsweise
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten auf allen Ebenen
- Komfortable Arbeit in einem multikulturellen und remote Teamumfeld
- Starkes Verantwortungsbewusstsein, Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung
Was wir bieten
- Ein marktgerechtes Gehalt
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Raum für Wachstum und Entwicklung
- Zusammenarbeit mit einem großartigen Team
Sales Specialist DACH Arbeitgeber: Keter
Als Arbeitgeber in der DACH-Region bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten attraktive Benefits wie 30 Urlaubstage pro Jahr sowie ein marktgerechtes Gehalt. Unsere offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, in einem multikulturellen Team zu arbeiten, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Specialist DACH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Specialist DACH bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können, um ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im DACH-Markt. So kannst du gezielt zeigen, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Specialist DACH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit korrekten Daten zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest – das ist besonders wichtig für die Rolle als Sales Support Administrator.
Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir beschrieben haben. Das zeigt uns, dass du die Stellenanzeige wirklich gelesen hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keter vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Sales Support Administrator vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, insbesondere im DACH-Raum. Zeige während des Interviews, dass du die Marktbedingungen verstehst und wie du zur Verbesserung der Verkaufsprozesse beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle gezielte Fragen zu den Herausforderungen, die das Sales Team aktuell hat, oder zu den Tools, die sie verwenden. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was in einer administrativen Rolle besonders wichtig ist.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine administrativen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit Microsoft Office und SAP zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel für eine erfolgreiche Datenanalyse oder einen Prozess, den du optimiert hast, anführen.
