Principal/Staff Engineer, Systems & Billing Infrastructure

Principal/Staff Engineer, Systems & Billing Infrastructure

Berlin Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte skalierbare Systeme und forme die technische Grundlage unserer globalen Abrechnungsinfrastruktur.
  • Unternehmen: Keylight, ein innovativer Anbieter von Abonnementtechnologie mit Büros weltweit.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen in Berlin.
  • Warum dieser Job: Arbeite an einer mission-kritischen Plattform und löse komplexe Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung und tiefes Verständnis verteilter Systeme.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

keylight ist ein globaler Anbieter von Abonnementtechnologie, der 2015 gegründet wurde und Büros in Berlin, Zürich, Belgrad, New York und Singapur hat. Die Plattform ist die einzige benutzerzentrierte, End-to-End-Lösung auf dem Markt, die wiederkehrende Abläufe in den Bereichen Handel, Vertrieb, Abonnementverwaltung, Rechnungsautomatisierung, Umsatz- und Buchhaltungsautomatisierung sowie fortschrittliche Datenanalytik optimiert.

Um unser Wachstum zu unterstützen, suchen wir einen Principal Engineer, der leidenschaftlich daran interessiert ist, skalierbare Systeme zu entwickeln und die technische Grundlage unserer globalen Abrechnungsinfrastruktur zu gestalten. Wenn Sie gerne komplexe Herausforderungen im großen Maßstab lösen und einen echten Einfluss auf eine mission-kritische Plattform ausüben möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Aufgrund der Natur dieser Rolle müssen die Kandidaten in Berlin wohnen und eine rechtliche Erlaubnis zur Arbeit in Deutschland haben.

Rollenübersicht

Wir suchen einen außergewöhnlichen technischen Einzelbeitragenden, der unserem Plattformengineering-Team beitritt. Dies ist eine sehr einflussreiche Rolle für jemanden, der in komplexen Systemen gedeiht, verteilte Architekturen tief versteht und skalierbare, resiliente Systeme entwerfen kann. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung unserer B2B-SaaS-Abonnementverwaltungs- und Abrechnungsplattform spielen, um hohe Transaktionsvolumina sicher, zuverlässig und mit niedriger Latenz zu verarbeiten.

Als Principal/Staff Engineer sind Sie für kritische architektonische Entscheidungen verantwortlich, leiten das Systemdesign und mentorieren andere durch Ihr Beispiel. Sie werden bereichsübergreifend mit Produkt-, Ingenieur- und Infrastrukturteams zusammenarbeiten, um die Grundlage für die nächste Phase der Skalierung unserer Plattform zu entwerfen. Sie sind ein pragmatischer Visionär, der Geschäftsbedürfnisse in umsetzbare Technologielösungen übersetzen kann.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Entwurf und Weiterentwicklung der Kernplattformarchitektur für Skalierung, Verfügbarkeit und Leistung – insbesondere in den Bereichen Abrechnung, Rechnungsstellung und ereignisgesteuerte Verarbeitungs-Pipelines.
  • Entwicklung skalierbarer Rechnungsgenerierungs- und Verarbeitungssysteme, die in der Lage sind, täglich mehrere Millionen Volumen zu verarbeiten.
  • Architektur von Hochdurchsatz-Mikrodiensten, Datenpipelines und verteilten Aufgabenplanungssystemen.
  • Schreiben von qualitativ hochwertigem, wartbarem Code über Kernservices (z.B. Abrechnung, Preisgestaltung).
  • Entwurf und Implementierung leistungsfähiger Datenmodelle und Ereignisschemata für Abrechnungs- und Abonnement-Workflows.
  • Zusammenarbeit mit DevOps/SRE zur Definition von Beobachtbarkeit, Alarmierung und Wiederherstellungsstrategien für mission-kritische Systeme.
  • Technischer Eigentümer für Teilsysteme sein, andere durch Code-Reviews, Design-Reviews und architektonische Blaupausen anleiten, ohne direkte Berichte zu haben.

Qualifikationen

Must-Haves

  • 8+ Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung, davon mindestens 3 Jahre in einer Principal- oder ähnlichen Rolle.
  • Nachweisliche Erfahrung im Entwurf und in der Skalierung verteilter Systeme (z.B. Postgres SQL, Node.js, Typescript, Openapi, Stream-Verarbeitung, eventual consistency).
  • Tiefes Verständnis von Finanzsystemen, Ledger-Integrität und hochvolumiger Rechnungs- oder Transaktionsverarbeitung.
  • Architektonische Erfahrung mit Hochdurchsatz-SaaS-Plattformen, insbesondere in den B2B- und Finanzbereichen.
  • Solides Verständnis der Prinzipien der Softwarearchitektur, von Entwurfsmustern und Best Practices für den Aufbau skalierbarer und wartbarer Software.

Starke Pluspunkte

  • Erfahrung mit Multi-Tenant-SaaS-Architekturen und nutzungsbasierten Abrechnungsmodellen.
  • Vertrautheit mit idempotenten Systemen, Duplikation und genau-einmal Semantiken.
  • Kenntnisse über GDPR, PCI-DSS, SOC2 und Compliance in Abrechnungssystemen.
  • Erfahrung mit Systemen, die von Tausenden auf Millionen von Operationen pro Tag skaliert wurden.

Profil

Wer Sie sind

  • Ein autonomer Teamplayer, der gerne mit anderen arbeitet, aber ebenso in der Lage ist, unabhängig zu denken, um Fortschritte voranzutreiben.
  • Proaktiv und motiviert, mit einem starken Talent zum Lösen komplexer Herausforderungen.
  • Ein schneller Lerner, der neue Technologien und Prozesse mit Begeisterung annimmt.
  • Hochgradig organisiert, selbstmotiviert und engagiert für kontinuierliches persönliches und berufliches Wachstum.

Was wir bieten

  • Gestalten Sie eine entscheidende B2B-SaaS-Plattform, um eine Schlüsselrolle in einem wachsenden und dynamischen Markt zu spielen.
  • Gedeihen Sie in einer agilen Organisation, während Sie die Architektur und Richtung der Plattform beeinflussen.
  • Zusammenarbeit mit einem starken Team, das sich um Auswirkungen und Qualität kümmert.
  • Verbinden Sie sich in unserem schönen Hauptsitz im Herzen Berlins und profitieren Sie von hybrider Flexibilität.
  • Erhalten Sie wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungen – Ihre Expertise wird geschätzt und belohnt.

Principal/Staff Engineer, Systems & Billing Infrastructure Arbeitgeber: keylight GmbH

keylight ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive und ruhige Arbeitsumgebung fördert, in der konstruktive Kommunikation und kontinuierliches Lernen im Vordergrund stehen. Mit Büros in internationalen Städten wie Berlin bietet keylight nicht nur flexible Arbeitsmodelle, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für innovative Technologien einsetzt.

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Kontaktdaten:

keylight GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Principal/Staff Engineer, Systems & Billing Infrastructure erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei keylight GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Principal/Staff Engineer, Systems & Billing Infrastructure bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei keylight GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal/Staff Engineer, Systems & Billing Infrastructure mit Bravour zu bestehen

Backend Engineering
Distributed Systems Design
Postgres SQL
Node.js
Typescript
OpenAPI
Stream Processing

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei keylight GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei keylight GmbH vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.